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桂林外推主管招聘 logo

桂林外推主管招聘

桂聘提供2025年9月桂林外推主管最新招聘,象山區2條,平均工資約為4376元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多外推主管外推主管優化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區-先鋒天地 3人 22-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:165
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-10
程女士
人事
渠道外出開發客戶,只負責邀約客戶到店不需要銷售,到店后會有客戶經理負責接待銷售,當天外出當天回,不出差,市區,不需要打電話,不招暑假工和實習。
福利:
1、五險:養老、醫療、生育、工傷、失業保險;
2、帶薪年假、入職培訓,婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節日禮物、8小時工作制。
3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎金
4、完善的上升發展空間,能者多拿,員工--主管---部門經理---市場總監---副總+
上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休
崗位職責
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓市場;
2、完成公司的業務任務,解答客戶的日常咨詢;
3、只負責在市區開發客戶資源,當天外出當天回,不出差;
4、及時更進記錄客戶情況,進行溝通總結;
5、外出去小區物業商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負責邀約,到店后有客戶經理負責接待銷售,不需要打電話;
要求:
1、銷售崗位,普通話流利;
2、對銷售工作有較高的熱情,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
3、無家裝經驗可以帶薪培訓, 有外跑開發客戶、渠道銷售、地推銷售經驗者優先。

開發部業務員

5000-8000元
桂林-象山區-先鋒天地 2人 20-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:435
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 帶薪年假
2025-09-10
程女士
人事
渠道外出開發客戶,只負責邀約客戶到店不需要銷售,到店后會有客戶經理負責接待銷售,當天外出當天回不出差,市區,不需要打電話,不招暑假工。
福利:
1、五險:養老、醫療、生育、工傷、失業保險;
2、帶薪年假、入職培訓,婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補貼、節日禮物、8小時工作制、節假日帶薪。
3、白班不上夜班,薪資提成高,在崗員工薪資5k+,底薪加提成加獎金
4、完善的上升發展空間,能者多拿,員工--主管---部門經理---市場總監---副總+
上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 單
崗位職責
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓市場;
2、完成公司的業務任務,解答客戶的日常咨詢;
3、只負責在市區開發客戶資源,當天外出當天回,不出差;
4、及時更進記錄客戶情況,進行溝通總結;
5、外出去小區物業商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負責邀約,到店后有客戶經理負責接待銷售,不需要打電話;
要求:
1、銷售崗位,普通話流利;
2、對銷售工作有較高的熱情,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
3、無家裝經驗可以帶薪培訓, 有外跑開發客戶、渠道銷售、地推銷售經驗者優先。
約 2 個崗位

桂林外推主管招聘最新投遞

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桂林網絡推廣招聘工資

¥ 4376
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 38.3%
    3K
  • 23.4%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    82.2%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    3%
  • 大專
    11.9%
  • 本科
    1.5%
桂林網絡推廣招聘需要什么學歷?不限學歷占82.2%,初中占0.7%,高中占0.7%,中專占3%,大專占11.9%,本科占1.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    85.9%
  • 應屆畢業生
    1.5%
  • 1-3年
    11.1%
  • 3-5年
    1.5%
桂林網絡推廣招聘需要什么經驗?不限經驗占85.9%,應屆畢業生占1.5%,1-3年占11.1%,3-5年占1.5%。

桂林 網絡推廣百科

...崗位職責
負責公司英文網站的SEO推廣、以及日常推廣工作的指導、管理。
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