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桂林施工員招聘(有提供住房) logo

桂林施工員招聘(有提供住房)

桂聘提供2025年12月桂林施工員最新招聘,疊彩區(qū)2條臨桂區(qū)2條,平均工資約為5873元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多施工員現(xiàn)場施工員項目施工員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

施工員(沙特)

14000-16000元
桂林-秀峰區(qū)-桂林中心廣場 1人 5年以上 25-45歲 大專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:73
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-17
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家: 沙特
崗位職責(zé):5-10年以上工作經(jīng)驗,負責(zé)鋼筋模板混凝土等工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào),確保按時完成生產(chǎn)任務(wù),與其他工作、部門協(xié)調(diào)溝通,確保生產(chǎn)流程順暢。
任職要求:
1、年齡25-45周歲
2、身體健康,無肢體殘缺、無高血壓、心臟病、膽結(jié)石等病史。遵紀守法,富有責(zé)任心、事業(yè)心及團隊合作精神。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:兩年一簽
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

施工員

5000-5500元
桂林-疊彩區(qū)-富桂苑小區(qū) 2人 1年以上 大專以上 玻璃 電子 電氣 投遞:3人 瀏覽:42
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-17
申女士
經(jīng)理
崗位職責(zé):
負責(zé)施工現(xiàn)場的日常管理工作,包括人員調(diào)配、材料管理、施工進度控制等;
熟悉施工圖紙及技術(shù)要求,能夠指導(dǎo)工人進行規(guī)范施工,確保施工質(zhì)量;
具備裝修項目經(jīng)驗,能夠處理裝修過程中的技術(shù)問題,協(xié)調(diào)解決裝修過程中的各種問題;
監(jiān)督施工過程中的安全作業(yè),確保施工安全無事故;
與甲方、監(jiān)理方及設(shè)計方保持良好溝通,及時反饋現(xiàn)場情況,協(xié)調(diào)解決施工中的難點與矛盾;
編制施工日志,整理施工資料,參與工程驗收及結(jié)算工作。
任職要求:
室內(nèi)外裝修或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
至少1年以上或裝修項目管理經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先;
熟悉國家建筑規(guī)范、裝修標(biāo)準及施工工藝流程;
具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊合作精神;
責(zé)任心強,能接受在廣西區(qū)內(nèi)調(diào)動及去貴州當(dāng)?shù)毓ぷ鳎軌虺惺芄ぷ鲏毫?,適應(yīng)工地現(xiàn)場工作環(huán)境;
有C1駕照,熟練駕駛皮卡車,熟練使用CAD、Office等辦公軟件及項目管理軟件者優(yōu)先。
無固定辦公點 1人 1年以上 中專以上 建筑 建筑設(shè)計 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:116
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-12-16
劉主任
人事負責(zé)人
1、參與制定并調(diào)整施工進度計劃、施工資源需求計劃,編制施工作業(yè)計劃
2、深入現(xiàn)場,嚴格按照施工組織設(shè)計和進度進行施工,及時解決施工中出現(xiàn)的問題
3、監(jiān)督施工過程,開展原材料檢測,基礎(chǔ)中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗等
4、對職工加強安全生產(chǎn)、文明施工教育,制定現(xiàn)場安全管理辦法,完善安全防護設(shè)施,確保施工安全
5、熟悉公建裝飾裝修,項目地在興安。
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 25-50歲 大專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:58
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-13
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:牙買加 崗位要求:50周歲內(nèi),有道路施工經(jīng)驗,具備英語溝通能力者優(yōu)先,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

施工員(印尼)

14000-15000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 24-45歲 高中以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:79
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-12-13
陳經(jīng)理
招聘顧問
會使用經(jīng)緯儀 水準儀 GPS全站儀 精通圖紙及現(xiàn)場施工過程,有施工員上崗證者優(yōu)先。
約 5 個崗位

桂林施工員招聘(有提供住房)最新投遞

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桂林施工員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:5K
  • 7.3%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 20%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 16.4%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.3%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    8.6%
  • 大專
    37.9%
  • 本科
    3.4%
桂林施工員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.3%,高中占1.7%,中專占8.6%,大專占37.9%,本科占3.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    6.9%
  • 1-3年
    34.5%
  • 3-5年
    8.6%
桂林施工員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.9%,1-3年占34.5%,3-5年占8.6%。

桂林 施工員百科

...崗位職責(zé)
1、、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。
2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。
3、認真審核工程所需材料,并對進場材料的質(zhì)量要嚴格把關(guān)。
4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決。
5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。
6、督促施工材料、設(shè)備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。
7、參與工程中施工測量放線工作。
8、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人進行圖紙會審及技術(shù)交底。
9、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會,提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進。
10、參加工程竣工交驗,負責(zé)工程完好保護。
11、負責(zé)協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。
12、參與現(xiàn)場經(jīng)濟技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。
13、負責(zé)編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料
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