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桂林培訓招聘(有五險) logo

桂林培訓招聘(有五險)

桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區572條臨桂區307條,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

桂林直營經理

8000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:6人 瀏覽:139
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
蘭女士
人資經理
崗位薪資:綜合年薪10萬-12萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.全面負責公司在桂林地區的直營業務運營與管理,對銷售業績和利潤負責。 2.制定并實施桂林市場的直營銷售策略、市場推廣計劃和預算。 3.管理直營團隊(可能包括直營店店員、業務人員等),負責團隊建設、培訓與激勵。 4.負責直營門店的日常運營管理,包括店面形象、庫存、客戶服務等。 5.深入開發本地市場,提升品牌在桂林地區的市場份額和知名度。 任職要求: 1.大專及以上學歷,市場營銷、企業管理等相關專業。 2.2年以上快消品或零售行業直營管理經驗,熟悉桂林本地市場者優先。 3..具備出色的團隊管理、市場開拓和門店運營能力。 4.具備較強的數據分析能力和成本控制意識。責任心強,能獨立處理復雜的市場問題。有駕駛證

省區經理

12000-15000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 20歲以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:5人 瀏覽:120
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
蘭女士
人資經理
崗位薪資:綜合年薪15萬-18萬(底薪+提成+績效+補貼)享受年終分紅獎金 崗位職責: 1.全面負責所在省區的業務發展和團隊管理,承擔省區的銷售與利潤指標。2.制定省區年度、季度、月度銷售戰略、行動計劃和預算,并監督執行。 3.領導和管理省區內各區域經理團隊,優化組織架構,提升團隊戰斗力。 4.負責省級重要客戶和核心渠道的談判與關系維護。 5.分析省區市場數據,為公司整體市場策略的制定提供決策支持。 任職要求: 1.大專以上學歷,有駕駛證 2.從事快消行業銷售工作5年以上,管理過10人以上團隊,有成功的團隊管理案例。 3.要能駐外工作(廣東、湖南、湖北、云貴川等)
桂林-七星區 1人 1年以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:1人 瀏覽:107
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
蘭女士
人資經理
崗位職責:
1、全面管理:負責店面的全面管理工作,包括人員管理、日常運營、財務收支等,確保店面正常運作。
2、業績目標:帶領團隊完成店面的年度、月度業績目標,保證門店日常運營的正常運轉,并及時解決運營過程中出現的問題。
3、服務質量與衛生標準:執行和優化門店服務、衛生標準,提升店內服務標準。
4、人員管理:負責門店人員的招聘、培訓,并培養合格的門店管理人員。
5、出勤與休假管理:負責全店的出勤管理和休假管理。
6、客戶滿意度:及時處理客訴,保證顧客滿意度,關注網絡評價,對不足之處進行整改和優化。
7、成本控制:做好門店成本管控,包括水、電、氣使用管理,費用支出管理。
8、食品安全:負責門店食品安全相關問題。
9、市場動態:了解周邊市場動態,特別是同品類餐飲行業變化情況,及時向上級反饋和溝通。
10、信息傳達與執行:對公司、上級傳達的信息或要求,高效組織落實執行。
11、會議組織:組織門店各項會議,及時傳達公司或上級的各項信息。
12、營銷活動:全面配合公司做好品牌的營銷活動和推廣。
13、外圍關系協調:處理與外部相關部門的事宜,保持良好溝通。
14、員工培訓與發展:負責店內員工儀容儀表及服務規范的培訓工作,不斷提高服務質量。
15、財務管理:負責店內財務及物品的管理,減少開支和物品損耗,控制成本,杜絕浪費。
16、安全與衛生:抓好衛生工作和安全工作,組織個人、環境、操作等方面的評比,貫徹執行食品衛生制度。
17、應急處理:掌握門店各種設備維護保養知識,有一定的應急處理能力。
崗位要求:
1、男女不限,年齡27-40歲,大專及以上學歷;
2、普通話標準,有親和力,擅長溝通;
3、一年以上10人以上團隊管理經驗。
桂林-象山區 6人 40歲以下 閥門 制造業 環境優美 優質企業 投遞:1人 瀏覽:57
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-17
陽經理
總經理
注塑機生產, 注塑件的收集、核對及轉運 上料、粉料 工作場地3S工作 工藝調整 協助裝卸模具 基礎加計件工資,上不封頂 40歲以下,有注塑崗位經驗 手腳勤快,吃苦耐勞, 有主動性、責任心,服從管理 (由于目前新廠區在建,工作地點為:七星區橫塘路80號輪胎廠內云塑閥業廠區,以及,象山區象塘路222號云塑企業園區)

中、西餐廳主管

2600-2800元
桂林-秀峰區 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 賓館 瀏覽:51
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
周女士
招聘
1、配合餐廳經理、助理做好餐廳的各項管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況;檢查餐廳各部位設施、設備、衛生等情況,發現問題及時采取措施。 3、指導完成餐廳日常經營工作,編制員工排班表。 4、定期召開經理、主管、領班的會議,相互點評;及時反饋員工信息,多與員工溝通。 5、根據營業情況對領班和員工的工作區域進行監督和檢查,保證服務質量。 6、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 7、監督合理使用各類物品,嚴格把關,控制成本。 8、確保餐廳設施、設備運轉正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經驗; 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,...

客戶經理

3000-8000元
桂林-臨桂區-桂林吾悅廣場 10人 18-45歲 高中以上 網絡 瀏覽:82
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
王經理
人事
發展空間:公司提供廣闊的職業發展空間和豐富的培訓機會,助力您實現個人職業目標
桂林-臨桂區 5人 高中以上 網絡 瀏覽:55
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-12-17
王經理
人事
一、崗位描述: 1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩及新增營銷。 2.負責中小微企業客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業務拓展及各類營銷活動。 二、崗位要求: 1.男女不限,高中學歷以上,45 歲以下。 2.對工作熱情,有責任心,善于溝通交流, 3.有相關銷售工作經驗者優先。 三、薪資福利: 1.試用期1-3個月+培育期1-3個月 2.轉正后2200底薪+績效+提成+五險 四、工作地點:桂林臨桂區及臨桂鄉鎮(可就近安排)

臨床醫生

5000-6000元
桂林-象山區 1人 餐飲 生活服務 瀏覽:34
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-12-17
曾經理
人事經理
專業范圍:全科、內科、中醫師; 相關要求: 1.資格證書:需取得醫師資格證書和執業證書。 2.有相關工作經驗者優先。 3.溝通能力:具備良好的醫患溝通能力及應急處置能力。 4.服從工作安排。
桂林-秀峰區-安置小區 2人 生活服務 投遞:3人 瀏覽:318
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
黃誠
人事經理
崗位職責: 1. 協助書記開展黨建工作,落實“三會一課”、黨員發展與管理。 2. 撰寫黨建文案、活動方案及宣傳材料,提升黨建品牌影響力。 3. 運用社會工作方法設計社區服務項目,推動黨建與專業服務融合。 4. 動員黨員、志愿者及多方資源,參與社區治理與矛盾化解。 5. 總結典型經驗,打造特色黨建服務品牌。 任職要求: 1. 中共正式黨員,政治堅定,紀律性強。 2. 具備優秀文案寫作、活動策劃與組織動員能力。 3. 有社區、社會組織或相關公益領域實踐經驗。 4. 熱愛公益,責任心強,善于溝通協調。 我們提供: 有競爭力的薪酬福利、黨建引領基層治理的事業平臺、專業發展空間及...

小班語文老師

3000-7000元
桂林-靈川縣-江岸美城 2人 培訓學校 投遞:1人 瀏覽:44
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
2025-12-17
胡老師
經理
?崗位職責:? 負責語文小班課程教學,按統一教材課件設計趣味課堂; 培養學生閱讀、寫作及表達能力,針對性輔導學生薄弱環節; 定期與家長溝通學生學習情況,配合團隊完成教學任務。 ?任職要求:? 漢語言文學、師范類相關專業優先; 熱愛教育行業,普通話標準,表達邏輯清晰; 有1年以上教學經驗或優秀應屆生可放寬條件。

生產普工

3500-5000元
桂林-靈川縣 2人 20-45歲 企業管理 咨詢 展覽 投遞:10人 瀏覽:1022
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 工齡獎
2025-12-17
莫女士
人事
1、服從分配,依據生產計劃安排生產工作 2、確保本工序產品質量符合要求,并配合檢查員進行產品檢驗 3、隨時檢查設備運行狀態,做好日常保養工作,發現問題及時上報處理,保證生產安全操作 4、嚴格遵守各項操作規程和各項規章制度,確保生產規范化
桂林-象山區 6人 18-36歲 高中以上 服裝 內衣 瀏覽:46
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
甘茂平
總經理
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業工作; 3、做好所負責區域的衛生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他工作。 5.做好對顧客的客勤及售后服務 6.和團隊一起努力做好店鋪的各項工作 7.有按摩經驗的優先,不懂按摩 專注銷售 8.有線上銷售經驗的優先,不懂沒關系,我們專注 銷售 女性,18-35歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞。 接待顧客--溝通顧客 只要您 愿意學習,來欣豐盈給您一個專業 自信的自己。 我們不僅在銷售上讓你成長,在家庭生活中讓你更有自信。 我們的晉升通道:新員工...

分期協商專員

2500-10000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 6人 20-45歲 金融 咨詢 瀏覽:11
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
2025-12-17
蔣女士
人事
良好的溝通技巧,協調和適應能力,解釋和勸服的能力 3、銷售經驗者優先錄取 薪資待遇: 1、無責底薪2500-5000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓指導
桂林-秀峰區-微笑堂商廈 10人 20-38歲 服裝 內衣 投遞:2人 瀏覽:189
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
甘茂平
總經理
崗位職責: 1、接待進店顧客的咨詢,了解顧客的內衣需求合適的內衣; 2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 3、做好所負責區域的衛生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他任務。 薪資福利:底薪(3000)+提成,五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節日福利等 晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經理--合作合伙 崗位要求: 1、18-35歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞 2、有銷售經驗優先考慮 門店地址:八里街店、融創店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店(可就近安排工作)

電工

3000-6300元
桂林-永福縣-蘇橋鎮 4人 20-40歲 中專以上 紙業 知名企業 環境優美 投遞:2人 瀏覽:131
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
呂先生
人力主管
主要負責生產車間用電設備及線路的安裝、檢查機維護等

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桂林培訓招聘工資

¥ 4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    66%
  • 初中
    4.3%
  • 中專
    2.1%
  • 大專
    17%
  • 本科
    10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66%,初中占4.3%,中專占2.1%,大專占17%,本科占10.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    76.6%
  • 1-3年
    19.1%
  • 3-5年
    4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占76.6%,1-3年占19.1%,3-5年占4.3%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
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