1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有接受畢業生）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區566條臨桂區294條，平均工資約為4652元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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鐵山新廠包吃住
4800-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
楊主管主管長白班招聘 男女不限，安排住宿 （空調坐班，包吃 工作內容:測試，穿散件等手工活，空調車間，坐班，環境舒適。 待遇:月4800-6000，買五險一金，生日福利，工齡獎等福利。 年齡要求：女，18-42歲，男18～37歲 現訂單量大 加班多 要求能接受加班。 推薦朋友入職有紅包獎勵 -
新零售綜合客戶經理 校招
2200-15000元
2025-12-17
陳經理招聘負責人【崗位職責】
1、營銷活動落地：在我行合作的企業、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產品，在活動現場營銷獲客
2、客戶資料核實：負責服務銀行所下發的申請辦卡的客戶，核實客戶資質
3、駐點支行營銷：在支行大堂或隨支行客戶經理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業務
4、消費場景合作：與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作，獲得駐點營銷資格
【任職要求】
1、大學本科及以上學歷，金融、經濟、營銷相關專業有限
2、具備良好的溝通能力與服務意識
3、具備主動學習意識與一定抗壓能力
【薪酬待遇】
綜合月薪6K-12K，入職繳納五險一金
1、基礎薪酬：2200
2、績效薪酬：按單計價多勞多得，2000起不封頂
【其他福利補貼】
1、生日福利、節假日福利等
2、季度、年度不定期團建旅游
3、行服福利：試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫
4、年度健康體檢
5、后續提供內部轉崗及銀行正編機會
【技能培訓】
我中心將為您提供價值成長平臺，入職后可獲得帶薪入職培訓、業務培養等
【晉升發展】
1、縱向發展：客戶經理—團隊長—主任—片區經理
2、橫向發展：消貸業務、市場BD、職能部門
3、輸送分行：支行客戶經理、分行職能部門等 -
酒旅類（文旅）主播
3500-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 主播
- 本地生活
2025-12-17
秦經理行政1、負責公司抖音、視頻號日常直播售賣，根據直播腳本和產品信息進行產品推廣和知識講解
2、參與直播及短視頻腳本的編寫策劃，參與直播流程策劃，策劃內容包括互動話題、互動形式等；
3、針對直播數據與運營進行復盤整理，調整直播計劃和直播話術
4、積極與粉絲互動，引導下單、關注、點贊，提升直播間熱度。
5、參與直播腳本策劃，根據直播間反饋結合個人思考，為直播優化提供建議
6、配合運營完成短視頻的拍攝
7、有無經驗均可，提供培訓； -
置業顧問
3000-5000元
2025-12-17
王女士HR崗位職責： 1.積極尋找銷售機會，與客戶建立聯系； 2.理解客戶需求，提供專業的介紹和銷售建議； 3.維護良好的客戶關系，確保客戶滿意度。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和銷售技巧； 2.身體健康，無不良行為習慣; 3. 接受應屆生。 上班時間：早九晚六，午休兩小時 -
七星區新廠長白班包吃住17/小時男女不限
4800-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
楊主管主管【崗位職責】 · 電子廠包裝組裝工作，簡單易上手 · 長白班，無需夜班 【職位要求】 · 18-35歲，18-43歲 · 初中以上學歷 · 動手能力強，工作主動 【工作時間】 · 白班：8:30-20:30（含1.5小時休息） 【薪資福利】 · 薪資17元/小時，月入4800-5600元 轉正買五險一金 -
外貿業務員（英語）
3500-20000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
李小姐人事主管1、通過網絡，電郵，移動互聯網，電話等處理詢盤，開發新客戶，跟進維系老客戶，跟蹤客戶訂單。 2、通過網絡、社交媒體等渠道，主動開發客戶，并保持后期的跟進。 外貿業務員還可享有豐厚及具挑戰性高提成（年薪可望達20萬，現有成功案例） 崗位要求： 1. 性格活潑開朗，喜歡交流，為人踏實，努力，謙虛好學。 2. Quick learner，具有較強的自主性、獨立性，思維靈活，盡快掌握跟客戶溝通的技巧， 能快速融入團隊，樂于交流和分享。 3. 通過Email，WhatsApp，Skype開發客戶，跟客戶溝通，，只要你想要嘗試，我們都可以給你提供平臺。 4. 英語專業優先，非英語專業亦可，英... -
業務主管
3500-8000元
2025-12-17
文龍經理1、市區固定的路線拜訪客戶，負責區域內產品銷售 2、建立客戶溝通渠道，監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、薪資；底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間；8：00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗，有經驗值優先。 發展空間：實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板 -
動車/高鐵服務員
4000-8000元2025-12-17
張老師經理職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡18-35歲以下。 3、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 4、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，... -
銷售經理
4000-20000元
2025-12-17
莫女士經理3、 晉升機會：見習業務 → 區域經理 → 大區經理 → 高級經理 → 總監 4、 資源傾斜：公司提供資源+定期培訓 外出拜訪客戶約20天，自備交通工具，公司補通訊費，實報實銷。 -
長白班
4500-5500元
2025-12-17
盧女士人事專員工作內容:生產兒童電話智能手表、智能手環等電子數碼產品 月綜合:4500-5500，廠面試簡單，坐班普通工衣，車間可帶手機，工作輕松簡單，還有部分獨立崗位 招聘要求，女工18-45歲 公司每個月評選優秀員工獎200元/位 -
小白主播
5000-20000元
2025-12-17
胡經理經理18-50歲女性，小白、寶媽、大學生均可 兼職每天3小時，平均月收入3000-5000 全職每天6小時，平均月收入5000-15000 不卡顏值，不卡才藝，不卡經驗，不收任何費用時間白由，地點自由，純綠色直播，拒絕低俗 免費手把手教你做直播在家日賺三五百（兼職、全職）包教包會，帶播陪播，一周賺錢，停播斷播沒有違約金 -
保險顧問
3000-20000元
2025-12-17
王曉紅人事5.有帶薪培訓，公司有各種獎勵，如物質、旅游、表彰等。 -
桂林北鐵路工作人員
4000-8000元2025-12-17
張老師經理職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限，*** 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，男性年齡35周歲以下，女性年齡35歲以下。。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通... -
銷售經理
5000-10000元
2025-12-17
郭飛經理、負責市場調研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員 -
國企大廠正式工/臨時工
4800-6000元
2025-12-17
周主管招聘小時工：20/小時。接受短期工，寒假工，臨時工. 正式工：入職獎勵3000元 正式工:綜合底薪2290+加班費等 平時加班18.97元， 周末加班25.29元， 節假日加班37.93元， 加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資5000~6000元/月，購買五險一金。 主要生產手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區環境好，同事好 歡迎大家組隊入職，推薦有紅包
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桂林培訓招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關企業
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旅行社業務；會務會展服務；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀念品（不含許可、審批項目）批發、零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 -
一般項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調查（不含涉外調查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發；日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：職業中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
