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桂林秀峰區置業顧問招聘 logo

桂林秀峰區置業顧問招聘

桂聘提供2025年12月桂林秀峰區置業顧問最新招聘,平均工資約為6166元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有年終獎等,更多置業顧問置業顧問房地產銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售儲備干部

3000-6000元
無固定辦公點 10人 應屆畢業生 20-29歲 大專以上 批發 酒業 優質企業 投遞:7人 瀏覽:291
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
  • 租房補助
1小時內
周小姐
辦公室主任
崗位職責:
1、負責經銷商與地聘人員的管理;
2、根據公司要求開展消費者活動;
3、根據公司規定,制定銷售計劃并完成銷售目標;
4、了解競爭對手的情況,維護公司產品的市場競爭力。
任職要求:
1、統招五年內大專、本科以上畢業生。
2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。
3、心理素質好,具有抗壓能力。
4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心;
5、能接受外調,工作地點廣西區內各市場;
6、底薪3000元/月+以上,優秀人才底薪5000元/月+以上。

銷售業務員

4000-10000元
桂林-秀峰區 3人 3年以上 18-45歲 大專以上 橡膠 防護用品 投遞:44人 瀏覽:786
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
1小時內
孔繁琦
人事專員
該職位是在穩健(桂林)乳膠用品有限公司(穩健集團旗下子公司)工作,工作地點在桂林當地。
45歲以下,須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫療器械類產品市場營銷工作經驗,尤其是電子商務方面的工作經驗。
身體健康,有責任心,溝通能力強,能適應經常出差。
大專以上學歷,電子商務、市場營銷相關專業優先。
薪資待遇:4-10K,根據業績年底另有績效獎勵。

線上銷售客服

5000-10000元
桂林-秀峰區-南方大廈 3人 賓館 電子商務 旅游 旅行社 文化傳播 娛樂 新媒體 零售 體育運動 民營 環境優美 投遞:2人 瀏覽:129
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
1小時內
韓總
總經理
處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(去哪網、馬蜂窩、攜程網、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務;
上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天
早班08:30-17:00,中途休息1小時
晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘
底薪3000+提成
崗位要求
1.有吃苦耐勞精神,認真細致。不嬌氣,不矯情!
2.有良好的職業素養。把敬業當成一種習慣!
3.有責任感和擔當。只為成功找方法,不為失敗找理由!
4.有團隊意識。沒有最好的個人,只有最好的團隊!
5.善于總結。不斷學習和突破自我,是一種大智慧!
6.打字速度每分鐘70字以上,大專學歷以上,22-45歲之間,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾!

旅游線路銷售客服

5000-12000元
桂林-秀峰區-南方大廈 4人 賓館 電子商務 旅游 旅行社 文化傳播 娛樂 新媒體 零售 體育運動 民營 環境優美 投遞:7人 瀏覽:227
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
韓總
總經理
處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3....
桂林-秀峰區-南方大廈 3人 賓館 電子商務 旅游 旅行社 文化傳播 娛樂 新媒體 零售 體育運動 民營 環境優美 投遞:5人 瀏覽:128
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
韓總
總經理
處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(公司官網、去哪網、欣欣旅游網、馬蜂窩、攜程網等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月1周晚班,其余3周早班) 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000(不扣底薪)+提成

汽車兼職銷售

6000-8000元
桂林-秀峰區-金元新村 1人 汽車 汽車銷售 4S店 國企 創業公司 高新技術企業 國有控股 投遞:1人 瀏覽:125
2025-12-16
謝先生
人事專員
有效執行各類汽車營銷

銷售

4000-9000元
2025-12-16
張化有
協助部門領導及銷售人員完成銷售跟單事宜

電話客服銷售

3000-5000元
桂林-秀峰區 2人 應屆畢業生 18-30歲 高中以上 批發 瀏覽:385
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 月底聚餐
2025-12-15
賓先生
1. 負責開單電話銷售工作,促進訂單,客戶下單后跟進工作及售后跟進,貨款跟進,完成每月銷售任務 2. 客戶下訂單過來,協助告訴客戶引導客戶在我們自己小程序系統里下單 3. 負責對賬,催款 4. 維護客戶關系,做好客情工作 5. 對工作認真負責,服從管理安排 相關要求 1.具備應變能力溝通技巧,表達清晰 2.快速響應客戶需求,記錄并完成銷售 3.具有團隊合作精神,能與團隊一起協作完成銷售目標

銷售客服

6000-11000元
桂林-秀峰區-青禾美邦 1人 房地產 瀏覽:34
2025-12-13
張先生
招聘負責人
利用公司推廣的互聯網拓客,微信維護

兼職銷售 兼職

桂林-秀峰區 10人 18-35歲 影視 攝影 投遞:1人 瀏覽:431
2025-12-11
鄒老師
攝影老師
1、利用業余時間即可,也可以做專職; 2、男女不限,人數不限,需要有一定的人脈關系; 3、引薦成功即可,銷售部分工作無需參與; 4、有學校班主任及家委渠道資源最好; 5、無需每日報道,加鄒老師微信即可,引薦客戶合作達成每單100-200元; 6、工作輕松,合法合規。

銷售副總

6300-20000元·13薪
桂林-秀峰區-桂林大世界 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 互聯網 創業公司 高潛公司 環境優美 瀏覽:59
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-08
王小姐
行政人事
1、負責制定公司銷售發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃; 2、負責銷售部年度工作計劃的擬定、完成情況跟進并及時發現工作中問題給予合理化的建議和完善方案; 3、負責在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供相關解決方案; 4、根據銷售數據分析及行業信息、競爭對手情況,負責作公司整體市場規劃、市場調研與銷售預測; 5、參與公司重大經營決策,負責組織制定公司營銷發展戰略; 6、負責加強項目資產管理,控制業務成本,提高資金周轉率,提升利潤空間; 7、建立及維護與重要客戶和政府等相關單位的關系; 8、組建一支有朝氣、有活力、有戰斗力的營銷團隊,確保全年銷售目標的完成。 1、大...

母嬰銷售

6000-10000元
桂林-秀峰區 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 保健品 食品 婦嬰用品 投遞:5人 瀏覽:281
  • 合作機會
2025-12-03
李總
經理
1.母嬰營養師:負責公司代理母嬰門店的開發,培訓,現場銷售,回款, 2.工資方式:底薪6000+年終獎勵+出貨獎勵,年薪10萬左右 3.男女不限,需要有駕照,有母嬰經驗優先 4.區域:南寧崇左百色1位,桂林賀州1位,欽州防城北海1位,柳州來賓河池1位,玉林貴港梧州1位
約 12 個崗位

桂林秀峰區置業顧問招聘最新投遞

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桂林秀峰區置業顧問招聘工資

¥ 6166
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:8K-1W
  • 7.7%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 15.4%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    89.7%
  • 初中
    1.3%
  • 高中
    3.8%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    3.8%
桂林置業顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占89.7%,初中占1.3%,高中占3.8%,中專占1.3%,大專占3.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    87.2%
  • 應屆畢業生
    1.3%
  • 1-3年
    11.5%
桂林置業顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占87.2%,應屆畢業生占1.3%,1-3年占11.5%。

桂林 置業顧問百科

...崗位職責
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協助解決客戶售后服務工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯系;
13、每天做銷售小結,每月做工作總結;
14、維護售樓現場的設施的完好及清潔。
企業服務
費用標準
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