1、負責收集和整理運營團隊對產品的需求,組織撰寫產品需求文檔;
2、基于對用戶和產品的了解,提出活動策劃及運營的方案,并與產品經理、技術工程師進行溝通確認需求,跟進執行;
3、定期收集和分析運營數據,為產品和運營策略制定提供有效的數據支持,并根據數據提出有效的應對策略和產品需求分析;
4、通過產品運營策略帶動產品核心指標的提升,挖掘幫助用戶成長與幫助用戶推廣的方案制定,提升用戶的成長空間;
5、包裝產品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產品推廣計劃 。
桂林超市銷售運營招聘
桂聘提供2025年12月桂林超市銷售運營最新招聘,秀峰區3條靈川縣3條,平均工資約為4424元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多銷售運營銷售運營經理銷售運營主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營主管
6000-8000元2025-12-04
力源人事人事專員崗位:運營主管
崗位薪資:6-8k
崗位要求:
1、男女不限
2、年齡:40歲以下
3、文化程度:大專及以上,市場營銷相關專業;
4、對數據敏感,有一定的數據分析能力;
5、具備良好的溝通能力和交際能力,能接受出差。
崗位職責:
1、負責下屬門店的日常工作安排及統籌協調管理工作。
2、根據公司制定的銷售指標,分解到所負責的區域,分步實施,推動并確保銷售指標的達成;
3、負責與公司各職能部門之間溝通與協調;
4、負責管理監督各門店員工、設備、消防安全,保障門店正常運作;
5、對門店管理人員進行業務知識培訓,提高管理人員業務素質,培養和發展優秀的銷售隊伍。
約 1 個崗位
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桂林銷售運營招聘工資
¥
4424
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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6.3%2K
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23.8%4K
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11.3%5K
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8.8%6K-8K
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1.3%8K-1W
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5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷71.2%
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初中1.5%
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高中4.5%
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中專6.1%
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大專12.1%
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本科4.5%
桂林銷售運營招聘需要什么學歷?不限學歷占71.2%,初中占1.5%,高中占4.5%,中專占6.1%,大專占12.1%,本科占4.5%。
經驗要求分析
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不限經驗71.2%
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1-3年27.3%
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3-5年1.5%
桂林銷售運營招聘需要什么經驗?不限經驗占71.2%,1-3年占27.3%,3-5年占1.5%。