1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有加班補貼）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區(qū)566條臨桂區(qū)294條，平均工資約為4652元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨床醫(yī)生
5000-6000元
2025-12-17
曾經理人事經理專業(yè)范圍:全科、內科、中醫(yī)師；
相關要求:
1.資格證書：需取得醫(yī)師資格證書和執(zhí)業(yè)證書。
2.有相關工作經驗者優(yōu)先。
3.溝通能力：具備良好的醫(yī)患溝通能力及應急處置能力。
4.服從工作安排。 -
QA專員
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-12-17
徐女士人事負責人崗位職責：
1、負責體系文件的修訂、維護體系的運行；
2、協(xié)助部門主管根據(jù)公司體系進行內審、外審活動；
3、協(xié)助部門主管進行客戶審廠活動；
4、編寫與體系有關的相關文件；
5、檢查車間與體系相關的事項落實情況，對不符合提出整改及措施；
6、對來料進行驗收、出廠成品進行檢查并完成相關記錄；
7、對客訴進行分析及糾正措施、審廠提出整改項提出整改措施并跟進；
8、上級交代的其他事項
任職要求：大專以上學歷25歲以上，1年以上體系工作相關經驗，有體系相關內審員證優(yōu)先。
崗位福利：工作餐，五險，節(jié)日禮物，加班補貼，崗位晉升 -
生產普工
3500-5000元2025-12-17
莫女士人事1、服從分配，依據(jù)生產計劃安排生產工作
2、確保本工序產品質量符合要求，并配合檢查員進行產品檢驗
3、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產安全操作
4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產規(guī)范化 -
倉庫主管
4000-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-12-17
徐女士人事負責人安全； 2、監(jiān)督日常倉儲作業(yè)，包括但不限于貨物入庫、出庫、盤點等，保障庫存準確性； 3、推進倉儲信息系統(tǒng)的應用，協(xié)助完成系統(tǒng)操作和數(shù)據(jù)分析，提升倉儲運營效率； 4、組織實施倉庫安全管理工作，定期培訓員工 …… ，確保符合安全規(guī)范； 5、管理倉儲團隊，開展員工培訓，提升團隊整體工作能力和協(xié)作水平。 -
非流水線新產線普工包裝工
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
莫女士人事主管非流水線工廠新產線普工大量缺人 現(xiàn)在各車間都要招 【白班】、【長白班】、【兩班倒】男女不限 18-48歲 招聘崗位：包裝、組裝、檢測、開機、貼標簽等崗位、崗位隨機分配 白班：8：30-20：30、夜班：20:30-8:30、中間休息2小時。月休2-4天。 白班 14-20元/小時，夜班10-25元/小時、（額外補貼15元/晚） 每月12號發(fā)工資，做滿7天可預支300，轉正買五險 餐補3.5-10元，包住，水電平攤 ，空調熱水供應 面試需帶身份證原件 公司地址：桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產業(yè)園/桂林市七星區(qū)鐵山工業(yè)園 -
普工
3000-4500元
2025-12-17
謝女士行政人事主管1、服從崗位分配，依據(jù)生產計劃安排生產工作 2、身體健康，吃苦耐勞 -
酒店營銷總監(jiān)
5000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
曾經理人事經理1、調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 2、組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系 -
欣豐盈瓦窯店招營業(yè)員
3000-10000元
2025-12-17
甘茂平總經理1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作； 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領導交辦的其他工作。 5.做好對顧客的客勤及售后服務 6.和團隊一起努力做好店鋪的各項工作 7.有按摩經驗的優(yōu)先，不懂按摩 專注銷售 8.有線上銷售經驗的優(yōu)先，不懂沒關系，我們專注 銷售 女性，18-35歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。 接待顧客--溝通顧客 只要您 愿意學習，來欣豐盈給您一個專業(yè) 自信的自己。 我們不僅在銷售上讓你成長，在家庭生活中讓你更有自信。 我們的晉升通道：新員工... -
客戶經理
3000-8000元
2025-12-17
王經理人事發(fā)展空間：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓機會，助力您實現(xiàn)個人職業(yè)目標 -
分期協(xié)商專員
2500-10000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-12-17
蔣女士人事良好的溝通技巧,協(xié)調和適應能力,解釋和勸服的能力 3、銷售經驗者優(yōu)先錄取 薪資待遇： 1、無責底薪2500-5000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓指導 -
連鎖店招多名導購員
4000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
甘茂平總經理崗位職責： 1、接待進店顧客的咨詢，了解顧客的內衣需求合適的內衣； 2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領導交辦的其他任務。 薪資福利：底薪（3000）+提成，五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節(jié)日福利等 晉升路徑：晉升通道：新員工--美體導師--店助--店長--督導--經理--合作合伙 崗位要求： 1、18-35歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞 2、有銷售經驗優(yōu)先考慮 門店地址：八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店（可就近安排工作） -
電工
3000-6300元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
呂先生人力主管主要負責生產車間用電設備及線路的安裝、檢查機維護等 -
造紙工藝技術員
4000-8400元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
呂先生人力主管制漿造紙工藝技術 -
西廚廚師長
5000-5500元2025-12-17
周女士招聘督導廚房各分部主廚對食品原料的管理，使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本； 7、妥善處理客人對出品的投訴； 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范； 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓 -
網絡推廣
3500-4000元
2025-12-17
力兆職員1. 央企中鐵建高速管理中心急招網絡推廣員， 懂視頻制作，網絡推廣宣傳企業(yè)文化； 2.有體育特長優(yōu)先考慮； 3.廣播電視編導、中文系類畢業(yè)，并有一年以上工作經驗為佳。
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘（有加班補貼）最新投遞
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王小姐投遞了 桂林欣豐盈商貿有限公司 的 連鎖店招多名導購員 職位2025-12-17 -
陽先生投遞了 鮮點見面食品(廣西)有限公司 的 普工 職位2025-12-17 -
張先生投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務有限公司 的 非流水線新產線普工包裝工 職位2025-12-15 -
王女士投遞了 鮮點見面食品(廣西)有限公司 的 普工 職位2025-12-13 -
黎先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 電工 職位2025-12-13 -
陽小姐投遞了 廣西領鮮農業(yè)科技有限公司 的 QA專員 職位2025-12-12
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桂林培訓招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關企業(yè)
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批發(fā)/零售 10-30人
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調查（不含涉外調查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發(fā)；日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
