1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有加班補貼）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區566條臨桂區294條，平均工資約為4652元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事主管
5000-8000元
2025-12-17
黃女士人事專員【請詳細閱讀以下內容】
本崗位屬于人力資源全流程執行崗，
主要是協助人力行政總監戰略規劃落地執行的工作，
歡迎加入我們家園森態吧??！
崗位職責：
1-協助人事行政總監制定人力資源戰略規劃，并將其拆解為具體的執行計劃，推動戰略落地實施。?
2-統籌人力資源六大板塊工作，包括但不限于：根據公司業務發展需求，制定并執行招聘計劃，確保人才及時到崗；設計并優化培訓體系，提升員工專業技能與綜合素質；建立科學合理的績效管理制度，激勵員工達成工作目標；完善薪酬福利體系，提高員工滿意度與忠誠度；維護良好的員工關系，處理勞動糾紛等。?
3-主導企業文化建設工作，提煉企業核心價值觀，通過策劃各類文化活動、宣傳推廣等方式，增強員工的認同感與歸屬感。?
4-定期對人力資源數據進行統計分析，為公司決策提供數據支持與建議。?
5-負責部門團隊建設與管理，培養和提升下屬的專業能力與綜合素質。
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任職要求：
年齡：28-45歲
知識要求：
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法，熟悉勞動法律法規，能夠規避企業用工風險。?
2-了解企業文化建設理論，掌握企業文化落地的具體方法與策略，能夠結合企業實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業文化。?
性別：不限
技能要求：
1-.熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數公式，能夠高效處理人力資源數據，進行數據分析與報表制作。?
2-具備優秀的溝通協調能力，能夠與公司內部各部門、外部機構保持良好的溝通與合作關系。?
3-擁有出色的組織策劃能力，能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力，能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。?
學歷：大專學歷及以上
身體素質：身體健康，能夠適應快節奏的工作，承受一定的工作壓力，必要時可接受加班及出差安排
崗位經驗：5 年以上人力資源相關工作經驗，其中至少 1 年在招聘板塊工作經驗
能力要求：組織策劃、統籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業經驗：有零售門店行業工作經驗，從事過生鮮水果行業者優先考慮
勝任力要求： 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協調、問題獨立解決能力
籍貫：不限
必備項：
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經驗
5-熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數公式
6-了解勞動法律法規，能夠規避企業用工風險
加分項：
1-有零售門店行業，尤其是生鮮水果行業人力資源管理工作經驗
2-持有中級經濟師證書
3-有成功打造企業文化的案例
4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優化現有體系的成功案例更佳?
崗位福利：
社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等，為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。
家園森態-總部工作地址：
桂林市象山區中山南路環保大廈 -
生產裝配工
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
楊小姐人力資源專員電子、機械產品組裝與包裝工作。
①大專以上學歷，機械、電子類專業；
②裸眼視力0.8以上，能吃苦耐勞，動手能力強，工作認真負責；
③有生產型企業一年以上產品組裝、焊接、包裝等工作經驗者可優先考慮。 -
技術部主管
4000-9000元
2025-12-17
劉女士人事專員本科及以上學歷；
2、具有豐富的電路設計和調試經驗；
3、具有完整單板、整機設計和項目管控經驗；
4、精通 C 語言和各種嵌入式硬件開發，良好的代碼編寫協管及文檔編寫能力，
有產品開發意識，熟練檢索各種元器件材料、應用常用電子元器件等電路設計軟件；
5、具有豐富的管理經驗、專業知識、規劃能力、分析能力；
6、為人誠懇、踏實，善于在實踐中學習并進步，具有良好的團隊合作精神；
周末雙休，國家法定正常休，周一至周五8:30-12:00,13:30-18:00 -
銷售經理
4000-8000元
2025-12-17
杰創人事人資經理1、制定與執行銷售計劃，實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道，監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、拜訪和維系客戶關系 5、完成四店拓客 -
市區路由器加工廠長白班16/小時
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
梁老師經理待遇:16元/小時，（入職獎勵300） 月綜合4500-6000 （長白班，坐班，月休4天，不用體檢） 男女不限：18-43歲 2、工作內容: 包裝、組裝、貼標簽、檢測崗位等 先吃后扣，3.5元一餐， 提供住宿，12號發工資，可預支 轉正買五險一金 -
汽車銷售顧問（東風日產）
6000-15000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 月休五天
2025-12-17
韋姐招聘負責人1、負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務（精品等）的銷售推進工作； 2、負責保有客戶的維系、管理工作； 3、根據展廳經理安排，負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作； 4、領導安排的其他工作。 -
寶媽直播
5000-20000元
2025-12-17
吳經理經理豫然傳媒募招?抖音主播 45歲以下女性寶媽 兼職每天3小時，平均月收入3000-5000 全職每天6小時，平均月收入5000-15000 不卡顏值，不卡才藝，不卡經驗，不收任何費用時間白由，地點自由，純綠色直播，拒絕低俗 本次招募主播30名，有強烈賺錢欲望的優先。 另招募合伙經紀人、推薦人30名(男女均可)在家就能賺錢不耽誤接送孩子上學，工地作?點：在家，工作時自間?由，工資5000到20000不等，兼職，全職都?可以 -
美團直招騎手
4000-10000元
2025-12-17
羅女士HR新手培訓上崗，老手一對一指導。 工作地點：七星區、象山區、臨桂區、秀峰區均有工作地址，可根據住址安排~ -
你缺米，我們這邊缺人放心大膽的來
4000-8000元
2025-12-17
申經理人事經理生產產品】手機 【員工崗位】流水線，手工，坐班。 【住宿事項】 大學生公寓：上床下桌、空調、熱水器、洗衣機應有盡有…住宿免費水電費平攤 【娛樂設施】職工書屋、流行網咖，各種足球籃球羽毛球場地 【空調配置】空調車間/空調宿舍 每月20號準時發上月工資 【企業特點】:離職3天-7天結清工資，住宿環境好，娛樂設施多等 -
總經理秘書/助理
2000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
陽經理總經理1.制度、文檔管理事務 2.會議、培訓、團建事務 3.宣傳、外聯、接待事務 4.人事事務 5.團隊協調和進度監督事務 6.完成總經理交辦的其他工作。 -
普工
4000-5500元
2025-12-17
李經理招聘經理面試流程規范，免費崗前體檢，崗前培訓等各項福利。 五險一金， 綜合底薪2200-2820 (底薪2200+全勤+崗位星級補貼+廠齡補貼。 -
外貿業務員
3000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
蔣經理人事經理1.收集并分析市場發展動態，制定個人月、年度銷售計劃，完成公司下達的銷售指標； 2. 使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發，尋求訂單并領導商務談判與簽訂合同； 3.負責外貿訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作，并配合團隊完成單證審核、訂單管理、運輸、報關、跟蹤與管理； 4.負責客戶資料的收集與整理，建立客戶檔案，及時處理客戶需求； 5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產品的信息、整理、分析、匯總、分類，并把處理結果及時反饋給客戶，做好售前、售后服務。 6.完成上級布置的其他任務。 -
保安主管（陽朔）
4000-6000元
2025-12-17
張小姐人事文員1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區域、地段和目標，定時檢查消防設施，進行安全隱患排查，維護負責區域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 -
門廠算單員
4500-6000元
2025-12-17
雷小姐人事熟練使用CAD及office辦公軟件，工作細致認真，大專及以上學歷，機械制造及工業設計等專業、有門廠工作經驗者優先。 -
生產管理人員
4000-10000元
2025-12-17
蔣女士人事招聘崗位要求： 1.認同數字化管理思維邏輯 2.認同幫助員工成長文化 3.認同學習文化，學習是公司發展和個人成長的必經之路 4.有創新能力，不屈不撓的精神 5.有不服輸的拼搏精神 崗位職責： 1.每天制作生產計劃，生產前充分的思考，做出預算 2.每天對自己部門核算，做管理分析，發現問題，及時做出改進措施 3.利用晨會，與員工信息共有，共同完成月度目標 4.每月參加月度經營分析會，提升自己的管理能力，優化部門標準，優化流程 公司的優勢： 1.管理體系優秀，開展數字化經營，以心為本的經營 2.生產規模國內行業前5名 3.優越的薪酬制度，晉升的機會多 4.影響力，每年參加香...
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桂林培訓招聘（有加班補貼）最新投遞
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周小姐投遞了 桂林市廣福門業有限責任公司 的 門廠算單員 職位2025-12-17 -
秦先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司桂林公司 的 市區路由器加工廠長白班16/小時 職位2025-12-17 -
黃先生投遞了 桂林藍晨家居用品有限公司 的 外貿業務員 職位2025-12-17 -
陳小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫療器械有限公司 的 生產裝配工 職位2025-12-17
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鄧小姐投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 人事主管 職位2025-12-17 -
鄧先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產管理人員 職位2025-12-17
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桂林培訓招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關企業
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從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
批發/零售 10-30人
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
