桂林人力/行政/法務招聘
桂聘提供2025年12月桂林人力/行政/法務最新招聘，七星區1211條臨桂區776條，平均工資約為3983元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多人力/行政/法務管理薪資招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓經理
15000-20000元
2025-12-16
王蘭怡招聘專員主要負責集團培訓項目的設計及實施，優化各層級培訓體系。 -
財務主管
4000-7000元
2025-12-16
郝女士工作職位
1、全面負責財務部的日常管理工作；
2、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行；
3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；
4、負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；
5、負責公司全面的資金調配，成本核算、會計核算和分析工作
6、負責資金、資產的管理工作；
7、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動；
8、管理與銀行及其他機構的關系；
9、協助總經理開展財務部與內外的溝通和協調工作
任職要求:
1、財務或會計學相關專業本科畢業,3年以上相關工作經驗；
2、熟練EXce、Wod、PPT等辦公軟件
3、持有會計師從業資格證書優先 -
財務會計
3000-6000元
2025-12-16
左先生具備專業知識，專業素養 -
銷售內勤文員
3000-8000元
2025-12-16
陸女士1.能夠熟練掌握各種EXCEL和WORD等office辦公軟件。 2.全日制大專以上文化，文秘以及機電專業優先。 3. 可提供住宿。 4.具備一定的協調組織能力，需要多部門協調工作。 5.因為發貨有時候需要晚上或者周末進行，此人需要能隨時加班，具備吃苦耐勞任勞任怨刻苦學習優秀品質。 -
HRBP
5000-8000元
2025-12-16
于小姐HR了解所支持部門的業務狀況和團隊運作狀況，提供符合業務團隊個性需求的相關信息 -
樓面經理
8000-13000元
2025-12-16
陽衛鴻1、負責對樓面部的員工進行管理，制定相關的操作規程與標準服務程序，并依照以上規程對員工進行培訓，提高員工的專業水平； 2、負責樓面的經營管理工作，并直接對總經理負責； 3、負責根據總經理方針，制定樓面的年度計劃并進行計劃分解和下達，在工作中對年度目標達成進行監督，確保年度計劃的完成； 4、負責收集樓面的經營信息，制定樓面的月度、季度和年度經營報表，并呈報總經理； 5、負責監督樓面的衛生情況和消防準備措施，督促員工做好衛生清潔工作，并對員工進行消防安全培訓，提高員工的緊急情況處理能力； 6、負責樓面的常用設備和物品的保管和維護，登記設備臺賬，確保設備和物品處于完好狀態，并能得到正確使用... -
財務
4000-9000元
2025-12-16
唐先生經理1.推動財務流程優化，涉及應收應付、賬務等方面，制定SOP，提升運營效率； 2.協調團隊推進項目，及時復盤調整，把控項目質量； 3.積極主動、具備良好的執行力，自我驅動，能夠獨立開展工作并推動業務發展； 4.具備較強的溝通能力、邏輯分析能力。 -
喆啡酒店前臺經理
3000-4000元
2025-12-16
宋先生? 崗位職責：前臺經理負責接待來訪客人，提供熱情周到的服務。管理培訓前臺，確保前臺高效有序的工作氛圍。 任職要求：有責任心，有學習能力，溝通能力，協調能力。 崗位福利：*** -
財務主管
5000-7000元
2025-12-16
李先生總經理負責公司所有會計方面事務工作 崗位職責： 任職要求： 崗位福利： 教育背景： 行業經驗： 崗位經驗： 崗位經驗： -
行政
3000-5000元
2025-12-16
唐媛芳人事崗位工作職責 1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理 2.來訪客人的接待； 3.公司考勤制度的管理 4.招聘人員 5.負責組織規劃公司每月團建 6.負責日常辦公用品采購 7.完成經理 交代的其他行政工作 任職要求： 1.18歲～30歲，會化淡妝，大專以上學歷； 2.能熟練操作能熟練操作word , Excel等辦公軟件及辦公設備； 3.有責任心，做事用心、踏實、細致； 4.有良好的溝通能力與語言表達能力，能承受一定的工作壓力； 5.外表端莊，氣質佳 上班時間： 1.早上9點-12點，下午14點-18點 2.周六不值班就是雙休 3.法定節假日休息 -
文員
3000-5000元
2025-12-16
勞秋蘭人事文員PMC多名，對數字敏感，熟練EXCEL、WORD操作，大專以上學歷（技術類專業優先考慮），責任心強，要具備抗壓能力，公司包吃住，交社保，工作地點：平樂縣二塘工業區（如不能接受上班地點，勿擾） -
財務經理
4000-6000元
2025-12-16
王小姐人力資源經理1、具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗 2、企業經營過程的成本控制及分析改進 3、企業內控體系建設 4、具備優秀的統計能力和財務分析能力，能夠從相關數據中發現和解決問題 5、精通國家財稅法律規范，具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗 6、熟練使用財務軟件 7、組織制定企業資金管理等制度，編制財務收支計劃，合理安排資金運用，保證滿足經營活動資金需求 8、誠信廉潔，勤奮敬業，作風嚴謹，敬業負責，有良好的職業素養 -
人事專員
3000-4000元
2025-12-16
廖先生人事專員崗位描述 1、通過網絡、招聘會、校園等渠道發布招聘信息，收集并篩選簡歷； 2、根據各部門的用人需求，完成招聘工作； 3、實施招聘工作，發布招聘信息、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試結果，建立和維護公司儲備人才庫； 4、建立、維護招聘渠道，及時更新招聘信息，進行招聘評估和招聘渠道分析； 5、完成領導交辦的其他任務 6、通過網絡、招聘會、校園等渠道發布招聘信息，收集并篩選簡歷； 相關要求 1、大專以上學歷，專業不限；（有經驗可以放寬中專) 2、熟練操作Word、Excel等辦公軟件， 3、有良好的溝通能力、性格開朗，善與人交際； 4、工作主動，思維靈活，具有高度責任心和... -
人事行政主管
5000-8000元
2025-12-16
王小姐人力資源經理公司新增人事行政主管，主要為新項目服務。1、負責招聘/留人；2、招聘渠道打通校招；3、按《會議紀要》盯工作進度（承上啟下協助團隊進度達成）；4、其它事項（業務流程梳理、依據流程制定績效、培訓、總部很小一部分工作）。 1招聘 2周工作總結 3新員工培訓 4檔案 資料歸檔整理 5電子檔案管理 6接待 7接待茶室衛生 8勞動合同 9辦理入職離職手續 10新人（群管理） 11后勤管理 12社保 13考勤 14員工福利發放 -
綜合行政文員
3000-6000元
2025-12-16
楊楊HR行政崗為公司的綜合功能崗位，在此崗位上工作可以接觸學習到整個公司運作的各個環節，是熟悉公司、快速定位自我的捷徑，從行政崗做起，可有大量的換崗晉升機會，以發揮與實現您的價值！ 崗位職責： 1、熟悉公司運營流程，處理日常行政事務；2、協助處理人事工作； 3、銜接各部門工作配合。 任職資格： 1、年齡在20~35周歲，專科及以上學歷；2、誠實守信，積極向學，具備良好的學習能力； 3、心思細密，做事邏輯清晰； 4、普通話流利，具有良好的溝通能力； 5、同等條件有駕照者優先。 工資待遇： 1、底薪2800元+獎金+五險； 2、朝九晚六，月休六天，正常休息時間為周一到周五優先選擇； ...
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桂林人力/行政/法務招聘最新投遞
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熊小姐投遞了 桂林富成居房地產經紀有限公司 的 行政 職位2025-12-20 -
石小姐投遞了 桂林國際電線電纜集團有限責任公司 的 銷售內勤文員 職位2025-12-19 -
黃小姐投遞了 桂林市獨秀紙品有限公司 的 人事行政主管 職位2025-12-19 -
黃小姐投遞了 桂林力港網絡科技股份有限公司 的 HRBP 職位2025-12-19
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張小姐投遞了 廣西純真信息技術有限公司 的 財務 職位2025-12-19 -
李先生投遞了 桂林市博姿網絡科技有限公司 的 人事專員 職位2025-12-19
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桂林人力/行政/法務招聘工資
￥
3983
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 40K，最多人拿：3K
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0.4%小于2K
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13.5%2K
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36%3K
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17.1%4K
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9.1%5K
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4.9%6K-8K
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2.1%8K-1W
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2.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.3%
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初中0.8%
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高中5%
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中專4.3%
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大專29%
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本科9.5%
桂林人力/行政/法務招聘需要什么學歷？不限學歷占51.3%，初中占0.8%，高中占5%，中專占4.3%，大專占29%，本科占9.5%。
經驗要求分析
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不限經驗60.1%
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應屆畢業生1.4%
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1-3年32%
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3-5年5.5%
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5-10年0.9%
桂林人力/行政/法務招聘需要什么經驗？不限經驗占60.1%，應屆畢業生占1.4%，1-3年占32%，3-5年占5.5%，5-10年占0.9%。
相關企業
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：食品生產;食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
軟件 10人以下 -
許可項目:食品生產;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）;農副產品銷售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農產品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；電子元器件制造；電子元器件批發；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設備及其他電子設備制造；計算機軟硬件及外圍設備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費設備制造；智能家庭消費設備銷售；半導體器件專用設備制造；半導體器件專用設備銷售；機械電氣設備制造；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；機械電氣設備銷售；虛擬現實設備制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；機械零件、零部件加工；機械零件、零部件銷售；工業機器人制造；工業機器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進出口；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）；國內集裝箱貨物運輸代理；航空國際貨物運輸代理；陸路國際貨物運輸代理；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；無船承運業務；國內貨物運輸代理；國際貨物運輸代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
網絡技術開發、技術服務；軟件開發、銷售；市場營銷策劃；企業管理；平面設計；國內各類廣告設計、制作、代理、發布；企業管理咨詢；網上銷售化妝品、服裝、鞋帽、日用百貨、電子產品（許可審批項目除外）、計算機軟硬件。 -
許可項目：各類工程建設活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：物聯網技術研發；會議及展覽服務；金屬制品研發；軟件開發；電子專用材料研發；人工智能行業應用系統集成服務；智能家庭消費設備銷售；物聯網應用服務；網絡與信息安全軟件開發；軟件銷售；計算機軟硬件及輔助設備批發；電子產品銷售；網絡設備銷售；園林綠化工程施工；安防設備銷售；銷售代理；電器輔件銷售；辦公用品銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；橡膠制品銷售；集成電路銷售；建筑用金屬配件銷售；金屬工具銷售；家具零配件銷售；日用品銷售；電力電子元器件銷售；家用電器銷售；塑料制品銷售；衛生潔具銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產品批發；家用電器安裝服務；金屬材料銷售；新型金屬功能材料銷售；廣告設計、代理；廣告制作；物業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；以自有資金從事投資活動；國內貨物運輸代理；市場營銷策劃；汽車零配件零售；五金產品制造（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;食用農產品批發;初級農產品收購;食用農產品初加工;食用農產品零售;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品進出口。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品生產;食品銷售;飲料生產;調味品生產;乳制品生產。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
