1、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法,總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林生產(chǎn)計劃主管招聘
桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)計劃主管最新招聘,七星區(qū)2條永福縣2條,平均工資約為4389元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)計劃主管生產(chǎn)計劃主管計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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管培生
5000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
3小時前
劉女士人事專員1.應(yīng)具備的知識:
(1)2026年應(yīng)屆本科畢業(yè)或5年以內(nèi)的往屆本科學(xué)歷(全日制)。
(2)本科英語四級以上。
2.應(yīng)具備的技能:
(1)了解生產(chǎn)流程與工藝要求,了解食品行業(yè)或制罐行業(yè)。
(2)了解包括生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織以及生產(chǎn)控制過程。
(3)通過合理組織生產(chǎn)過程,有效利用生產(chǎn)資源,經(jīng)濟合理地進行生產(chǎn)活動,以達到預(yù)期的生產(chǎn)目標。
(4)協(xié)助設(shè)備動力部主管負責(zé)設(shè)備動力部設(shè)備保養(yǎng)、備件管理以及設(shè)備維修計劃的制定。
(5)熟練使用辦公軟件。
3.應(yīng)具備的經(jīng)驗(校招生指過往校園或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗):
(1)應(yīng)屆生有三個月以上相關(guān)專業(yè)的實習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
(2)往屆生有一年以上相關(guān)專業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
4.其他要求:
(1)具備良好的職業(yè)道德,遵守公司紀律。
(2)為人正直、忠誠、敬業(yè),勇于創(chuàng)新。有較強的管理潛力和團隊意識,出色的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。
(3)吃苦耐勞愿意在基層學(xué)習(xí)。 -
車間班長
4000-7000元12小時前
劉女士人事部崗位職責(zé):
1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù);
2、 做好生產(chǎn)設(shè)備管理工作,對生產(chǎn)設(shè)備進行日常保養(yǎng)、維護等;
3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作;
4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作,負責(zé)車間6S管理;
5、 優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本
6、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況。
崗位要求:
1.基本條件: 年齡40歲以下,身體健康,能適應(yīng)制造業(yè)車間工作環(huán)境。
2.教育背景: 中專及以上學(xué)歷,機械制造、機電一體化、工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗:具備2年及以上制造業(yè)車間班長或同等管理崗位工作經(jīng)驗。 熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)運作模式、操作流程及產(chǎn)品質(zhì)量標準。
4.核心能力:具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
【能適應(yīng)夜班,根據(jù)訂單量情況會有不定期安排夜班】 -
生產(chǎn)車間主管
3500-4500元2025-12-16
何海玲業(yè)務(wù)經(jīng)理1,外貿(mào)公司生產(chǎn)車間主管,要求會簡單英文,能拼讀單詞,負責(zé)接收訂單,安排/協(xié)調(diào)工人生產(chǎn)任務(wù),制定生產(chǎn)計劃,匯報工作任務(wù),與各部門溝通協(xié)作按時完成任務(wù)。
2,為員工打考勤,監(jiān)管員工工作效率,檢查員工完成貨物質(zhì)量,評定原料質(zhì)量情況,統(tǒng)計員工拿料、成品、工資數(shù)字并錄入電腦系統(tǒng)。
2,管理生產(chǎn)原料,生產(chǎn)物料,定時盤點核對原料與成品數(shù)量。
3,配合其他管理人員共同管理公司運作。 -
計劃排單主管
5500-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-12-08
吳小姐招聘一、根據(jù)產(chǎn)品需求計劃制定年度及月度生產(chǎn)計劃; 二、負責(zé)制定生產(chǎn)物資的需求計劃; 三、下達生產(chǎn)指令,進行跟蹤和指導(dǎo),根據(jù)需求計劃的變更及時調(diào)整生產(chǎn)計劃; 四、受理訂單,進行生產(chǎn)安排,并加以跟蹤和指導(dǎo) …… ; 五、緊急訂單的安排和調(diào)度; 六、采購、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào),保證生產(chǎn)所需物料的供應(yīng); 七、協(xié)調(diào)車間的生產(chǎn)能力,以保證均衡生產(chǎn); 八、分析、報告生產(chǎn)計劃的執(zhí)行結(jié)果,不斷提高生產(chǎn)計劃的合理性和準確性 -
技術(shù)員/工程師/儲備干部
3000-6000元- 五險
- 接受畢業(yè)生
2025-12-07
周明人資主管1、負責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作 -
生產(chǎn)管理
5000元- 五險
2025-12-07
周明人資主管1、負責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責(zé)生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作
約 6 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林生產(chǎn)計劃主管招聘最新投遞
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謝小姐投遞了 廣西奧瑞金享源包裝科技有限公司 的 管培生 職位2025-12-17 -
林小姐投遞了 廣西奧瑞金享源包裝科技有限公司 的 管培生 職位2025-12-17 -
翟先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 車間班長 職位2025-12-17 -
唐先生投遞了 廣西奧瑞金享源包裝科技有限公司 的 管培生 職位2025-12-17 -
馬小姐投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 計劃排單主管 職位2025-12-17 -
王小姐投遞了 廣西奧瑞金享源包裝科技有限公司 的 管培生 職位2025-12-16
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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4389
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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6.4%2K
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34%3K
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36.2%4K
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23.4%5K
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8.5%6K-8K
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10.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷33.9%
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初中3.6%
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高中5.4%
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中專5.4%
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大專44.6%
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本科7.1%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占33.9%,初中占3.6%,高中占5.4%,中專占5.4%,大專占44.6%,本科占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗46.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年48.2%
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3-5年3.6%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占46.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占48.2%,3-5年占3.6%。