1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業文化的宣傳、企業規章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林招聘招聘(有年終獎)
桂聘提供2025年12月桂林招聘最新招聘,七星區207條臨桂區178條,平均工資約為3931元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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手機包裝員(5000以上提供吃住)
5000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 歡迎殘疾人
9小時前
駱娟人事一:薪資待遇:
1、綜合工資4500-5500元/月,綜合底薪2270-2370+ 補貼520+全勤100+加班費,一天工作10-11小時,超出8小時計算加班費,平常加班1.5倍18元/小時,周末加班2倍24元/小時,節假日3倍,36元/小時,不壓工資,每月20號準時發工資
2、免費包住,提供6人間電梯房公寓式宿舍,有空調,熱水器,獨立陽臺,獨立衛生間,書桌,衣柜,凳子,飲水機,洗衣機等,環境優美;
3、每月180元餐補,廠區有大食堂,菜品豐富,飯菜可口,6-8元/餐;
二:招聘要求
1.年齡16-45周歲,身體健康;
2.學歷不限,會26個英文字母;
三:工作內容
1.本廠區主要生產手機配件,主要做QC質檢,組裝,包裝等工作
2.工作簡單,輕松,24小時恒溫空調車間,不冷不熱,兩班倒。
四:福利待遇
1.休假:員工享受節假休假,每月正常調休
2.年度各項公司大型活動及豐富多樣的社團活動
3.免費提供醫務室,免費提供健身房,籃球場,足球場,羽毛球場等運動場所 -
市區高工價
5000-6000元10小時前
唐經理人事桂林七星區大型企業招聘,5000-6000元/月 【崗位一】: 長白班18元/小時 【崗位二】: 兩班倒,按底薪?加班,男女不限18-42歲,5000-6000元/月 1、生產電子芯片,按部門要求學習并完成電子產品的制作; 2、有專人帶教,操作自動化設備; 3、工作環境舒適,全年恒溫; 4、上班時間:兩班倒8:30-21:00、21:00-8:30。 住宿用餐:提供住宿,中餐1小時(4元/餐)、晚餐半個時(免費) 3、月休4天 4、轉正買五險 地址:七星區信息產業園 -
客戶經理
7000-50000元9小時前
黃先生HR*本公司受集團指派進行本次招聘
?崗位職責:抓住市場機遇,協助集團在已成熟的發展戰略下高速完成戰果。
1、負責促進意向加入項目的新人落地店鋪,抓好開店后的運營數據,達到企業所規定的要求;
2、負責促進成為店鋪共創人員的完成度,給予運營指導,提升店鋪的戰斗力;
3、負責促進鐵粉轉向創業,給予創業路徑和模版指導;
?崗位要求:
男女不限,具備新商業認知能力和自主學習能力,吃苦耐勞勇于拼搏的優先;【想掙錢的、想破圈的】
上班時間:原則是一周六天,轉正后周日會排值班(有值班工資);
該崗位薪資方案(二選一):
1、年薪50萬;
2、底薪7K+績效方案,每孵化落地一家店鋪1K,店鋪在考核周期內完成業績達標,再獎勵2k;
誠聘能匹配集團高速發展的人才,不能滿足以上崗位要求的,請勿投簡歷
可致電垂詢:1-3-9-7-7-3-9-5-9-0-7 -
長白班貼標員(4500-5500)
4000-5000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 長白班坐班
- 發薪早 可預支工資
9小時前
鄧經理人事七星長白班招聘??長白班??姐妹們趕緊約起來吧,可預支工資! 薪資待遇:?16元/小時,160-180塊左右每天,月綜合工資4500-5500每月,舍?每月12號發上個月工資! -
手機廠臨時工正式工
4500-5500元10小時前
唐勇總監倍25元/小時,節假日加班3倍38元/小時,每月享有180餐補,提供公寓式住宿,購買五險一金,新入職正式工最高獎勵3000元(新入職正式工入職滿2個月,第三個月起每月500元獎勵,分6個月發放)? 【招聘要求 -
美團騎手送餐員
4000-8000元9小時前
王先生人事hr招聘送餐員,系統自動派單,無需搶單,單子多多。 -
美團送餐員
4000-8000元9小時前
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美團騎手送餐員
4000-8000元9小時前
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京東快遞員(三輪車)
5000元10小時前
蔣新權經理7、最低收入5000+,多勞多得,按單提成 8、早上7點10分上班,送完貨下班,一般18點至20點左右下班 9、同步招聘頂班的勞務派遣崗,頂休息的快遞員,機動跑5個路線 備注:有意向的請打電話聯系我壹叁零零伍玖伍零叁零肆 -
區域銷售經理
5000-12000元·14薪- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
柯粵帥總經理美國芝加哥潤滑油,海灣潤滑油,海灣汽車漆面保護膜,美國百適通養護品,美國勝牌潤滑油等,公司業務扎根于廣西市場,公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設有公司,公司現在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區招聘區域銷售經理 …… 2.招聘區域銷售經理,主要負責公司經營品牌的渠道開發與維護。重點開發新的渠道客戶,拓展新的產品線業務。當地品牌店布局和新品牌店開發。當地客戶客情維護,門店客戶的培訓與門店銷量提升。 …… 招聘年齡25歲-38歲。有銷售工作經驗優先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業)的專業培訓與學習。 9. -
2025-12-17
熊先生經理-負責協助總經理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓 ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護公司網站日常,出差報銷審核 會議統籌及會議主持,辦公室環境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等 -及時傳達總經理的指示 -
2025-12-17
熊先生經理團隊建設:負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵,營造積極向上的團隊氛圍,提升員工敬業度和保留率。 4. -
招聘專員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-17
謝女士人事主管負責公司人才招聘工作,包括崗位發布、簡歷篩選、面試安排及人員跟進; 2.與各部門溝通了解用人需求,制定并執行高效的招聘策略與計劃; 3.維護和拓展招聘渠道,提升人才儲備質量與招聘效率; 4.完成員工入職相關流程及招聘數據的整理與分析 …… 任職資格: 1.大專及以上學歷,專業不限,有大型生產制造行業招聘相關經驗者; 2.具備良好的溝通能力和團隊協作精神,責任心強; 3. …… 熟悉招聘流程及常用招聘渠道; 4.工作細致認真,具備較強的數據分析能力、學習能力和抗壓能力。 -
七星人事專員
4000-6000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-17
梁老師經理招聘公司人事銷售網招8人 要求:【男女不限年齡18-40歲】女生優先,做過銷售優先 能使用抖音等自媒體優先 【工作內容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無經驗要求,有專業負責人指導學習 -
國企正式工
4500-5500元2025-12-17
周主管招聘入職獎勵3000元 正式工:綜合底薪2200+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000 月綜合工資4500~6000元/月 購買五險一金 小時工:20/小時 招聘年齡
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劉女士投遞了 桂林東衡光通訊技術有限公司 的 招聘專員 職位2025-12-18
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桂林招聘招聘工資
¥
3931
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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13.8%2K
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29.4%3K
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31.2%4K
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11%5K
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1.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷44.6%
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初中2%
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高中13.9%
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中專8.9%
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大專22.8%
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本科7.9%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占44.6%,初中占2%,高中占13.9%,中專占8.9%,大專占22.8%,本科占7.9%。
經驗要求分析
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不限經驗71.3%
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1-3年22.8%
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3-5年5.9%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占71.3%,1-3年占22.8%,3-5年占5.9%。