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桂林佳信自由時代招聘招聘

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人事主管

5000-8000元
桂林-象山區-環保大樓 1人 5年以上 大專以上 健康 零售 民營 環境優美 投遞:6人 瀏覽:161
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
1小時內
黃女士
人事專員
【請詳細閱讀以下內容】
本崗位屬于人力資源全流程執行崗,
主要是協助人力行政總監戰略規劃落地執行的工作,
歡迎加入我們家園森態吧!!
崗位職責:
1-協助人事行政總監制定人力資源戰略規劃,并將其拆解為具體的執行計劃,推動戰略落地實施。?
2-統籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據公司業務發展需求,制定并執行招聘計劃,確保人才及時到崗;設計并優化培訓體系,提升員工專業技能與綜合素質;建立科學合理的績效管理制度,激勵員工達成工作目標;完善薪酬福利體系,提高員工滿意度與忠誠度;維護良好的員工關系,處理勞動糾紛等。?
3-主導企業文化建設工作,提煉企業核心價值觀,通過策劃各類文化活動、宣傳推廣等方式,增強員工的認同感與歸屬感。?
4-定期對人力資源數據進行統計分析,為公司決策提供數據支持與建議。?
5-負責部門團隊建設與管理,培養和提升下屬的專業能力與綜合素質。
?
任職要求:
年齡:28-45歲
知識要求:
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法,熟悉勞動法律法規,能夠規避企業用工風險。?
2-了解企業文化建設理論,掌握企業文化落地的具體方法與策略,能夠結合企業實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業文化。?
性別:不限
技能要求:
1-.熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式,能夠高效處理人力資源數據,進行數據分析與報表制作。?
2-具備優秀的溝通協調能力,能夠與公司內部各部門、外部機構保持良好的溝通與合作關系。?
3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。?
學歷:大專學歷及以上
身體素質:身體健康,能夠適應快節奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時可接受加班及出差安排
崗位經驗:5 年以上人力資源相關工作經驗,其中至少 1 年在招聘板塊工作經驗
能力要求:組織策劃、統籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業經驗:有零售門店行業工作經驗,從事過生鮮水果行業者優先考慮
勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協調、問題獨立解決能力
籍貫:不限
必備項:
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經驗
5-熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式
6-了解勞動法律法規,能夠規避企業用工風險
加分項:
1-有零售門店行業,尤其是生鮮水果行業人力資源管理工作經驗
2-持有中級經濟師證書
3-有成功打造企業文化的案例
4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優化現有體系的成功案例更佳?
崗位福利:
社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等,為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。
家園森態-總部工作地址:
桂林市象山區中山南路環保大廈

人事行政經理

6000-8000元
桂林-象山區-環保大樓 1人 5年以上 28-40歲 大專以上 健康 零售 民營 環境優美 瀏覽:41
  • 期權
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1小時內
黃女士
人事專員
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本崗位屬于人力資源全流程執行崗,
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崗位職責:
1-負責制定人力資源戰略規劃,并將其拆解為具體的執行計劃,推動戰略落地實施。?
2-統籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據公司業務發展需求,制定并執行招聘計劃,確保人才及時到崗;設計并優化培訓體系,提升員工專業技能與綜合素質;建立科學合理的績效管理制度,激勵員工達成工作目標;完善薪酬福利體系,提高員工滿意度與忠誠度;維護良好的員工關系,處理勞動糾紛等。?
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4-定期對人力資源數據進行統計分析,為公司決策提供數據支持與建議。?
5-負責部門團隊建設與管理,培養和提升下屬的專業能力與綜合素質。
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任職要求:
年齡:28-45歲
知識要求:
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法,熟悉勞動法律法規,能夠規避企業用工風險。?
2-了解企業文化建設理論,掌握企業文化落地的具體方法與策略,能夠結合企業實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業文化。?
性別:不限
技能要求:
1-.熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式,能夠高效處理人力資源數據,進行數據分析與報表制作。?
2-具備優秀的溝通協調能力,能夠與公司內部各部門、外部機構保持良好的溝通與合作關系。?
3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。?
學歷:大專學歷及以上
身體素質:身體健康,能夠適應快節奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時可接受加班及出差安排
崗位經驗:5 年以上人力資源相關工作經驗,其中至少 1 年在招聘板塊工作經驗
能力要求:組織策劃、統籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業經驗:有零售門店行業工作經驗,從事過生鮮水果行業者優先考慮
勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協調、問題獨立解決能力
籍貫:不限
必備項:
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經驗
5-熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式
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加分項:
1-有零售門店行業,尤其是生鮮水果行業人力資源管理工作經驗
2-持有中級經濟師證書
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4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優化現有體系的成功案例更佳?
崗位福利:
社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等,為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。
家園森態-總部工作地址:
桂林市象山區中山南路環保大廈
家園森態-門店工作地址:
【信義店】-桂林市象山區信義大廈
【會仙路】-桂林市七星區國學府
【澳洲店】-桂林市七星區澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區安廈世紀城
【體育館店】-桂林市七星區英特萊莊園
【信義體驗店】-桂林市象山區信義路
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【翠竹體驗店】-桂林市象山區鳴翠新都
【安廈體驗店】-桂林市象山區安廈世紀城
【同心園店】-桂林市象山區同心園小區
【融創店】-桂林市七星區棠棣之華

手機貼標

5000-6000元
桂林-秀峰區 300人 45歲以下 電子 電子商務 機械制造 人力資源 投遞:6人 瀏覽:194
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  • 人走賬清
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2小時前
鄧經理
人事
桂林手機配件廠招正式工/組裝員/包裝員,貼標員 臨時工工資20元/小時,180~220每天。 月綜合工資4500-5500元/月。綜合底薪2480元/月+加班費+夜班補貼(平常加班1.5倍18元/小時,周末加班2倍24元/小時,節假日加班36元/小時),夜班補貼20元/晚,每月有180元餐補,免費提供公寓式電梯住宿,為員工購買五險一金! 【伙食補貼】180元/月; 【住宿情況】公司免費為員工提供公寓式宿舍,宿舍環境好; 【夜班補貼】20元/晚; 【廠齡補貼】0-200元,入職滿?半年50元/月,每半年增加一次; 【星級補貼】40元/星級,轉正后按季度評定,最高8星級; 【季度獎勵】400-1000元/月,依據考核而定; 【過節費】按照公司標準發放! 【住房補貼】250元/月,轉正后有結婚證滿足相關條件; 購買五險一金+帶薪年假+豐富的員工活動+免費醫療+節日福利! 【招聘要求】 1.正式工男18-45,女18-45歲,女的超過43歲需要提供購買社保證明; 2、身體健康,無色盲,體檢能過,無大花臂紋身,無案底; 【工作?內容】 主要組裝和包裝手機零配件,電子手環等電子產品,工作簡單輕松,工作環境好; 每月休息4天,兩班倒,1個月倒班一次,一天上班10-11個小時左右! 【其他福利】 1、免費提供公寓式住宿,宿舍有空調,熱水器,洗衣機,衣柜,書桌,獨立淋浴房,公司免費提供健身房,免費醫務室,有生活超市! 2、公司有大型食堂,菜品豐盛,吃飯便宜,6-8元/餐,每月享有180元餐補。

人事經理

6000-8000元
桂林-象山區-環保大樓 1人 5年以上 28-45歲 大專以上 健康 零售 民營 環境優美 瀏覽:12
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2小時前
黃女士
人事專員
2-統籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據公司業務發展需求,制定并執行招聘計劃,確保人才及時到崗;設計并優化培訓體系,提升員工專業技能與綜合素質;建立科學合理的績效管理制度,激勵員工達成工作目標; …… 3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。? 4-具備較強的問題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。? …… 學歷:大專學歷及以上 身體素質:身體健康,能夠適應快節奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時可接受加班及出差安排 崗位經驗:5 年以上人力資源相關工作經驗,其中至少 1 年在招聘板塊工作經驗 能力要求 …… 從事過生鮮水果行業者優先考慮 勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協調、問題獨立解決能力 籍貫:不限 必備項: 1-熱情、有活力、激情充沛 2-無犯罪記錄證明 3-征信良好 4-1 年以上招聘板塊工作經驗
桂林-秀峰區-桂林中心廣場 3人 大專以上 廣告 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:376
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3小時前
駱娟
人事
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制!
桂林-象山區-西城步行街 1人 電子商務 零售 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:21
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6小時前
陽女士
人事
[慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責 一、薪酬待遇: ①薪資構成:無責任底薪 + 多項補貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補; 多勞多得,上不封頂。

普工\操作工

4800-5500元
桂林-秀峰區-桂林中心廣場 10人 人力資源 投遞:3人 瀏覽:179
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7小時前
盧女士
人事專員
工廠接到大訂單招收一批新同事 薪資月入4800--5500左右 要求:男女不限,16-45周歲以下男女不限。月綜合收入 4800--5500左右 住宿:包吃包住 月休4天

日餐廳領班

2300-2900元
桂林-秀峰區 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 賓館 瀏覽:91
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2025-12-18
周女士
招聘
工作時間:10:00--14:00、16:30--20:30,月休5天 公司地址:桂林市象山區榕湖南路14號 本職位正常招聘,有意向可直接來電咨詢或投遞簡歷。
桂林-秀峰區-桂林中心廣場 10人 應屆畢業生 高中以上 廣告 人力資源 中介 投遞:7人 瀏覽:187
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2025-12-18
唐勇
總監
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制!

洗碗工 兼職

98元/天
桂林-秀峰區 2人 1年以上 20-45歲 賓館 投遞:3人 瀏覽:357
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2025-12-18
周女士
招聘
桂林賓館招聘兼職: 【招聘崗位】洗碗工 需2人 11月10日-11月 (14元/小時) 7:30-15:00 19:00-23:30 【薪酬福利】工資月結,每月11日發到銀行卡里,包餐(自帶碗筷
桂林-象山區-桃園大廈 2人 培訓 培訓學校 民營 環境優美 瀏覽:40
  • 五險
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2025-12-15
曹老師
人事總監
21所直營分校(桂林六大城區)招聘3-12歲青少兒書法軟、硬筆老師 1、硬筆、硬筆書法水平過硬,基本功扎實,寫作功底強,手寫鋼筆字規范,整齊,美觀; 2、在課堂與學員有良好互動,并能帶動課堂氣氛和維持課堂紀律
桂林-象山區-桃園大廈 8人 培訓 培訓學校 民營 環境優美 投遞:2人 瀏覽:159
2025-12-15
曹老師
人事總監
崗位職責: 1. 在指定區域(社區、商圈、幼兒園等)通過擺攤、陌拜、活動推廣等方式,直接接觸潛在客戶,推廣課程產品或服務。 2. 現場解答客戶咨詢,分析消費需求,推薦匹配課程。 3. 客戶信息收集與反饋。 任職要求: 1. 需具備溝通能力、吃苦精神和自驅力。
桂林-秀峰區 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 咨詢 造價 投遞:7人 瀏覽:363
  • 公積金
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  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
  • 生日福利
  • 簽訂勞動合同
  • 職工體檢
  • 國家法定節假日休息
  • 中秋節.春節等福利
  • 團體意外保險
  • 國家規定帶薪年假
2025-12-04
蔣經理
總經理
招聘:一、造價專業技術崗位 1、具有國家承認的工程造價、工程造價管理、土木工程和工程管理等相關專業專科及以上學歷(具備全國注冊一級造價工程師安裝專業或全國注冊二級造價師安裝專業資格人員優先),; 2
約 13 個崗位

象山區附近熱門公司

廣西彰泰物業服務集團有限公司
許可項目:餐飲服務;城市生活垃圾經營性服務;住宅室內裝飾裝修;體育場地設施經營(不含高危險性體育運動)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:物業管理;房地產經紀;家政服務;物業服務評估;禮儀服務;園林綠化工程施工;農業園藝服務;日用電器修理;租賃服務(不含出版物出租);非居住房地產租賃;廣告發布(非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位);環境衛生公共設施安裝服務;家用電器安裝服務;住宅水電安裝維護服務;居民日常生活服務;建筑物清潔服務;專業保潔、清洗、消毒服務;商務代理代辦服務;商業綜合體管理服務;停車場服務;會議及展覽服務;組織文化藝術交流活動;安防設備銷售;智能家庭消費設備銷售;單位后勤管理服務;園區管理服務;固體廢物治理;市政設施管理;城鄉市容管理;城市公園管理;城市綠化管理;建筑裝飾材料銷售;家具安裝和維修服務;輕質建筑材料銷售;門窗銷售;金屬門窗工程施工;農村生活垃圾經營性服務;打撈服務;小食雜;病人陪護服務;護理機構服務(不含醫療服務);酒店管理;企業總部管理;物聯網應用服務;健身休閑活動;棋牌室服務;餐飲管理;以自有資金從事投資活動;機動車充電銷售;勞務服務(不含勞務派遣)(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
廣西美倫裝飾工程有限公司
室內外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結構工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛生潔具、日用百貨批發及零售;銷售家具、辦公家具。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林宏宇置業有限公司
房地產開發、銷售,舊城改造、物業服務,室內裝飾工程、園林景觀設計與施工,銷售珠寶玉器、字畫,冷暖設備銷售與安裝。(以上項目涉及許可審批的除外)
桂林同鑫康商貿有限公司
批發兼零售預包裝食品;保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產品、家用電器、家具的銷售;會議會展服務;家政服務;國家允許的進出口貿易;生物技術的研究與開發。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林賓館有限公司
許可項目:住宿服務;餐飲服務;食品銷售;高危險性體育運動(游泳)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:酒店管理;食品銷售(僅銷售預包裝食品);健身休閑活動;日用百貨銷售;工藝美術品及收藏品零售(象牙及其制品除外);旅游開發項目策劃咨詢;物業管理;餐飲管理;會議及展覽服務;職工療休養策劃服務;停車場服務(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)

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桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業文化的宣傳、企業規章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
企業服務
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