1、作為區域銷售擔當,根據公司的銷售策略和政策,完成所負責區域的銷售目標;
2、通過醫院拜訪、手術跟臺、學術會議的開展來擴大和提升產品詢價;
3、對經銷商開展技術支持,并配合其完成招標并簽署商務合同;
4、負責擔當區域內產品銷售款項和維修費用的回收;
5、對應客戶提出的問題及投訴,提高客戶滿意度。
桂林醫療器械招聘
桂聘提供2025年12月桂林醫療器械最新招聘,七星區43條臨桂區6條,平均工資約為4819元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多醫療器械醫療器械醫療器械質量管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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薪酬績效專家
30000-50000元2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責:
1.薪酬管理:負責全球化薪酬體系搭建、優化與實施,確保薪酬體系的競爭力和公平性(包括海外薪酬合規);定期進行市場薪酬調研,分析薪酬趨勢,提出薪酬調整建議;評估崗位價值、管理薪酬預算、監督薪酬發放等。
2.績效管理:負責公司績效管理體系的設計、優化與實施,確保其與公司戰略目標一致;定期分析績效數據,提出績效改進建議,推動公司整體績效提升;非物質激勵等。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、管理學、心理學、統計學相關專業優先;
2、英語可作為工作語言;
3、八年及以上工作經驗,其中薪酬績效模塊經驗五年以上;
4、具備大型企業、咨詢公司或跨國公司薪酬績效管理經驗者優先;
5、精通薪酬建模(回歸分析、分位置計算);
具備數字化經驗優先。 -
國際售前技術支持工程師
8000-15000元2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責:
1.對接業務經理,完整的、準確的接收客戶需求,并確保完全準確的理解客戶需求。
2.組織訂單評審,制定合理的生產方案,確保客戶需求完整準確的轉化成公司內部的生產執行指示。
3.根據客戶需求,制作BOM、工藝文件等生產指導文件。
4.對接生產車間,處理訂單生產的問題,協調相關部門,確保生產順利進行。
崗位要求
1.本科及以上學歷,工程、材料、機械、電子等理工科相關專業,英語讀寫能力良好。
2.具有2年及以上BOM管理或方案經理相關工作經驗,熟悉ERP系統和BOM構建操作方法。
3.熟練使用辦公軟件和ERP系統,能夠獨立完成BOM的編制、維護和優化工作。
4.具備較強的工作責任心、跨部門溝通協調能力和團隊合作精神。 -
BOM工程師
8000-12000元2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責
1.BOM管理:負責BOM(物料清單)創建、維護、審核及優化,確保BOM數據的準確性和完整性。
2.數據維護:根據產品設計變更、工藝調整等需求,及時更新BOM信息,確保生產、采購、倉儲等部門使用最新版本。
3.跨部門協作:與研發、生產、采購、交付等部門緊密配合,協調解決BOM相關問題,確保物料信息的準確傳遞。
4.流程優化:參與BOM管理流程的優化和改進,提高BOM維護效率和準確性。
任職要求
1.學歷要求:本科及以上學歷,機械設計、材料科學、工業工程、醫療器械等相關專業優先。
2.工作經驗:2年以上BOM管理或相關工作經驗,有醫療器械、機械制造等行業經驗者優先。
3.專業技能:熟悉BOM管理流程,能熟練使用ERP系統(金蝶或者SAP),具備一定的機械或電子物料知識,熟練使用Office辦公軟件。
能力要求:工作細致、責任心強,具備良好的邏輯思維和數據分析能力。具備較強的溝通協調能力,能與各部門高效協作。 -
成品管理員
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責: 1、簽收入庫貨物,裝箱和標識產品。 2、清點對待發產品和配件、并打包發貨。 3、負責成品倉庫現場管理和盤點工作。 -
平面設計師
7000-10000元2025-12-06
楊小姐人力資源專員工作經驗:2年以上平面設計經驗,有醫療器械、消費品、印刷品設計經驗者優先。 3. 專業技能:精通 InDesign、Adobe Illustrator、Photoshop 等設計軟件 4. …… 5.了解包裝結構設計、標簽法規要求(如醫療器械UDI標簽)者優先。 -
PQE質量工程師
12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員質量管理體系、QC七大手法、SPC等質量工具熟練運用; 3、勇于實踐,大膽提出改進方案,主導推進改進生產過程質量,提高直通率; 4、具有較強的團隊合作意識、溝通協調能力,能承受一定的工作壓力; 6、有醫療器械企業從業經驗者優先 -
物料管理員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-06
楊小姐人力資源專員1、根據訂單完成物料的配送工作; 2、運用ERP系統進行物料出入庫管理,及時反饋物料信息并根據訂單計劃制定物料需求計劃; 3、對倉儲物料及現場進行有效管理。 ①、大專及以上學歷,倉儲物流管理優先;電子、機械類相關專業 ; ②、能吃苦耐勞,責任心強;良好的溝通協調能力;身體健康。 -
測試工程師
10000-15000元- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責: 1、根據產品需求進行系統、模塊測試,包括測試方案設計、執行、異常反饋和追蹤解決,測試報告等 。 2、定位和協助解決產品(模塊)測試過程中出現的異常問題。 3、改進測試流程,提高項目的交付效率。 4、調研、開發、使用測試工具,提升測試效率。 5、負責公司產品電磁兼容(EMC)測試及整改(電子類)。 6、負責公司產品安全規范(安規)測試及整改。 7、學習和研究新技術以提高測試的效率和質量,滿足質量保證的需求。 任職要求: 1、 電子、機械及相關專業優先,本科及以上學歷; 2、 熟悉模擬電路,數字電路等,能獨立進行電路分析(電子類); 3、 熟練掌握機械原理和機械設... -
采購執行專員
8000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 國家法定節假日
- 生日蛋糕
- 餐飲補貼
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責: 1、按照年度、三月、月度生產計劃進行物料供應檢討,保障物料交付順暢與問題提前預警; 2、根據系統物料采購計劃進行采購訂單下達,合同簽訂,物料回貨,核對供方賬單勾稽發票,填寫供應商付款計劃; 3、根據生產計劃組織物料回貨,三天排產物料供應情況檢討與回復,來料不良的跟進處理; 4、通過組織物料招標、物料議價等方式進行采購降本; 5、定期召開生產會議,分析問題,提出解決問題的方法和措施; 任職資格: 1.本科及以上學歷,擁有良好的溝通協調、分析判斷、資源整合與統籌能力,有較強的數據敏感性; 2.熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數據分析能力; 3.責任心強、具... -
DQE質量工程師
12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員本科以上學歷,5年或以上質量工作經驗,有一定英語基礎; 2、熟練應用品質管理工具; 3、熟悉研發流程(IPD),并能對品質關鍵管控點進行標準化的管理能力; 4、熟悉電子產品的測試標準和方法,熟悉醫療器械 …… (有源); 5、熟悉常見的品質管控體系:國標和行業標準; 6、有醫療器械企業從業經驗者優先。 -
工藝工程師
12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員職位描述 1、負責生產工裝、治具的設計和改善; 2、負責自動化項目的挖掘,并完成自動化設備的引進,提高生產效率; 3、負責產品工時的統計和管理,核算產品工時單價,統計生產效率數據; 4、負責工藝文件的編寫、維護和更新,保證其準確性,培訓和指導員工按工藝要求進行作業; 5、負責產品制造工藝的設計及優化,制造過程中問題的解決、反饋和預防; 6、負責新產品工藝開發和試制跟進,參與新產品設計、試制、試產及量產的組織、協調和跟進工作。 職位要求 1、本科及以上學歷,機械、機電一體化、工業工程等相關專業; 2、3年以上工藝或精益生產相關的工作經驗,了解產品開發和生產制造流程; 3、具備... -
人事主管
7000-9000元2025-12-05
陽女士招聘經理崗位職責: 1、全面負責人力資源各模塊日常工作,包括但不限于招聘、薪酬績效、員工培訓及勞動關系管理等; 2、協助制定并持續優化人力資源相關制度與流程,推動人力資源管理規范化與效率提升; 3、定期收集和分析人力資源相關數據和行業信息,為管理決策提供支持; 4、負責部門文檔、檔案的規范管理與維護,確保資料完整與保密性。 5、其它人事行政相關工作 職位要求: 1、本科或以上學歷,人力資源管理、企業管理等相關專業優先; 2、5年以上制造行業人力資源全模塊工作經驗,熟悉勞動政策及實操;醫療行業優先 3、掌握人力資源管理、組織行為學等專業知識,具備較強的體系化思維; 4、優秀的溝通協調... -
健康顧問
5000-8000元2025-12-05
雷先生經理銷售與市場拓展 ? 負責健康產品的銷售,包括保健品、醫療器械等。 ? 開拓新的客戶渠道,收集市場信息,為公司提供市場反饋。 6. -
項目執行實習生 校招
2000-3000元2025-12-04
陽女士招聘經理2、配合團隊進行市場調研,收集行業信息,撰寫分析報告; 3、支持客戶溝通,協助處理客戶咨詢與反饋,提升客戶體驗; 4、參與團隊會議,記錄會議要點,跟進會議決定的執行情況; 任職要求: 1、對醫療器械或相關行業有濃厚興趣
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周先生投遞了 桂林市威諾敦醫療器械有限公司 的 人事主管 職位2025-12-18 -
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桂林醫療器械銷售招聘工資
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4819
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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3%2K
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18.2%3K
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15.2%4K
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15.2%5K
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9.1%6K-8K
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3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷71.4%
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高中9.5%
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大專9.5%
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本科4.8%
桂林醫療器械銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占71.4%,高中占9.5%,大專占9.5%,本科占4.8%。
經驗要求分析
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不限經驗76.2%
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1-3年19%
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3-5年4.8%
桂林醫療器械銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占76.2%,1-3年占19%,3-5年占4.8%。