1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有培訓提升）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區564條臨桂區302條，平均工資約為4652元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招生處處長（桂林山水職業學院）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 培訓提升
2025-12-11
黃小姐人資專員1.戰略規劃與制度建設
統籌制定學校招生發展中長期規劃及年度招生工作計劃，結合國家、地方職業教育招生政策及學校辦學特色，優化招生策略；建立健全招生管理制度（如招生流程規范、宣傳紀律、錄取標準等），確保招生工作合規有序。?
2.招生統籌管理與政策執行
全面協調各地區招生工作，對接教育主管部門等，落實招生政策與任務；制定宣傳方案；監督招生政策、計劃的執行情況，把控招生計劃分配（如地區、專業、生源類型等），確保計劃合理落地。??
3.錄取與學籍管理
主導招生錄取全流程管理，制定錄取工作方案，把控錄取進度與質量，確保錄取符合政策要求及學校生源標準；統籌銜接錄取與學籍管理工作，做好新生學籍注冊、信息核對等前期準備，保障學籍管理嚴謹性。??
4.問題處理與資源對接
及時處理招生過程中的突發問題；協調校內院系、行政部門（如教務、財務、學生工作處）及校外合作單位，整合招生資源，保障招生工作順暢推進。 -
科研處處長（桂林山水職業學院）
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-12-11
黃小姐人資專員1.戰略規劃與制度建設
制定學校科研發展中長期規劃及年度計劃，組織實施科研管理制度（如項目管理、成果轉化、經費使用等），推動科研工作規范化。跟蹤國家及地方科研政策動態，結合學校特色調整科研方向，促進跨學科合作與創新平臺建設。
2.科研項目全流程管理
組織各級各類科研項目（縱向、橫向）的申報、立項、過程監督及結題驗收。管理科研經費使用，確保合規性與效益最大化。
3.科研成果轉化與產學研合作
推動校企合作，促進技術服務、成果轉讓及專利轉化。組織科研成果鑒定、獎勵申報及知識產權保護。
4.科研團隊與學術生態建設
組建科研團隊，培育學術骨干與學科帶頭人，協調學術交流活動。承擔校學術委員會秘書處工作，組織學術會議、規范學術行為。
5.資源整合與對外聯絡
拓展外部資源，爭取政府、企業及社會機構的科研支持。協調校內跨部門協作，推動科研與教學、產業需求的深度融合。 -
安規高級測試工程師
6000-12000元
2025-12-11
黃小姐人資專員崗位職責：
1、負責評定安規測試需求及測試技術指標，安排、協調測試任務；
2、負責安規實驗室測試和整改，并審批實驗室測試報告；
3、負責安規檢測相關的技術審核相關工作；
4、協助安規測試不合格樣品整改，對產品設計提出整改建議；
5、負責實驗室設備的日常管理工作；
6、負責安規實驗室建設工作。
任職條件：
一、教育背景：
1、文化程度：本科及以上
2、專業要求：電子相關專業
二、工作經驗：
1、具備5年相關崗位工作經驗；
2、具備電子類相關崗位的中級職稱優先；
3、有相關安規實驗室檢測經驗者優先；
4、有安規實驗室建設經驗者優先。
三、工作技能：
1、熟悉實驗室ISO 17025體系管理要求；
2、熟悉醫療產品安規檢測標準測試，如GB 9706、GB 4793等標準，包括對應的國標及IEC標準；
3、熟悉安規相關項目的測試原理及設備原理。
四、其他要求：
1、具有一定溝通協調能力；
2、熟練使用電路設計軟件；
3、熟悉安規實驗室相關的測試整改工作；
4、熟悉使用辦公軟件；
5、具有一定的英語閱讀能力；
6、有ISO 17025體系、團隊管理、崗位相關的技術培訓經驗。 -
EMC測試工程師
5000-10000元
2025-12-11
黃小姐人資專員崗位職責： 1、負責EMC項目的測試工作； 2、負責撰寫實驗室測試報告； 3、配合維護日常體系運作及外部審核； 4、協助測試不合格樣品整改，對產品設計提出整改建議。 任職要求： 一、教育背景： 1、文化程度：本科及以上； 2、專業要求：電子相關專業。 二、工作經驗： 1、同崗位工作經驗三年以上優先考慮，可接受應屆生； 2、有相應的第三方檢測機構檢測經驗者優先考慮； 3、熟悉ISO 17025體系相關要求者優先考慮。 三、工作技能： 1、了解實驗室管理體系； 2、熟悉EMC相關的檢測標準和要求； 3、具有一定的操作能力； 4、具有一定的電路基礎知識。 四、其他... -
倉庫經理
4000-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-12-11
黃小姐人資專員UDI管理、冷鏈控制等醫療器械專屬要求； 配合相關部門檢查，主導倉庫整改閉環； 團隊管理： 管理倉庫團隊，包括培訓、績效評估和職業發展規劃。 …… 安全管理： 確保倉庫環境的安全，實施必要的安全措施、定期進行安全培訓，提高員工的安全意識。 -
店員（月子中心（頤膳坊））
3000-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-11
黃小姐人資專員2.解答產品成分、功效等專業咨詢，提供基礎健康建議（需培訓上崗）。 3.嚴格按要求制作健康飲品，確保口感、品質與衛生標準。 4.負責門店食材驗收、庫存管理及設備日常維護。 …… 三.其他要求： 1.五險一金+帶薪年假+節日福利+員工餐+免費飲品+健康體檢； 2.提供崗位技能培訓和健康相關專業培訓； 3.定期培訓（崗位技能、產品知識、服務技巧等）、晉升機會（店員→領班→店長 -
英文網站編輯（英語翻譯）
3000-6000元
2025-12-11
莫小姐行政1、負責網站產品、博客內容的翻譯、撰寫、編輯和優化； 2、在Google, Ebay, Amazon, Aliexpress各大平臺搜集/調查產品信息，結合公司產品撰寫產品、博客等內容； 3、協助英文網站推廣，提升網站訪問量； 4、完成公司/上司安排的其他工作內容。 1、英文4-8級 2、能夠快速閱讀英文文章且寫作能力好 3、有電子商務從業經驗優先 4、有團隊意識和高度責任心 -
線上平臺運營專員
4000-5000元
2025-12-11
黃小姐人資專員核心工作職責： 店鋪日常運營與管理： 1.負責本地生活平臺的搭建、日常運營與管理，包括商品與服務上架、信息更新、頁面優化等。 2.監控店鋪DSR評分、客服響應率等核心指標，并及時跟進處理。 3.與供應鏈、倉儲物流部門保持密切溝通，確保庫存準確和發貨及時。 營銷活動策劃與執行： 1.策劃并執行針對本地市場的線上促銷活動、主題營銷以達到公司宣傳目的，提升平臺交易額與用戶活躍度。 2.撰寫有吸引力的活動文案和推廣素材，協同設計人員完成頁面視覺設計。 3.在已有的資源下，利用平臺營銷工具（如直通車、品牌秒殺、滿減打折等）進行廣告投放，為店鋪引流。 數據分析與優化： 1.深入挖掘和分... -
內科醫生
6000-10000元
2025-12-11
黃女士HRBP1.對養老機構需醫療服務的長者進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并治療； 2.在養老機構開展宣傳教育活動，宣傳常見病，多發病的預防知識，衛生防疫知識； 3.掌握入住長者的健康動態，發生病危和其他重要問題時，及時處理和匯報； 4.對養老機構的健康全面負責，每天至少上、下午查房一次； 5.參加居家醫療服務的出診和義診活動的組織； 6.學習、運用的國內外醫學新技術、新療法； 7.協助護理部主任進行入住長者健康管理； 8.完成領導交辦的其他工作。 1.大學專科及以上學歷，臨床醫學等相關專業； 2.2年以上臨床工作經驗； 3.需具備初級醫師執業證，臨床技能熟練； 4.能熟練操作OFFI... -
市中心不加班電話客服
4500-8000元
2025-12-11
李潔人事HR20-30歲，男女不限，有電商平臺客服經驗者優先 電腦打字速度45個字/分鐘(硬性要求) 平臺:抖音，京東，混接 早中晚三班倒(晚班到晚上12點），月休6天，每天工作8小時，2500-4000元/月轉正買五險，經驗者優先。 -
銷售主管
2500-7000元
2025-12-11
黃女士HRBP設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃; 3、組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制; 4、通過各種渠道發掘客戶搜索,促進訂單成交; 5、負責銷售部人員的績效考核、工作安排及監督、培訓指導等團隊建設工作 -
藥店店長
4000-8000元
2025-12-11
王麗梅部長負責門店日常銷售，門店日常工作管理，門店人員管理，數據分析，品類分析等 28歲以上，醫藥相關專業畢業，大專以上學歷，有藥房工作經驗3年以上，較為良好的管理能力及銷售能力、溝通能力，人為處事豁達，積極向上，獨當一面的能力，寫書及表達能力。有意在連鎖藥房穩定發展，且職業規劃中向上繼續提升的計劃。 -
七星區益華城送餐員
5000-10000元
2025-12-11
盧宣蓉人事主管站點旁邊的商圈（商圈指是你的配送范圍，一般在2-3公里以內），系統派單給騎手，騎手根據系統內的導航路線去商家拿餐送到客戶手里，很簡單易操作，剛入職員工有老騎手帶領熟悉路線（一周后就是老員工）.我們外賣小哥是現在很多人的選擇，因為他區別于其他行業，做銷售你得有人脈，有關系，才可以賺錢，在廠里你得加班，熬時間，熬資歷才會有不錯的工資，但是在咱們上班時間很自由，配送員工資哪怕是個月，只要別人在送單，你也在送，那你得工資正常就會達到10000左右，甚至更高。歡迎加入外賣員配送員團隊，我們一直在招募騎手送餐員，所以歡迎兄弟們加入。 工作地點：桂林站點就近分配或自選安排 歡迎您的加入——這是一個發展廣闊的... -
營運總監
6000-10000元
2025-12-11
王麗梅部長有零售行業管理經驗，醫藥行業管理人員優先。負責市場運營工作，定位營銷思想，把握市場機會，制定市場營銷戰略和實施計劃，完成營銷目標的人員。 工作內容 1 組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃 2 制定并開展市場活動，跟蹤市場反饋，及時調整公司營銷策略 3 組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置 4 負責協調營銷部門與財務、技術部門等工作的協作關系 5 組織收集市場銷售信息、產品開發信息、用戶的反饋信息等 6 負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作 7 組織開展市場統計分析和預測工作 -
藥店營業員（桂林市區）
3000-6000元
2025-12-11
王麗梅部長負責藥店商品銷售引導，完成店內日常工作，協助店長做好門店管理。 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業工作； 3、做好所負責區域的衛生清潔工作； 4、完成上級領導交辦的其他工作。 將有用的服務送達至每一位顧客 入職要求： 18-38歲之間，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞，為人正值 有相關工作經驗或醫藥相關專業優先，以門店藥品銷售為主 上班時間（兩班倒）：根據門店營運情況而定： 上班時間8：00-15：00 15：00-22：00 公司桂林市、七星區，象山區，秀峰區，疊彩區，均...
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鄧先生投遞了 桂林優利特電子集團有限公司 的 店員（月子中心（頤膳坊）） 職位2025-12-18 -
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楊先生投遞了 桂林優利特電子集團有限公司 的 店員（月子中心（頤膳坊）） 職位2025-12-11
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桂林培訓招聘工資
￥
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元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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人力資源
