1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林前廳工作人員招聘
桂聘提供2025年12月桂林前廳工作人員最新招聘,疊彩區(qū)1條陽朔縣1條,平均工資約為2959元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多前廳工作人員服務員傳菜員迎賓服務員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
大堂副理
4500-5500元2025-12-19
黃小姐1、受理賓客對酒店內(nèi)各部門的一切投訴,維護酒店利益;
2、維護大堂的秩序和客人的安全,經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明;
3、督導、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀律情況;
4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項設施設備的完好情況,維護酒店的高雅格調(diào);
5、巡查酒店內(nèi)外部以保證各項功能運行正常,及時排除可防范的弊端;
6、負責協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件;
7、建立并保持同廣大賓客的良好關系;
8、協(xié)助總經(jīng)理或代表總經(jīng)理接待好V.I.P.和商務樓層客人;
9、回答賓客的一切詢問,并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務;
10、向客人介紹并推銷酒店的各項服務。 -
酒店前廳部經(jīng)理
7000-9000元2025-12-19
關小姐人事專員崗位職責:
1、負責前廳部的整體運營管理,確保服務質(zhì)量和效率;
2、制定并實施前廳部的工作計劃,優(yōu)化服務流程和提升客戶滿意度;
3、處理客戶投訴與特殊需求,維護酒店形象;
4、監(jiān)督前臺工作人員,進行員工培訓與績效評估;
5、協(xié)調(diào)與其他部門合作,確保賓客入住體驗順暢。
任職要求:
1、具備出色的團隊領導能力,能夠激勵團隊達成目標;
2、熟悉酒店前廳工作流程,有相關行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有較強的服務意識,能夠處理突發(fā)情況和客戶投訴;
4、良好的溝通技巧和人際交往能力,能夠與各類賓客建立良好關系;
5、具備解決問題的能力,能夠在壓力下保持高效工作。
約 2 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林前廳工作人員招聘最新投遞
-
蔣先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-12-12 -
王先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-12-01 -
蔣先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-11-21 -
蘇小姐投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-10-26 -
唐小姐投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-10-11 -
曾女士投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2025-10-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林服務員招聘工資
¥
2959
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
-
0.6%小于2K
-
49.9%2K
-
27%3K
-
8.8%4K
-
1.9%5K
-
0.8%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷84.6%
-
初中6.8%
-
高中6.2%
-
中專1.2%
-
大專1.2%
桂林服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占84.6%,初中占6.8%,高中占6.2%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗87.1%
-
1-3年12.6%
-
3-5年0.3%
桂林服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.1%,1-3年占12.6%,3-5年占0.3%。