1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有公積金）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區566條臨桂區294條，平均工資約為4652元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招聘專員
2600-10000元
2025-12-17
孫經理經理【工作內容】： 1、通過招聘網站等平臺發布信息（公司提供），為公司旗下合作工廠招聘普工，技工，小時工，實習生，假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約； 3、對求職者進行接待，安排登記。 任職資格： 1.要求：22-35周歲，高中及以上學歷，有電腦基礎，無經驗可培訓！ 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧，善于與人交流，有敬業精神。 3.對工作負責，有耐心，能做好基本的瑣碎工作； 4.形象好，氣質佳，工作勤奮，積極，主動，細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康，談吐清晰，思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一至周五（9：00-12：00，13：30-18：00），周末雙休，法定節假日休息。 薪資待遇：2600底薪+提成 ------------------------------ 辦公環境：環境優雅，配有各自辦公桌電腦，手機，電話卡。 -
七星區電商平臺客服
4100元
2025-12-17
孫經理經理年齡：18-35歲男女不限
時間：三班倒（八小時制）8-17點,14-22點,14-24點（能接受排版輪休制）
110元/天+晚班補貼10元/天，按月結算
短期可轉為轉為長期，接受新手小白，有崗前培訓 -
長白班普工小時工
4500-5500元
2025-12-17
唐勇總監薪資遇待??：?16元/小時，180元左右每天月綜合工資4500-5500月 住宿：提供2-4人間宿舍?? 發薪日：每月12發號??上個月工資！ 員工餐：提供工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣) 休息：國家法定節假日正常休假，工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳??，生日禮物、過節福利、內部培訓和良有??好的晉升發展空間。轉正后購買五險一金！ 工作內容??:公司主要生產光纖連接器產品，包裝，檢測，穿散件，貼標簽等工作，手工活，空調房坐班，長白班，工作輕松，環境干凈適舒??， 即學即會。 要求：18-40歲女工，18-35歲男工，初中以上學歷，動手能強力??，工作主動性強，常規情況下每周休息一天，工作時間:白班:8??:30-20:30(中間休 息??1 小時 30 分 -
入境旅游電商運營助理（泰語）
5000-10000元
2025-12-17
韋女士HR崗位描述： 1、負責境外OTA（在線旅游電商平臺）的產品編輯，上線，維護等工作； 2、學習和了解行業知識、產品特點、競爭環境等，協助提供相關市場信息支持； 3、提取產品賣點，撰寫營銷文案，配合美工做好圖片設計，提升產品轉化率； 4、產品日常維護，產品各項數據的統計和分析，及時對產品進行調整。 崗位要求： 1、良好的泰語聽、說、讀、寫能力； 2、熟練掌握各種辦公軟件，WORD, EXCEL等； 3、較強的抗壓力，善于溝通，執行力強，有較強的責任心和團隊合作精神； 4、熱愛旅游，勤奮好學，敢用接受挑戰，有旅游相關工作經驗者優先； 工作時間：早9:00-12:00；下午13:30... -
產品驗證工程師
5000-6000元
2025-12-17
蔣女士人事專員崗位職責： 負責研發與生產的銜接工作，主要將研發的器件進行工藝實現，完成研發轉產。 崗位要求： 1.具備良好的動手能力和實際操作能力； 2.了解光器件、電子裝配測試的基本工藝流程者優先； 3.工作嚴謹細致，有強烈的責任心和質量意識，注重流程規范； 4.具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能承擔研發與生產之間的橋梁角色； 5.溝通學習能力強。 -
培訓專員
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
韋女士HR崗位職責： 1、 根據公司要求制定公司培訓計劃，按照總監的培訓要求，制作培訓所需課件，進行公司固定并重復的培訓工作，包含但不限于入職培訓及業務定期培訓； 2、 協助總監崗對工作執行進行跟進，對問題進行收集及定期反饋 …… 任職要求： 1、 大專以上學歷，有銷售團隊管理經驗者或企業內部培訓者優先； 2、 綜合能力強，有良好的語言表達能力，邏輯思維清晰，善于發現和總結問題； 3、 可熟練使用辦公軟件，尤其是數據分析相關軟件 -
耳機組裝/貼標員4500-5500
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 提供吃住
- 工作輕松簡單
- 恒溫空調車間
2025-12-17
陳女士人事部總監臨桂最美手機廠臨時工/正式工漲工資啦??正式工入職最高獎勵3000元，年齡也放寬了，臨時工16-47歲，正式工18-45歲，兄弟姐妹們約起來吧[握手] 1??臨時工待遇：18塊每小時，180-200左右一天，月綜合工資4700-5600每月，提供公寓式住宿； 2??正式工待遇：綜合工資4500-6000每月，綜合底薪2300元+加班費+工齡獎50/200元+星級獎40/320元+產能績效0/400元+20元/晚夜班補貼+五險一金，平常加班1.5倍19元/小時，周末加班2倍25元/小時，節假日加班3倍38元/小時，每月享有180餐補，提供公寓式住宿，購買五險一金，新入職正式工最高獎勵3000... -
手機組裝/包裝員（提供吃住）
4800-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 可調休
- 可接收短期的
2025-12-17
陳女士人事部總監桂林臨桂榮耀手機廠臨時工/短期工/暑假工/單招生， 人走帳清，主要負責組裝，包裝，看外觀，提供公寓式住宿！ 新入職正式工最高獎勵3000元！（新入職正式工入職滿兩個月，第三個月起每月500元獎勵，分6個月發放） 工資：18塊/小時，180-200每天，月綜合工資4700-5700每月，提供公寓式住宿； 【招聘要求】 1.臨時工16-47以內，男女不限； 2、身體健康，無色盲，無殘疾，體檢能過，無大花臂紋身！ 【工作?內容】 主要組裝和包裝手機零配件，電子手環等電子產品，工作簡單輕松，工作環境好； 每月休息4天，兩班倒，1個月倒班一次，一天上班10-11個小時左右！ 【其他福... -
臨桂普工/操作工（4500-5000）
4500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 接受畢業生
2025-12-17
駱娟人事上六休一，八點對八點?，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓！ 【生產產品】手機充電器 【年齡要求】16—47歲 【上班班次】兩班倒，根據生產情況安排倒班，做六休一。 -
財務會計-桂林
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 接受畢業生
2025-12-17
張先生招聘HR【崗位職責】： 工作內容涉及：日報、回款、費用、報表、票據、經費、對賬、結算、盈虧分析、電商會計等工作； 經過財務部門帶教與培訓后分配至各科室。 -
出境旅游定制師
5000-15000元
2025-12-17
韋女士HR1、為客戶量身定制設計出境旅游行程，通過電話、微信、在線聊天工具等促進客戶訂單，完成銷售任務； 2、對客戶的行程體驗負責，管理跟蹤訂單，不斷提高業務水平，積極收集整理客戶反饋，不斷提高公司服務水平，改進旅游產品，維護公司口碑與品牌； 3、負責處理客戶在旅行過程中的疑慮、問題； 4、無需自己獲取客源，沒有應酬。 任職要求： 1、有東南亞出境游定制/計調/帶團/導游/產品/地接/留學/國外居住等經驗者優先 2、一定的抗壓能力及學習能力，善于溝通，思維靈活 工作時間： 9:00-12:00,13:30-18:00，每周雙休，月休8天 享受待遇： 底薪+提成10%-30%，高于同... -
售后工程師
4000-6000元
2025-12-17
秦女士人事4.產品故障排查培訓。 5.信息反饋。 任職要求 1.大專及以上學歷，機電一體化、電子信息、電氣自動化等相關專業。 2.有良好的分析診斷能力。 -
軟件開發工程師
6000-10000元
2025-12-17
蔣女士人事專員崗位職責： 1.負責部門產品嵌入式軟件的設計開發及維護； 2.負責基于Linux嵌入式系統的開發、調試； 3.負責嵌入式軟件開發過程文檔的編寫。 崗位要求： 1.大學本科及以上學歷，電子信息、計算機相關專業。 2.熟悉C/C++編程語言;熟悉單片機、ARM等芯片開發;熟悉Linux嵌入式操作系統，對各種網絡通信協議有一定了解;有實際項目開發經驗及案例。 3.具備一定的硬件基礎，熟悉電路設計。 4.具有良好的代碼規范及編程習慣，以及良好的溝通協作能力。 -
手機貼標員
5000-5500元
2025-12-17
駱娟人事桂林臨桂最美手機廠寒假工/臨時工/正式工??桂林最高工價20元/小時，200-220一天，辭職后工資人走帳清，正式工入職獎勵3000元，16-45歲男女不限！ ?1??臨時工工資：20元/小時，200-220每天（第一個月18元/小時，第二個月19元/小時，第三個月之后按20元/小時，每月月底在職補發），月綜合工資5000-6000每月，提供公寓式住宿！ ?2??正式工工資：4500-6000每月，綜合底薪2300元+加班費+工齡獎50/200元+星級獎40/320元+產能績效0/400元+20元/晚夜班補貼+180每月餐補+五險一金，平常加班1.5倍19元/小時，周末加班2倍25元/小時，節... -
移動個人客戶經理/集團客戶經理
2200-8000元
2025-12-17
王經理人事一、崗位描述： 1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩及新增營銷。 2.負責中小微企業客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業務拓展及各類營銷活動。 二、崗位要求： 1.男女不限，高中學歷以上，45 歲以下。 2.對工作熱情，有責任心，善于溝通交流， 3.有相關銷售工作經驗者優先。 三、薪資福利： 1.試用期1-3個月+培育期1-3個月 2.轉正后2200底薪+績效+提成+五險 四、工作地點:桂林臨桂區及臨桂鄉鎮（可就近安排）
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桂林培訓招聘（有公積金）最新投遞
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譚小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業部 的 七星區電商平臺客服 職位2025-12-17 -
黃小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 培訓專員 職位2025-12-16 -
車小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業部 的 招聘專員 職位2025-12-16 -
凡小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 培訓專員 職位2025-12-14 -
佘小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 入境旅游電商運營助理（泰語） 職位2025-12-13 -
陳小姐投遞了 桂林聚聯科技有限公司 的 軟件開發工程師 職位2025-12-11
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桂林培訓招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關企業
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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人力資源 -
一般項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調查（不含涉外調查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發；日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：職業中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業管理；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
