1、服從部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)與分公司車輛有關(guān)的一切保險(xiǎn)、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助用車人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購(gòu)工作;
6、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔);
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派的任務(wù)。
桂林雁山區(qū)商務(wù)司機(jī)招聘
桂聘提供2025年12月桂林雁山區(qū)商務(wù)司機(jī)最新招聘,平均工資約為4613元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多商務(wù)司機(jī)行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政司機(jī)
3500-4000元1小時(shí)內(nèi)
石小姐人事一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶或其他員工的日常接送服務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、清潔、年檢、保險(xiǎn)等事務(wù)辦理;
3、協(xié)助處理辦公室日常行政工作。
二、任職要求
1、年齡25-40歲,持有C1及以上駕駛證;
2、身體健康,無(wú)不良嗜好,熟悉車輛基本維修及保養(yǎng)知識(shí);
3、責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)好,保密意識(shí)強(qiáng);
4、退伍軍人、有行政/后勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
倉(cāng)儲(chǔ)物流司機(jī)
4000-9000元- 工作餐
- 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
HR1、負(fù)責(zé)將本公司的貨物在各個(gè)門店、倉(cāng)庫(kù)、機(jī)構(gòu)間的運(yùn)送,其中工作流程包括對(duì)物品的點(diǎn)驗(yàn)、裝卸、移送等流程;
2、定期對(duì)車輛進(jìn)行檢查,保養(yǎng)車輛;
3、臨時(shí)配送任務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),服從安排和指揮。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)招商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)專線司機(jī)直招商務(wù)司機(jī)專職商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)駕駛開車行政司機(jī)司機(jī)駕駛員商務(wù)駕駛員行政駕駛員司機(jī)代駕公司司機(jī)商務(wù)駕駛接送司機(jī)帶車司機(jī)c1帶車司機(jī)司機(jī)開車開車司機(jī)純開車司機(jī)項(xiàng)目司機(jī)專職司機(jī)小時(shí)司機(jī)幫公司開車總經(jīng)理司機(jī)駕駛員c小車司機(jī)招小車司機(jī)招駕駛員總經(jīng)理專職司機(jī)商務(wù)專職司機(jī)公司專職司機(jī)租車司機(jī)
桂林雁山區(qū)商務(wù)司機(jī)招聘最新投遞
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘工資
¥
4613
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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8%2K
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19.2%3K
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21.6%4K
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21.6%5K
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19.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.6%
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初中5.9%
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高中11%
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中專4.2%
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大專4.2%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.6%,初中占5.9%,高中占11%,中專占4.2%,大專占4.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)67.8%
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1-3年25.4%
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3-5年5.9%
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5-10年0.8%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占67.8%,1-3年占25.4%,3-5年占5.9%,5-10年占0.8%。