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桂林安新小區收銀招聘 logo

桂林安新小區收銀招聘

桂聘提供2025年12月桂林安新小區收銀最新招聘,平均工資約為2750元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多收銀門店收銀收銀員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

收銀員

3000-4000元
桂林-七星區-施家園 1人 22-50歲 培訓 培訓學校 創業公司 高潛公司 環境優美 投遞:8人 瀏覽:476
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
吳老師
人力行政總監
實習收銀員
1.負責招待客人、收銀
2.勤勞能干、手腳麻利
3.月休4天
工作地點:
七星區施家園施家園37號5棟1-4愛酷香蛋糕店
工作時間:早晚輪班,早班7:30-14:30,晚班14:30-22:30,月休4天

實習收銀員

2000-4000元
桂林-七星區-施家園 1人 18-25歲 培訓 培訓學校 創業公司 高潛公司 環境優美 投遞:8人 瀏覽:252
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-12
吳老師
人力行政總監
崗位職責
1.負責招待客人、收銀
2.貨柜整理,打包產品
崗位要求:
1.性格外向、活潑開朗
2.勤勞能干、手腳麻利
工作時間:
早晚輪班,早班7:30-14:30,晚班14:30-22:30,月休4天
工作地點:
七星區施家園施家園37號5棟1-4愛酷香蛋糕店

服務員

3000-4500元
桂林-七星區-施家園 2人 18-40歲 投遞:3人 瀏覽:158
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 餐補
  • 全勤.無休.崗位津貼
2025-12-11
唐二狗
老板
1. 收銀點餐,切配清洗,出備餐品,團隊管理,團結細心,勤奮好學
約 3 個崗位

象山區附近熱門公司

廣西美倫裝飾工程有限公司
室內外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結構工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛生潔具、日用百貨批發及零售;銷售家具、辦公家具。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林同鑫康商貿有限公司
批發兼零售預包裝食品;保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產品、家用電器、家具的銷售;會議會展服務;家政服務;國家允許的進出口貿易;生物技術的研究與開發。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林賓館有限公司
許可項目:住宿服務;餐飲服務;食品銷售;高危險性體育運動(游泳)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:酒店管理;食品銷售(僅銷售預包裝食品);健身休閑活動;日用百貨銷售;工藝美術品及收藏品零售(象牙及其制品除外);旅游開發項目策劃咨詢;物業管理;餐飲管理;會議及展覽服務;職工療休養策劃服務;停車場服務(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
桂林聚勢信息科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售(除銷售需要許可的商品);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);網絡技術服務;網絡與信息安全軟件開發;軟件開發;信息系統集成服務;信息系統運行維護服務;信息技術咨詢服務;市場營銷策劃;市場調查(不含涉外調查);社會經濟咨詢服務;企業管理;日用百貨銷售。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)許可項目:互聯網信息服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)

桂林安新小區收銀招聘最新投遞

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桂林象山區收銀招聘工資

¥ 2750
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 65.2%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 4.3%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    72.7%
  • 初中
    18.2%
  • 高中
    4.5%
  • 中專
    4.5%
桂林象山區收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占72.7%,初中占18.2%,高中占4.5%,中專占4.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    95.5%
  • 1-3年
    4.5%
桂林象山區收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占95.5%,1-3年占4.5%。

桂林 收銀百科

...崗位職責
一、服從班長領導,嚴格執行各項規章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。
二、認真執行收費辦法、標準和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規范,禮貌待客,文明服務。
四、接受監督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。
五、按規定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。
六、愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發現問題,及時報告。
七、積極參加各種培訓,努力提高業務素質。
八、積極參加各種會議,不斷總結收費工作經驗,提出合理化建議
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