1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)(如會(huì)所、車位、房屋等)的運(yùn)行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
桂林物業(yè)招聘
桂聘提供2025年12月桂林物業(yè)最新招聘,七星區(qū)28條臨桂區(qū)25條,平均工資約為4710元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多物業(yè)物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)經(jīng)理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保安
4200元- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險(xiǎn)
2025-12-16
鄧主任辦公室主任1、守護(hù)出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測(cè)、檢查進(jìn)入人員及車輛等,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào)
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標(biāo),定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序
3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點(diǎn)
4、實(shí)時(shí)保護(hù)服務(wù)對(duì)象的人身及財(cái)產(chǎn)安全
5、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待指引工作
6、應(yīng)對(duì)防火防盜、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
12小時(shí) -
市場(chǎng)經(jīng)理
6000-7000元2025-12-16
行政部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)一線客戶信息的收集、分析與反饋,并對(duì)收集信息的真實(shí)、準(zhǔn)確,及時(shí),有效負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)新醫(yī)院項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展工作,包括項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃、組織投標(biāo)、組織盡調(diào)等;
3、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展公司已合作單位的其他業(yè)務(wù)合作建立,以及相關(guān)合作資源;
4、負(fù)責(zé)公司品牌的市場(chǎng)推廣,促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)、周邊地區(qū)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的物業(yè)信息收集和分析反饋;
6、負(fù)責(zé)制定新開(kāi)發(fā)投標(biāo)文件的撰寫和投標(biāo)工作;
7、負(fù)責(zé)部門交代的其他工作;
職位要求:
1、 25-35歲,大專以上學(xué)歷;熟練辦公軟件的運(yùn)用;
2、2年以上市場(chǎng)拓展、銷售崗位經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療行業(yè)銷售、酒店銷售或物業(yè)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、拓展優(yōu)先考慮;
3、有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求和項(xiàng)目機(jī)會(huì);
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、品牌營(yíng)銷能力;
5、 愿意嘗試新事務(wù),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)出差、能應(yīng)酬、能開(kāi)車。 -
物業(yè)主管
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-16
人事崗位職責(zé):一、入園企業(yè)前期裝修的管理及協(xié)調(diào)工作;二、負(fù)責(zé)物業(yè)部日常的工作任務(wù)安排·監(jiān)督·審查·對(duì)接;三、負(fù)責(zé)物業(yè)部人員行政紀(jì)律管理;四、負(fù)責(zé)處理工作中有關(guān)重大企業(yè)投訴等事項(xiàng);五、負(fù)責(zé)做好園區(qū)文化的推廣工作計(jì)劃,并跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展事項(xiàng)。六、執(zhí)行有關(guān)政策、法規(guī)及本園區(qū)管理規(guī)則,如《經(jīng)濟(jì)園管理》、《裝修管理》等規(guī)定,并督促各入駐企業(yè)遵守執(zhí)行。 -
財(cái)務(wù)副經(jīng)理/主管/會(huì)計(jì)
5000-8000元2025-12-16
楊芹大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);房地產(chǎn)、建筑、商業(yè)、物業(yè)、教育等行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2. -
保潔員
2000-2300元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
駱小姐人事經(jīng)理負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)樓道及公共區(qū)域衛(wèi)生 -
電工
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 月休八天
2025-12-15
趙女士工作時(shí)間: 早班8:00-16:30、中班15:00~24:00、大夜班00:00~8:00 崗位要求: 1.具有電氣維修相關(guān)知識(shí),必須持有低壓電工操作證 2.能適應(yīng)夜班工作 3.三年以上物業(yè)類電氣維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
投標(biāo)專員
3000-4400元2025-12-15
劉麗燕經(jīng)理專業(yè)與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、招投標(biāo)、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;1-3年物業(yè)行業(yè)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)招投標(biāo)流程、《物業(yè)管理?xiàng)l例》等相關(guān)政策法規(guī)。 2.? …… 核心技能:熟練編制物業(yè)類投標(biāo)文件(含服務(wù)方案、報(bào)價(jià)測(cè)算、資質(zhì)文件整合),精通Office辦公軟件;能獨(dú)立解讀物業(yè)招標(biāo)公告、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),把控投標(biāo)全流程(資料收集、標(biāo)書審核、遞交);具備物業(yè)項(xiàng)目成本核算、服務(wù)方案優(yōu)化能力 …… ,了解保潔、安保、工程維保等物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)模塊。 …… 綜合素質(zhì):細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)(杜絕標(biāo)書漏項(xiàng)、錯(cuò)漏)、抗壓能力強(qiáng)(應(yīng)對(duì)多項(xiàng)目同時(shí)投標(biāo)),擅長(zhǎng)跨部門溝通(對(duì)接物業(yè)各業(yè)務(wù)線收集資料),有良好的談判意識(shí)及保密意識(shí),熟悉物業(yè)行業(yè)投標(biāo)常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。 -
學(xué)校食堂運(yùn)營(yíng)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
2025-12-15
楊女士行政有意向請(qǐng)主動(dòng)打電話聯(lián)系 崗位職責(zé): 1.?食品安全與衛(wèi)生管理 2.?食材采購(gòu)與成本控制,供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)和管理 3.?餐飲服務(wù)與菜品管理 4.?人員管理與培訓(xùn) 5.?安全與設(shè)備管理 6.?財(cái)務(wù)管理與賬目公開(kāi) 7.?食堂的整體運(yùn)營(yíng)和對(duì)外協(xié)調(diào)、溝通? 任職要求: 1.?遵紀(jì)守法,品行端正,有良好職業(yè)操守,有較強(qiáng)的責(zé)任心; 2.大專及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、營(yíng)養(yǎng)與食品衛(wèi)生、餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。? 3.具有5年以上餐飲或?qū)W校食堂全盤管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食堂全盤運(yùn)行模式。 4.?熟悉國(guó)家及地方有關(guān)食品安全、衛(wèi)生、學(xué)校后勤管理等法律法規(guī)和政策。 5.具備基本的營(yíng)養(yǎng)配... -
物業(yè)保安
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-12-15
鄧女士人事1、守護(hù)小區(qū)出入口和主要位置,檢查進(jìn)入人員及車輛等,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào); 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域和地段,定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序; 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待指引工作; 4、應(yīng)對(duì)防火防盜、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 5、12小時(shí)兩班倒,每半個(gè)月倒一次班。 -
物業(yè)管家
5000-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
鄧女士人事工作職責(zé): 1、日常樓棟巡查,管理所負(fù)責(zé)的各樓棟、處理業(yè)主投訴問(wèn)題、協(xié)調(diào)各部門工作; 2、做好業(yè)主日常服務(wù); 3、按照每月收費(fèi)指標(biāo),催收物業(yè)費(fèi)。 公司福利: 月績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 工作餐 五險(xiǎn)一金 各項(xiàng)節(jié)日福利,豐厚的福利待遇,職等你來(lái)。 -
物業(yè)環(huán)境經(jīng)理
8000-9000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
鄧女士人事相關(guān)要求 : 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨(dú)立處理工程類事務(wù); 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理; 4、具有較強(qiáng)抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力 -
保潔領(lǐng)班
2800-3000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-12-15
鄧女士人事崗位要求: 1、配合環(huán)境經(jīng)理做項(xiàng)目環(huán)境保潔綠化管理工作; 2、管理轄區(qū)各班組現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境工作,分配具體任務(wù)。監(jiān)督執(zhí)行; 3、日常人員專業(yè)培訓(xùn) 公司福利: 各項(xiàng)節(jié)日補(bǔ)貼,良好的工作環(huán)境,豐厚的待遇,職等你來(lái)。 -
保安
2500元- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 商業(yè)保險(xiǎn)
2025-12-15
鄧主任辦公室主任1、守護(hù)出入口和主要位置,檢查進(jìn)入人員及車輛等,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào) 2、定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待指引工作 4、應(yīng)對(duì)防火防盜、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 8小時(shí)班次(無(wú)大夜班)早班 6:30-14:30 晚班14:30-22:30 單休 要求身體健康,60歲以下 -
物管經(jīng)理
9000-12000元·14薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
鄧女士人事職位要求: 1、統(tǒng)籌管理項(xiàng)目秩序團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全、消防管理工作 2、巡檢小區(qū)情況,并就相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行改善; 3、組織員工培訓(xùn),提高服務(wù)水平; 4、處理業(yè)主投訴; 5、完成年度催費(fèi)工作。 -
物業(yè)工程經(jīng)理
9000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
鄧女士人事相關(guān)要求 : 1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨(dú)立處理工程類事務(wù); 3、熟悉物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理,熟悉物業(yè)管理和工程方面國(guó)家政策、標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)經(jīng)理助理物業(yè)物業(yè)服務(wù)物業(yè)管理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理物業(yè)客服物業(yè)工程管理物業(yè)安全經(jīng)理物業(yè)保安物業(yè)保潔物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理物業(yè)安保物業(yè)接待物業(yè)秩序員物業(yè)管家物業(yè)管理員物業(yè)銷售物業(yè)客服主管物業(yè)客服專員物業(yè)客服經(jīng)理物業(yè)水電工物業(yè)電工物業(yè)客服助理物業(yè)水電維修工物業(yè)秩序維護(hù)員物業(yè)品質(zhì)管理物業(yè)會(huì)計(jì)物業(yè)工程主管物業(yè)租賃物業(yè)前臺(tái)物業(yè)總經(jīng)理物業(yè)保潔員物業(yè)客服接待物業(yè)管理客服物業(yè)工程維修物業(yè)主管/經(jīng)理物業(yè)招投標(biāo)物業(yè)管家客服安全消防安全專業(yè)經(jīng)理環(huán)境主管園區(qū)管理安全品質(zhì)主管安全品質(zhì)經(jīng)理秩序主管環(huán)境監(jiān)控環(huán)境領(lǐng)班工程專業(yè)經(jīng)理環(huán)境管理環(huán)境助理秩序隊(duì)長(zhǎng)物業(yè)主任環(huán)境負(fù)責(zé)人環(huán)境主任秩序維護(hù)主管安全消防主管物業(yè)管理經(jīng)理物業(yè)管理人員物業(yè)項(xiàng)目主管物業(yè)行政管理環(huán)境維護(hù)員
桂林物業(yè)招聘最新投遞
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黃先生2025-12-17 -
陶先生2025-12-17 -
于小姐2025-12-17 -
王先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安 職位2025-12-17 -
周先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安 職位2025-12-17 -
劉先生投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)主管 職位2025-12-17
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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資
¥
4710
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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10%2K
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22.2%3K
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27.8%4K
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6.7%5K
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10%6K-8K
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6.7%8K-1W
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4.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷33.8%
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初中10%
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高中10%
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中專5%
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大專35%
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本科6.3%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占33.8%,初中占10%,高中占10%,中專占5%,大專占35%,本科占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)36.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年51.3%
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3-5年7.5%
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5-10年3.8%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占36.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占51.3%,3-5年占7.5%,5-10年占3.8%。