1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有項(xiàng)目提成）
桂聘提供2025年12月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)566條臨桂區(qū)294條，平均工資約為4652元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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拼多多，淘寶，運(yùn)營店長
4000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 1人 2年以上 中專以上 投遞:5人 瀏覽:300- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-17
李先生總經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營，上鏈接，提升，維護(hù)店鋪數(shù)據(jù) -
銷售經(jīng)理
5000-10000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
郭飛經(jīng)理1. 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
國企大廠正式工/臨時(shí)工
4800-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
周主管招聘小時(shí)工：20/小時(shí)。接受短期工，寒假工，臨時(shí)工.
正式工：入職獎(jiǎng)勵(lì)3000元
正式工:綜合底薪2290+加班費(fèi)等
平時(shí)加班18.97元，
周末加班25.29元，
節(jié)假日加班37.93元，
加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資5000~6000元/月，購買五險(xiǎn)一金。
主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，同事好
歡迎大家組隊(duì)入職，推薦有紅包 -
電話客戶專員
4000-8000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
龔經(jīng)理人事經(jīng)理） ? 邀約客戶到店考察（無縫對(duì)接設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)） ? 參與每周客戶畫像分析會(huì)，優(yōu)化溝通策略 ▍?零門檻任職要求? ? ?18-35歲?，中專/高中以上學(xué)歷 ? 普通話流利，接受零經(jīng)驗(yàn)（帶薪崗前培訓(xùn) …… ） ? 基礎(chǔ)電腦操作能力，抗壓能力強(qiáng)者優(yōu)先 ? ?有電話客服/課程顧問經(jīng)驗(yàn)者薪資上浮10%? ▍?專屬支持? ? 崗前全系統(tǒng)培訓(xùn)：裝修知識(shí)/話術(shù)技巧/CRM操作 ? 老客戶資源持續(xù)供給（免陌拜開發(fā)壓力 -
縣城日豐管試壓
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
謝小姐人事龍勝、陽朔試壓員，最好是龍勝、陽朔當(dāng)?shù)厝藘?yōu)先 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測(cè)，試壓等； 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝）； 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng)； 4、沒有試壓單的時(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售。 -
創(chuàng)業(yè)合伙人(鑫康九羊)
5000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-17
周先生人事部負(fù)責(zé)人廣西鑫康九羊品牌管理有限公司 在桂林健康行業(yè)深耕13年，目前在桂林地區(qū)擁有13家直營門店。公司營銷模式成熟，經(jīng)營持久，品牌市場(chǎng)信任度高，目前門店快速拓張中。 現(xiàn)在誠招精英加盟。 如果您對(duì)中老年健康行業(yè)前景看好并有濃厚興趣，對(duì)銷售推廣中老年人健康產(chǎn)品有便利條件或者資源，如果您正在創(chuàng)業(yè)或正在選擇創(chuàng)業(yè)方向，我們可以為您提供平臺(tái)供你輕松發(fā)揮，歡迎您來我們門店考察，公司也可以直接提供儲(chǔ)備店長崗位供您實(shí)操了解。 -
線上銷售客服
5000-10000元2025-12-17
韓總總經(jīng)理處理公司各種旅游網(wǎng)站上的訂單計(jì)劃（去哪網(wǎng)、馬蜂窩、攜程網(wǎng)、飛豬等），通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單，完成銷售任務(wù)，大多數(shù)都屬于售前服務(wù)，少數(shù)為售后服務(wù)； 上班時(shí)間（需要分早晚班，每月8-10天晚班），月休6天 早班08：30-17：00，中途休息1小時(shí) 晚班15：00-23：00，中途休息30分鐘 底薪3000+提成 崗位要求 1.有吃苦耐勞精神，認(rèn)真細(xì)致。不嬌氣，不矯情！ 2.有良好的職業(yè)素養(yǎng)。把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣！ 3.有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。只為成功找方法,不為失敗找理由！ 4.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。沒有最好的個(gè)人，只有最好的團(tuán)隊(duì)！ 5.善于總結(jié)。不斷學(xué)習(xí)和突破自我，是... -
檢測(cè)站前臺(tái)主管
2700元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-12-17
謝先生人力資源總監(jiān)負(fù)責(zé)前臺(tái)部門員工關(guān)于執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、公司管理制度、相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)、考核工作。檢查和記錄影響工作進(jìn)度變慢、不標(biāo)準(zhǔn)的因素，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改建議。負(fù)責(zé)對(duì)前臺(tái)部門員工績效考核評(píng)分工作。 7. -
普工
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐補(bǔ)
2025-12-17
趙總老板1、公司主營LED背光源、LED數(shù)碼管、LCD液晶屏研發(fā)生產(chǎn). 2、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)測(cè)試，包裝，貼膜 3、上班時(shí)間 8：00-19:00, 月休2天 4、薪資待遇：第一個(gè)月3700元+全勤150+餐補(bǔ)10元/天。 熟練后 第二個(gè)月1計(jì)件為主+全勤150+餐補(bǔ)10元/天.均月薪4000~6000 5、提供住宿、餐補(bǔ)、五險(xiǎn) -
銷售主管經(jīng)理
6000-30000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-12-17
吳經(jīng)理人事總監(jiān)4.激勵(lì)員工的斗志，對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會(huì)議． 5.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)。 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。 -
銷售主管
6000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 公費(fèi)旅游
- 團(tuán)建活動(dòng)
2025-12-17
唐經(jīng)理經(jīng)理、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員 -
綜合能源業(yè)務(wù)（泛能交付專員）
4000-6000元·14薪2025-12-17
蔣先生人力資源部主任一、工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助交付經(jīng)理完成交付計(jì)劃、前期手續(xù)、采購、合同編制、工程驗(yàn)收等工作。確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施 2、負(fù)責(zé)監(jiān)控項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題，確保項(xiàng)目按時(shí)完成 3、負(fù)責(zé)檢查所有交付物的質(zhì)量，確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目交付安全，解答客戶的疑問，協(xié)調(diào)處理投訴和反饋，提升客戶滿意度 5、負(fù)責(zé)按公司要求完成項(xiàng)目驗(yàn)收工作 二、任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理、工程管理、能源應(yīng)用工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有暖通行業(yè)、空調(diào)廠商經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 3、有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng)； 4、較強(qiáng)的溝通能力和報(bào)告編制能力。 -
藥店店員
2200-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
劉經(jīng)理人事部1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 1..熱愛銷售,五官端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2.性格活潑開朗，有較強(qiáng)的溝通能力及表達(dá)能力，極具親和力。 3.具有較強(qiáng)的自律性、責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。 4.從事銷售工作2年以上者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn)：臨桂區(qū)、龍勝縣城、全州縣城、一經(jīng)錄用，按住址就近分配。 -
四點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)下班+月休+法休
4000-9000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-17
任曉東人事1. 職位詳情 薪資詳情 薪資范圍:4000-9000元 底薪:2200 月社保類型:五險(xiǎn) 職位詳情 售后保單服務(wù)，正常工作制 工作時(shí)間: 8:30-16:30(午休兩個(gè)小時(shí)，沒有加班)周日休息，節(jié)假日正常休息。福利待遇: 年假、年度旅游、年度體檢、節(jié)日禮包、生日禮物、月度團(tuán)建。 -
服務(wù)員
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-17
張老師經(jīng)理職位描述 工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無夜班，無工作任務(wù)要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品.不需要推銷 、面試通過之后辦理入職。 需交納綜合服務(wù)費(fèi)290元 相關(guān)要求 1、男女不限，女性優(yōu)先. 2、學(xué)歷及年齡：初中及以上學(xué)歷，年齡17-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳（不暈車）、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、...
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)培訓(xùn)管理銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)管理經(jīng)理教師培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行廚師培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)員工關(guān)系專員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)管理員培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)專家培訓(xùn)助理培訓(xùn)運(yùn)營專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)主辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人培訓(xùn)管理師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)文化主管人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
桂林培訓(xùn)招聘（有項(xiàng)目提成）最新投遞
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馬先生投遞了 桂林市匯隆鑫科技有限公司 的 普工 職位2025-12-17 -
蒙女士投遞了 桂林市匯隆鑫科技有限公司 的 普工 職位2025-12-17 -
于小姐投遞了 桂林市匯隆鑫科技有限公司 的 普工 職位2025-12-17 -
代先生投遞了 桂林市匯隆鑫科技有限公司 的 普工 職位2025-12-17 -
李小姐投遞了 桂林真龍國際汽車博覽園有限公司 的 檢測(cè)站前臺(tái)主管 職位2025-12-17 -
唐先生投遞了 桂林市匯隆鑫科技有限公司 的 普工 職位2025-12-16
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
-
19.2%5K
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7.7%6K-8K
-
5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
批發(fā)/零售 10-30人
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旅行社業(yè)務(wù)；會(huì)務(wù)會(huì)展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機(jī)票；旅游景點(diǎn)門票銷售代理；戶外活動(dòng)策劃；旅游紀(jì)念品（不含許可、審批項(xiàng)目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
