1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有培訓提升)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區574條臨桂區303條,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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在崗執業藥師
4500-6000元2025-12-13
劉經理人事部崗位職責:
1、負責門店處方審核,
2、負責門店GSP管理及檢查。
3、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作;
5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;
6、做好所負責區域的衛生清潔工作;
7、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排!
2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識;
3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。
4、具有上進心.具有團隊合作精神!
5、年齡:22-40歲(有相關藥店工作經驗者年齡可以放寬)
福利待遇:
1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險
2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東)
工作地點:
臨桂區、象山區、永福縣城及永福羅錦鎮、一經錄用,按住址就近分配。 -
永福藥店營業員
2200-4500元2025-12-13
劉經理人事部崗位職責:
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;
4、做好所負責區域的衛生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排!
2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識;
3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。
4、可接受醫學相關專業應屆生和實習生。
5、具有上進心.具有團隊合作精神!
6、年齡20-35歲,身體健康。(有經驗者年齡可放寬到45歲以下)
福利待遇:
1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險
2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東)
工作時間:8小時制(分早晚班)
工作地點:
臨桂區、象山區、永福縣城及永福羅錦鎮、一經錄用,按住址就近分配。 -
秀峰區營業員
2200-4000元2025-12-13
劉經理人事部任職資格:
1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排!
2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識;
3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。
4、可接受醫學相關專業應屆生和實習生。
5、具有上進心.具有團隊合作精神!
福利待遇:
1、月休4天、加班補助,集體公費旅游,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險
2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東)
工作地點:臨桂區、秀峰區、象山區、七星區、一經錄用,按住址就近分配。 -
永福藥店營業員
2000-4500元2025-12-13
劉經理人事部在藥店里上貨,擺貨 ,接待顧客,給顧客解答疑問,銷售藥品 -
2025-12-13
劉經理人事部崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 4、做好所負責區域的衛生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。 -
銷售
2600-15000元·13薪2025-12-13
劉經理經理1:首先做好公司分配的客戶資源服務,做好后期繳費跟蹤及二次業務開拓 2:通過公司搭建的各種銷售活動平臺,做好老客戶開拓及新客戶養護和開發 -
保險售后服務專員?
3000-8000元·13薪2025-12-13
劉經理經理1. 負責公司老客戶維護工作; 2. 提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務; 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4. 服務老客戶的基礎上進行新業務的開發。 -
醫保服務專員
2400-8000元2025-12-13
劉經理經理1. 醫保政策和醫療報銷講解; 2. 國家最新醫保政策宣講 3. 客戶保單整理與講解 4. 政府惠民型保險推廣 5. 醫療與重疾的理賠服務 -
銷售助理
2500-6000元2025-12-13
劉經理經理1:協助經理完成每日客戶回訪工作如:提醒客戶繳費、滿期費用領取、節假日或生日福利領取等 2:一般接待:客戶咨詢接待、新人面試接待 3:工作資料整理等 -
會計
3000-5000元2025-12-12
林秀平經理崗位職責: 1、負責企業的賬務處理和稅務申報; 2、負責組內的日常工作的計劃、安排,協助領導做好財務部的管理工作; 3、負責和管理維護企業、回復客戶、服務客戶; 4、指導和檢查助理的各項工作,包括開票、錄入憑證、收單、申報稅務等; 5、按照會計準則,檢查企業的賬務,做到賬實相符、賬賬相符、賬證相符;交叉檢查賬務; 6、按照稅局的規定申報納稅、申報截止日前完成申報和扣繳稅費;交叉檢查稅務申報; 7、季度賬務處理完成后,給客戶發送財務報表、往來表和庫存表等; 8、負責處理客戶的涉稅問題,包括稅務局要求的各種事項; -
2025-12-12
李經理經理1、負責公司地板、木門、柜子,全屋定制類的的銷售及推廣 2、開拓新市場,發展新客戶,增加產品的銷售范圍 3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務 4、協助公司進行客戶、產品等資料收集工作,及時反饋市場,競品信息 -
客戶經理
5000-20000元2025-12-12
李經理經理1. 維護老客戶,定期回訪老客戶,解答保單疑問 2.協調客戶理賠 3.推送續保提醒,協助完成續保手續 4.通過保單檢視,發現保障缺口,進行二次銷售。 如果有意向,可以留言! -
體系管理員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-12
劉女士招聘主管1、質量體系、環境體系、職業健康體系文件的編寫、修改工作; 2、公司級質量體系、環境體系文件的收發控制和管理; 3、質量體系、環境體系、職業健康體系文件實施過程指導和咨詢; 4、定期組織對質量體系、環境體系、職業健康體系運行情況進行監督檢查,提出考核意見; 5、組織內部審核(包括體系、過程和產品審核),對審核的不符合項糾正措施實施效果跟蹤; 6、相關質量統計工作。 崗位要求: 1、從事汽車產品質量管理工作3年以上;熟悉汽車產品的制造工藝; 2、熟練使用常用辦公軟件,具備TATF16949、ISO14001、ISO45001內審員資格,有一定編寫和管理能力; 3、溝通協調和團隊... -
人力行政專員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
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2025-12-12
曾經理HR1、主要負責招聘、考勤管理、績效統計、勞動合同簽訂/續簽、入離職手續辦理,員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作; 2、協助部門經理進行公司規章制度和獎懲制度的執行監督和管理。 1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理相關專業優先; 2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心細心,以及嚴謹的邏輯思維能力 3、熟練使用辦公軟件、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力; 4、有車行相關工作經驗優先 上班地址:象山區/八里街/臨桂 -
小區財務專員(桂林)
5000-5500元2025-12-12
潘女士人事主管工作內容: 1、各項目日清月結賬目核對; 2、業主發票開具; 3、負責小區員工伙食費的開停餐手續、核對和管理工作; 4、協助做好員工裝備、用品的管理和調劑工作; 5、財務報表及領導安排的其他工作; 6、能接受高強度工作,不定期加班。 工作時間:8:30-12:00、14:00-18:30,月休6天,餐補 工作地點: 桂林市七星區、臨桂區、靈川縣
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66%,初中占4.3%,中專占2.1%,大專占17%,本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占76.6%,1-3年占19.1%,3-5年占4.3%。