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桂林生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任招聘 logo

桂林生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任招聘

桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為4988元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任生產(chǎn)主管/車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 1人 服裝 紡織 瀏覽:7
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-20
周周
行政
1、有相關(guān)生產(chǎn)型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,能全面協(xié)調(diào)管理全廠的安全生產(chǎn)及日常運(yùn)作,直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)制定年度生產(chǎn)計(jì)劃,確保按要求完成工作目標(biāo)及生產(chǎn)任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)工廠人事管理工作。
約 1 個(gè)崗位
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桂林車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 14.1%
    3K
  • 25.4%
    4K
  • 45.1%
    5K
  • 18.3%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    43%
  • 初中
    2.5%
  • 高中
    10.1%
  • 中專
    6.3%
  • 大專
    29.1%
  • 本科
    8.9%
桂林車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43%,初中占2.5%,高中占10.1%,中專占6.3%,大專占29.1%,本科占8.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    39.2%
  • 1-3年
    43%
  • 3-5年
    16.5%
  • 5-10年
    1.3%
桂林車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占39.2%,1-3年占43%,3-5年占16.5%,5-10年占1.3%。

桂林 車間主任百科

...崗位職責(zé)
1. 主持車間日常工作事務(wù),使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2. 對(duì)外協(xié)調(diào)與其他各相關(guān)職能部門(科室)之間的工作,確保生產(chǎn)相關(guān)工作順利進(jìn)行。
3. 建立本部門的KPI指標(biāo),其中包括產(chǎn)能指標(biāo)、品質(zhì)指標(biāo)、成本指標(biāo)。并進(jìn)行持繼改
善措施。
4. 組織并推進(jìn)ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作,體系實(shí)施與管
控,品質(zhì)改善措拖。
5. 生產(chǎn)制程管控,生產(chǎn)成本控制。
6. 主導(dǎo)各職能組人才培訓(xùn)和接班人培養(yǎng),使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行和接替。
7. 安排車間人員的上崗資格認(rèn)定,技能提升培訓(xùn)。
8. 負(fù)責(zé)車間各職能單位績(jī)效考核。
9. 負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理,組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn),事故處理演習(xí),致力減少安全隱患
和避免安全事故的發(fā)生。
10.上級(jí)交辦的其它工作。
11..遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
12.監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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