1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
桂林執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年12月桂林執(zhí)行最新招聘,七星區(qū)108條臨桂區(qū)58條,平均工資約為4230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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網(wǎng)絡(luò)編輯(新媒體寫手)
3000-5000元2025-12-08
李小姐崗位描述:
1、敏銳捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點,結(jié)合新媒體特性與影視內(nèi)容,獨立撰寫、編輯具有傳播力的原創(chuàng)文章;
2、具備基礎(chǔ)視頻剪輯能力,能將影視相關(guān)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為精彩短視頻,熟練使用剪輯工具,有視頻剪輯經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、解答微信群、QQ群、論壇等用戶問題咨詢;
4、負(fù)責(zé)內(nèi)容的跨平臺采編與發(fā)布(微信公眾號、微博、抖音、b站等)。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,中文、新聞專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 文字功力深厚,文筆辛辣,富有激情與表現(xiàn)力,執(zhí)行能力和文字功底,能獨立撰寫有趣,有創(chuàng)意的文案;
3. 熱愛電影娛樂,對影視作品有獨到見解,對熱點和流行有高敏感度和理解能力;
4、最好是微博控、微信控、社區(qū)論壇達(dá)人,各種APP的重度使用者;
5、有文案策劃,活動策劃,個人微信公眾賬號運營經(jīng)驗優(yōu)先。 -
跨境電商運營負(fù)責(zé)人
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
2025-12-08
李小姐崗位職責(zé):
1、制定公司跨境電商業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)實施和跟蹤執(zhí)行效果;
2、負(fù)責(zé)跨境電商平臺類目運營工作,完成類目商品的規(guī)劃及運營執(zhí)行工作;
3、負(fù)責(zé)公司跨境電商渠道的管理和拓展,提高公司跨境電商業(yè)務(wù)流量和銷售額;
4、制定公司跨境電商業(yè)務(wù)成本預(yù)算,并負(fù)責(zé)控制和優(yōu)化公司跨境電商業(yè)務(wù)成本。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上跨境電商運營經(jīng)驗,熟悉跨境電商行業(yè)動態(tài)和趨勢,具備良好的市場敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力。 -
軟件測試員
2500-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪年假
2025-12-08
李小姐1、公司產(chǎn)品(PC,Web,iOS,Android)的功能測試;
2、設(shè)計測試用例,執(zhí)行用例,記錄缺陷;
3、跟蹤分析、推動解決測試過程中問題及線上問題。
1、計算機或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉常用軟件測試流程和測試用例設(shè)計方法,了解常見問題的處理方案;
3、有良好的邏輯分析能力和溝通能力,快速學(xué)習(xí)能力,有責(zé)任感主動性強,良好的團(tuán)隊合作精神。 -
銷售助理/經(jīng)理
3500-6000元- 五險
- 工作餐
- 項目提成
2025-12-07
周明人資主管積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機會,以及開拓新市場,發(fā)展新客戶; 4、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂; 5、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析; 6、負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行 -
QA/質(zhì)量主管
3000-6000元- 五險
- 工作餐
2025-12-07
周明人資主管4、執(zhí)行內(nèi)部和外部質(zhì)量反饋信息的分析、傳遞及處理,保持與各部的緊密溝通。 5、協(xié)助質(zhì)量例會事項,統(tǒng)計產(chǎn)品質(zhì)量反饋信息及處理情況。 6、開展QC小組等質(zhì)量活動,參與對外部供方的評價。 -
網(wǎng)絡(luò)運營專員
3000-6000元2025-12-07
劉鑫沅經(jīng)理負(fù)責(zé)面包店線上直播全流程策劃與執(zhí)行,包括賬號定位、內(nèi)容腳本設(shè)計、選品組貨及活動策劃。 2. 統(tǒng)籌直播團(tuán)隊(主播、場控、客服),把控直播節(jié)奏,實時優(yōu)化話術(shù)和促銷策略,提升轉(zhuǎn)化率。 3. -
沫香(高新萬達(dá)融創(chuàng)店新店即將開業(yè))營業(yè)員
3000-4500元2025-12-07
劉鑫沅經(jīng)理負(fù)責(zé)店面銷售,店面促銷計劃的執(zhí)行 2.來貨驗收,產(chǎn)品陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 3.服務(wù)顧客,協(xié)助顧客選購食材 4.負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生,維護(hù)店面形象,創(chuàng)造良好的購物環(huán)境 任職要求: 1.年齡 -
新媒體運營管理
3000-5000元2025-12-07
劉鑫沅經(jīng)理短視頻運營 【工作內(nèi)容】 1.主要負(fù)責(zé)公司線上推廣渠道運營,包括但不限制于平臺等 2、能獨立負(fù)責(zé)新媒體運營統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司目標(biāo)制定品牌及新媒體營銷傳播計劃,新媒體平臺的內(nèi)容建設(shè),選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等 -
電商銷售
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-06
韋女士HR崗位描述 1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),執(zhí)行銷售方案,完成銷售目標(biāo),完成上級布置的工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶線上及電話咨詢(來源為飛豬、攜程、去哪兒、途牛、同程、美團(tuán)、小紅書、抖音等平臺),了解客戶需求 -
人事經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-12-06
楊經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司需求做好人力資源統(tǒng)籌優(yōu)化工作,執(zhí)行公司人才招聘、培訓(xùn)與發(fā)展、績效及考勤等相關(guān)人事流程。 2.根據(jù)公司發(fā)展制定人才規(guī)劃,確保人力資源有效配置。 -
國際售前技術(shù)支持工程師
8000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:41- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 培訓(xùn)提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員2.組織訂單評審,制定合理的生產(chǎn)方案,確保客戶需求完整準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)化成公司內(nèi)部的生產(chǎn)執(zhí)行指示。 3.根據(jù)客戶需求,制作BOM、工藝文件等生產(chǎn)指導(dǎo)文件。 -
測試工程師
10000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:40- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行系統(tǒng)、模塊測試,包括測試方案設(shè)計、執(zhí)行、異常反饋和追蹤解決,測試報告等 。 2、定位和協(xié)助解決產(chǎn)品(模塊)測試過程中出現(xiàn)的異常問題。 -
采購執(zhí)行專員
8000-12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 20-40歲 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:93- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 國家法定節(jié)假日
- 生日蛋糕
- 餐飲補貼
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、按照年度、三月、月度生產(chǎn)計劃進(jìn)行物料供應(yīng)檢討,保障物料交付順暢與問題提前預(yù)警; 2、根據(jù)系統(tǒng)物料采購計劃進(jìn)行采購訂單下達(dá),合同簽訂,物料回貨,核對供方賬單勾稽發(fā)票,填寫供應(yīng)商付款計劃; 3、根據(jù)生產(chǎn)計劃組織物料回貨,三天排產(chǎn)物料供應(yīng)情況檢討與回復(fù),來料不良的跟進(jìn)處理; 4、通過組織物料招標(biāo)、物料議價等方式進(jìn)行采購降本; 5、定期召開生產(chǎn)會議,分析問題,提出解決問題的方法和措施; 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、資源整合與統(tǒng)籌能力,有較強的數(shù)據(jù)敏感性; 2.熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 3.責(zé)任心強、具... -
工藝員
5000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-12-06
蔣先生招聘主管工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)車間的日常質(zhì)量測試與監(jiān)控; 2、負(fù)責(zé)車間的日常質(zhì)量、可紡性問題處理和訂單工藝執(zhí)行與落實; 3、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品質(zhì)量與損耗的平衡。 -
酒吧主管
4000-8000元2025-12-06
鄒蘭玲6、監(jiān)督酒吧日常運營,包括酒水出品質(zhì)量、服務(wù)流程、成本管控等 7、確保經(jīng)典雞尾酒及特色飲品的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 8、管理庫存,優(yōu)化酒水菜單,定期推出新品(結(jié)合線上推廣需求)。 …… 9、 負(fù)責(zé)酒吧線上宣傳:策劃并執(zhí)行抖音/小紅書/微信公眾號等平臺的推廣內(nèi)容(如調(diào)酒視頻、活動預(yù)告、顧客打卡互動等) 10 策劃線上線下聯(lián)動活動(如主題派對、限時優(yōu)惠等),吸客群。
桂林相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行市場活動策劃與執(zhí)行廣告活動策劃線上活動策劃線下活動策劃直播活動策劃活動策劃/文案策劃執(zhí)行it執(zhí)行項目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行策劃制作執(zhí)行執(zhí)行人員項目執(zhí)行管理執(zhí)行經(jīng)理內(nèi)容項目執(zhí)行項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃培訓(xùn)項目執(zhí)行品牌項目執(zhí)行執(zhí)行總經(jīng)理活動執(zhí)行活動統(tǒng)籌執(zhí)行首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo活動策劃執(zhí)行文案策劃執(zhí)行執(zhí)行總監(jiān)執(zhí)行主任系統(tǒng)執(zhí)行策劃公關(guān)策劃執(zhí)行會展策劃執(zhí)行營銷策劃執(zhí)行品牌策劃執(zhí)行執(zhí)行助理會務(wù)執(zhí)行會議策劃執(zhí)行項目執(zhí)行經(jīng)理廣告項目執(zhí)行項目執(zhí)行總監(jiān)活動執(zhí)行人員活動現(xiàn)場活動推廣策劃活動經(jīng)理企業(yè)策劃活動主管線下活動營銷策劃活動創(chuàng)意策劃活動兼職團(tuán)建策劃市場活動經(jīng)理市場活動主管活動專員會銷策劃企劃經(jīng)理活動及文案策劃
桂林執(zhí)行招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 測試工程師 職位2025-12-18 -
何先生投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 采購執(zhí)行專員 職位2025-12-17 -
黃先生投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 國際售前技術(shù)支持工程師 職位2025-12-16 -
徐先生投遞了 桂林市沫香食品有限責(zé)任公司 的 新媒體運營管理 職位2025-12-15 -
黃小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 采購執(zhí)行專員 職位2025-12-12 -
伍先生投遞了 廣西弘毅道遠(yuǎn)教育科技有限公司 的 人事經(jīng)理 職位2025-12-11
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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2.4%2K
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27.1%3K
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22.4%4K
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8.2%5K
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4.7%6K-8K
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3.5%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷76.3%
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高中3.4%
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大專11.9%
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本科8.5%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占76.3%,高中占3.4%,大專占11.9%,本科占8.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.4%
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1-3年18.6%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.4%,1-3年占18.6%。