1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊意識,愿意為團(tuán)隊伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有節(jié)日禮物）
桂聘提供2025年12月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)567條臨桂區(qū)305條，平均工資約為4652元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售工程師
3000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
萬先生經(jīng)理1.規(guī)范客戶檔案
2.聯(lián)系好老客戶
3.組織老客戶成長
4.銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化 -
ERP實施顧問
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
萬先生經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項目經(jīng)理制定的工作計劃，進(jìn)行系統(tǒng)的實施部署、與客戶進(jìn)行溝通并指導(dǎo)使用，協(xié)助控制項目需求，進(jìn)行客戶使用培訓(xùn)； 2、項目實施進(jìn)度管理，按時完成實施相關(guān)的文檔； 3、嚴(yán)格按照實施流程和規(guī)范，高效率、高質(zhì)量的完成項目實施和驗收； 4、收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導(dǎo)客戶需求，對需求變更進(jìn)行有效控制； 5、跟蹤協(xié)助技術(shù)支持和開發(fā)完成客戶問題處理和需求交付； 6、解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。 任職資格： 1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)業(yè)，具有優(yōu)秀的文檔編寫能力； 2、具有較強(qiáng)的自學(xué)能力和接受能力，良好的問題分析及解決能力； 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊意識，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)； 4、工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勉、踏實、能吃苦的、可出差； 5、計算機(jī)/信息管理/經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有企業(yè)ERP項目實施或者維護(hù)經(jīng)驗。 -
物管經(jīng)理
9000-12000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-18
鄧女士人事職位要求：
1、統(tǒng)籌管理項目秩序團(tuán)隊，負(fù)責(zé)項目安全、消防管理工作
2、巡檢小區(qū)情況，并就相關(guān)的問題進(jìn)行改善；
3、組織員工培訓(xùn)，提高服務(wù)水平；
4、處理業(yè)主投訴；
5、完成年度催費工作。 -
物業(yè)客服經(jīng)理
9000-12000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-18
鄧女士人事崗位描述： 1、負(fù)責(zé)與業(yè)主溝通、回訪投訴工作開展、投訴信息統(tǒng)計分析，維護(hù)滿意度； 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)費收繳工作，達(dá)成考核指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)客服人員的崗位監(jiān)督、培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部工作推進(jìn)； 5 -
物業(yè)保潔（住宅小區(qū)）
2300元
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-18
鄧女士人事工作內(nèi)容： 主要負(fù)責(zé)小區(qū)公共區(qū)域及樓道、地庫衛(wèi)生打掃 待遇： 月休4天，購買意外險，工作環(huán)境好。 -
餐飲部總監(jiān)
9000-10000元2025-12-18
周女士招聘管理和培訓(xùn)餐飲團(tuán)隊，提升團(tuán)隊專業(yè)能力和服務(wù)水平； 4. 分析市場趨勢，創(chuàng)新餐飲產(chǎn)品和服務(wù)，滿足顧客需求； 5. 協(xié)調(diào)跨部門合作，確保餐飲活動與賓館整體運營目標(biāo)一致。 任職要求： 1. -
運營經(jīng)理
5000-10000元
2025-12-18
王女士主管崗位職責(zé) 1.?搭建并運營診所全網(wǎng)營銷矩陣，覆蓋微信公眾號、視頻號、抖音、小紅書等平臺，制定階段性推廣方案，提升線上曝光與品牌知名度。 2.?策劃制作口腔科普、診療案例、優(yōu)惠活動等內(nèi)容，產(chǎn)出圖文、短視頻、直播腳本等物料，吸引目標(biāo)用戶，增強(qiáng)粉絲粘性。 3.?負(fù)責(zé)線上咨詢轉(zhuǎn)化，對接平臺私信、評論及在線客服，解答用戶疑問，引導(dǎo)潛在客戶預(yù)約到店，跟蹤轉(zhuǎn)化效果并優(yōu)化流程。 4.?監(jiān)測分析各平臺運營數(shù)據(jù)（曝光量、點擊率、粉絲增長、預(yù)約轉(zhuǎn)化率等），定期輸出數(shù)據(jù)報告，調(diào)整優(yōu)化運營策略。 5.?維護(hù)診所線上口碑，處理網(wǎng)絡(luò)差評與負(fù)面輿情，引導(dǎo)滿意客戶發(fā)布好評，提升線上評分與美譽(yù)度。 6.?對接本地生活... -
門店經(jīng)理
5000-10000元
2025-12-18
王女士主管統(tǒng)籌醫(yī)護(hù)團(tuán)隊管理，協(xié)助制定人員招聘、培訓(xùn)計劃，協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度與復(fù)購率。 5.?定期分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù)（客流量、客單價、業(yè)績完成率等），提交運營分析報告，提出優(yōu)化方案。 -
護(hù)士長
5000-8000元
2025-12-18
王女士主管組織口腔護(hù)理技能培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊專業(yè)能力；協(xié)調(diào)醫(yī)患溝通，處理護(hù)理相關(guān)咨詢與投訴。 4.?負(fù)責(zé)護(hù)理檔案、消毒記錄等資料管理，完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計與上報。 任職要求 1.? -
牙科醫(yī)生
8000-20000元
2025-12-18
王女士主管崗位職責(zé)： 1.?為患者提供口腔健康檢查，診斷齲齒、牙周病、牙列不齊等各類口腔疾病，制定個性化診療方案。 2.?開展補(bǔ)牙、拔牙、洗牙、根管治療、牙齒修復(fù)、正畸矯正等常規(guī)及專項口腔治療操作，確保治療過程安全規(guī)范。 3.?向患者普及口腔保健知識，指導(dǎo)正確刷牙、使用牙線等護(hù)牙方法，提供術(shù)后護(hù)理及復(fù)診建議。 4.?嚴(yán)格遵守消毒隔離制度，對診療器械、診室環(huán)境進(jìn)行清潔消毒，預(yù)防交叉感染。 5.?準(zhǔn)確記錄患者病歷信息，跟蹤治療效果，妥善管理診療檔案；配合科室完成醫(yī)療質(zhì)量控制及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 任職要求 1.?口腔醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書 2.?具備3年及以... -
客房主管
3500-4000元2025-12-18
周女士招聘3、督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)實施衛(wèi)生工作，檢查質(zhì)量，做安好服務(wù)員在崗培訓(xùn)和新進(jìn)服務(wù)員崗位操作培訓(xùn)。 4、管理客房物品，定期核算各種物品的消耗量，嚴(yán)格控制日程用品的損耗，減少浪費。 …… 12、 協(xié)助部門經(jīng)理制定部門的培訓(xùn)計劃，并對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高部門員工的專業(yè)工作技能。 -
西廚熱菜炒鍋
4000-4200元2025-12-18
周女士招聘1、根據(jù)要求制定食譜，認(rèn)真做好各類菜式的出品工作，保障出品符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)對各種西式食品的烹調(diào)工作（牛排、意面等），保證食品質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)西式早餐、散點、自助餐的出品工作。 3、負(fù)責(zé)檢查處理廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生與安全； 4、負(fù)責(zé)對西廚房各點所有設(shè)備、器具的正確使用情況、維護(hù)保養(yǎng)； 5、清點并領(lǐng)取廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品； 任職要求： 1、初中以上學(xué)歷，20-48歲之間； 2、同星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗1年以上，最好有西餐或者意餐餐廳工作經(jīng)驗； 2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)； 3、愛好餐飲工作，了解并遵守各項規(guī)章制度。 工作時間：5：00... -
研發(fā)部辦事員
2800-3000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
鮑先生人力資源部經(jīng)理1、熟練使用電腦各種辦公軟件，負(fù)責(zé)部門日常報表統(tǒng)計、整理，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，可查閱性。 2、負(fù)責(zé)部門日常工作的記錄和跟進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)整理部門工作中涉及經(jīng)費內(nèi)容的申請、支付、票據(jù)回收。 4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對部門進(jìn)行職務(wù)分析，改進(jìn)。 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成其他工作。 -
采購員
3000-3500元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
鮑先生人力資源部經(jīng)理1、了解市場的產(chǎn)品及價格動態(tài)，協(xié)助進(jìn)行市場供應(yīng)商洽談 2、負(fù)責(zé)商品采購工作，控制采購產(chǎn)品品質(zhì) 3、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料 4、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉 5、整合采購需求，有效控制采購成本 -
170 生產(chǎn)操作工
4500-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-18
戴先生HR兩班倒8:00-20:00， 臨時工18元/小時，月休4天排休， 內(nèi)容為開機(jī)、投料、中控及清場轉(zhuǎn)正繳五險， 體檢做滿1月報銷 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓(xùn)招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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龍小姐投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 采購員 職位2025-12-19 -
陳小姐投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 采購員 職位2025-12-19 -
李先生投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 采購員 職位2025-12-19 -
秦先生投遞了 桂林正如口腔門診有限公司 的 運營經(jīng)理 職位2025-12-19 -
熊小姐2025-12-18 -
唐小姐投遞了 桂林正如口腔門診有限公司 的 門店經(jīng)理 職位2025-12-18
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66%
-
初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
