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桂林有培訓招聘 logo

桂林有培訓招聘

桂聘提供2025年12月桂林有培訓最新招聘,七星區571條臨桂區296條,有培訓提升等,更多有培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

龍勝營業員

2800-6000元
桂林-臨桂區-樂和工業園 10人 2年以上 22-40歲 高中以上 藥房 瀏覽:28
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-13
劉經理
人事部
1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排!
2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識;
3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。
4、可接受醫學相關專業應屆生和實習生。
5、具有上進心.具有團隊合作精神!
福利待遇:
1、月休4天、加班補助,集體公費旅游,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險
2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東)
工作地點:龍勝縣城、一經錄用,按住址就近分配。

連鎖藥店店長

3500-5500元
桂林-臨桂區-樂和工業園 5人 2年以上 22-40歲 高中以上 藥房 瀏覽:25
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 年度旅游
2025-12-13
劉經理
人事部
崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執行總部下達的各項任務;
3、做好門店人員的分工管理工作;
4、控制商品庫存,做好銷售、補貨等管理工作;
5、對門店商品損耗進行管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設備的維護保養及gsp相關制度;
任職資格:
1、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識;
2、有醫學相關專業畢業及有藥店店長工作經驗者優先。
3、具有上進心.具有團隊合作精神!
4、年齡:20-35歲(有相關藥店工作經驗者年齡可以放寬)
福利待遇:
1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險
2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東)
工作地點:
臨桂區、象山區、永福縣城及永福羅錦鎮、一經錄用,按住址就近分配。
桂林-臨桂區 20人 2年以上 25-45歲 中專以上 藥房 瀏覽:17
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
人事部
加入我們公司工作的三大理由:1.公司福利待遇優厚,成立多年,實力雄厚;2.有完備的培訓體系,幫助你盡快熟悉工作,只要肯學習,勝任工作拿高薪沒問題;3.完善的晉升機制,現代化的管理方式,幫助你找到努力的方向。
桂林-臨桂區-樂和工業園 4人 20-40歲 中專以上 藥房 瀏覽:12
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-13
劉經理
人事部
驗貨,擺貨,上貨,檢查藥品效期,接待好顧客,銷售藥品

在崗執業藥師

4500-6000元
桂林-臨桂區 5人 22-40歲 中專以上 藥房 瀏覽:26
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
人事部
崗位職責: 1、負責門店處方審核, 2、負責門店GSP管理及檢查。 3、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作; 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 6、做好所負責區域的衛生清潔工作; 7、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排! 2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。 4、具有上進心.具有團隊合作精神! 5、年齡:22-40歲(有相關藥店工作經驗者年齡...

連鎖藥店營業員

2500-5000元
桂林-臨桂區-樂和工業園 2人 20-40歲 藥房 投遞:1人 瀏覽:72
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 接受畢業生
2025-12-13
劉經理
人事部
接受顧客咨詢,為顧客提供優質服務 2、負責用藥推薦、購藥開單等工作 3、記錄藥品及醫療器械的銷售數據,盤點藥品庫存 4、協調完成藥品及醫療器械的采購、收貨、驗收、儲存、陳列等環節工作 5、定期接受培訓 …… ,包括基本規范用語培訓、銷售技巧培訓、藥品知識培訓

永福藥店營業員

2200-4500元
桂林-永福縣 5人 20-35歲 藥房 投遞:3人 瀏覽:119
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-13
劉經理
人事部
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 4、做好所負責區域的衛生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排! 2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。 4、可接受醫學相關專業應屆生和實習生。 5、具有上進心.具有團隊合作精神! 6、年齡20-35歲,身體健康。(有經驗者年齡可放寬到45歲以下)...

秀峰區營業員

2200-4000元
桂林-七星區-公園綠濤灣東園 2人 2年以上 25-45歲 高中以上 藥房 瀏覽:89
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
人事部
任職資格: 1、愿意從事零售行業工作、吃苦耐勞;服從安排! 2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 3、有醫學相關專業畢業及有藥店工作經驗者優先。 4、可接受醫學相關專業應屆生和實習生。 5、具有上進心.具有團隊合作精神! 福利待遇: 1、月休4天、加班補助,集體公費旅游,帶薪年假、專業培訓,節日福利、五險 2、晉升空間:營業員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區域經理-老板(股東) 工作地點:臨桂區、秀峰區、象山區、七星區、一經錄用,按住址就近分配。

永福藥店營業員

2000-4500元
桂林-臨桂區-樂和工業園 2人 20-40歲 藥房 瀏覽:4
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-13
劉經理
人事部
在藥店里上貨,擺貨 ,接待顧客,給顧客解答疑問,銷售藥品
桂林-七星區-信息產業園 1人 5年以上 25-45歲 大專以上 醫療器械 制造業 高潛公司 環境優美 投遞:5人 瀏覽:53
  • 五險
2025-12-13
鄧女士
人事
崗位職責 1、對公司信息系統進行推廣實施,對業務部門用戶進行培訓及指導業務部門使用信息系統; 2、處理業務部門使用信息系統遇到的問題,保障信息系統正常運行; 3、優化信息系統業務流程,保證流程簡化、管理有效
桂林-象山區-萬福廣場 1人 1年以上 22-45歲 高中以上 藥房 投遞:4人 瀏覽:126
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
人事部
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 4、做好所負責區域的衛生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。

銷售

2600-15000元·13薪
桂林-疊彩區 20人 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:2
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
經理
1:首先做好公司分配的客戶資源服務,做好后期繳費跟蹤及二次業務開拓 2:通過公司搭建的各種銷售活動平臺,做好老客戶開拓及新客戶養護和開發

保險售后服務專員?

3000-8000元·13薪
桂林-疊彩區 10人 3年以上 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:3
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
經理
1. 負責公司老客戶維護工作; 2. 提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務; 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4. 服務老客戶的基礎上進行新業務的開發。

醫保服務專員

2400-8000元
桂林-疊彩區 20人 25-45歲 中專以上 保險 瀏覽:7
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 養老金和意外保險保障
2025-12-13
劉經理
經理
1. 醫保政策和醫療報銷講解; 2. 國家最新醫保政策宣講 3. 客戶保單整理與講解 4. 政府惠民型保險推廣 5. 醫療與重疾的理賠服務

銷售助理

2500-6000元
桂林-疊彩區 3人 25-40歲 大專以上 保險 投遞:1人 瀏覽:11
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-13
劉經理
經理
1:協助經理完成每日客戶回訪工作如:提醒客戶繳費、滿期費用領取、節假日或生日福利領取等 2:一般接待:客戶咨詢接待、新人面試接待 3:工作資料整理等

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