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職位描述

1、遵守國家法規(guī)及公司各項規(guī)章制度;
2、參與、落實項目運作各項環(huán)節(jié);
3、及時對客戶咨詢進(jìn)行解答,并提供相應(yīng)服務(wù);
4、達(dá)成各項考核指標(biāo);
5、完成上級主管交辦的其他工作。

公司簡介

太平人壽隸屬于中國太平保險集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡稱“中國太平”).是國內(nèi)中大型壽險企業(yè)之一.公司總部設(shè)在上海.注冊資本100.3億元.總資產(chǎn)超8300億元.憑借穩(wěn)健的財務(wù)表現(xiàn).公司連續(xù)七年獲得惠譽(yù)國際“A+”(強(qiáng)勁)財務(wù)實力評級.同時.在最新公布的保險行業(yè)“三位一體”監(jiān)管評價體系結(jié)果中.太平人壽的法人機(jī)構(gòu)經(jīng)營評價.服務(wù)評價.風(fēng)險綜合評級分獲A級.AA級和A級.目前.太平人壽已開設(shè)包括38家分公司在內(nèi)的1400余家機(jī)構(gòu).服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本覆蓋全國.

中國太平是管理總部設(shè)在香港的中管金融企業(yè).已連續(xù)四年入選<財富>世界500強(qiáng).“十四五”時期.中國太平立足新發(fā)展階段.貫徹新發(fā)展理念.服務(wù)構(gòu)建新發(fā)展格局.按照“央企情懷.客戶至上.創(chuàng)新引領(lǐng).價值導(dǎo)向”的總體要求.積極服務(wù)國家戰(zhàn)略和民生保障.促進(jìn)“雙循環(huán)”.維護(hù)“一國兩制”和港澳長期繁榮穩(wěn)定.踐行“共享太平”發(fā)展理念.開啟高質(zhì)量發(fā)展新篇章.努力打造中國保險業(yè)最具價值成長的國際化現(xiàn)代金融保險集團(tuán).

依托集團(tuán)綜合性.多元化經(jīng)營平臺.太平人壽不斷拓寬個人代理.銀郵代理.服務(wù)拓展.電話銷售.網(wǎng)絡(luò)銷售與經(jīng)紀(jì)代理等服務(wù)渠道與方式.提供涵蓋人壽.意外.健康.年金等多種類型的保險產(chǎn)品.同時公司積極推動“醫(yī)康養(yǎng)”生態(tài)圈建設(shè).為客戶提供周全的保險保障和一站式.一攬子金融保險服務(wù).

作為中國太平成員公司.太平人壽積極參加國家重大戰(zhàn)略實施.提升服務(wù)民生質(zhì)效.太平人壽始終堅持以客戶為中心.高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)營思路.堅持品質(zhì)管理.推動業(yè)務(wù)價值和規(guī)模的協(xié)同發(fā)展.截至2021年12月.太平人壽期末有效保險金額超390000億元.累計服務(wù)客戶超6300萬人.支付理賠款和生存金總額超1500億元.

上班地點

工作地址: 桂林市區(qū)及縣域 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣
年齡:25-45歲 學(xué)歷:高中/中專學(xué)歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費,為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請客戶參加公司相關(guān)活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓 3??待遇: 4000-8000元/月,有養(yǎng)老和醫(yī)療保險,試用期兩個月,公司有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等
1小時前
秦經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
1、與保險人簽署代理協(xié)議 2、開發(fā)客戶資源,拜訪潛在客戶,根據(jù)客戶需求推薦保險產(chǎn)品 3、分析被保險人的財務(wù)、健康、未來規(guī)劃等信息,或評估保險標(biāo)的的可保價值、風(fēng)險程度等情況,推薦保險產(chǎn)品組合方案 4、提供保險產(chǎn)品咨詢,詳細(xì)解釋猶豫期、保險時長、保險責(zé)任、理賠要求、理賠方式、除外責(zé)任等規(guī)則 5、根據(jù)核保規(guī)則,協(xié)助客戶準(zhǔn)備相關(guān)材料,并提供給保險機(jī)構(gòu) 6、協(xié)助客戶填寫保險合同,計算并收取保險費用 7、協(xié)助客戶準(zhǔn)備理賠申請材料,辦理理賠手續(xù),跟蹤理賠進(jìn)度并處理過程中可能發(fā)生的問題 8、根據(jù)代理協(xié)議,與保險人結(jié)算傭金
1小時前
尤部長
經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
大專以上 25-45歲
①、負(fù)責(zé)回訪老客戶,給客戶提供售后服務(wù) ②、處理客戶問題,服務(wù)客戶,培養(yǎng)客情關(guān)系 ③、完成崗位工作任務(wù)指標(biāo),提升老客戶的認(rèn)可 ④、工作時間周一到周六時間可以自由安排, 周末休息
1小時前
尤部長
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū) 25-50歲
年齡:25-45歲 學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 1??工作時間: 上午8:30-11:30 下午14:30-17:30 2??工作內(nèi)容: 1)維護(hù)公司老客戶,提供售后服務(wù)工作,如:壽險、財產(chǎn)險、車險等續(xù)期繳費的提醒、保單權(quán)益及各類服務(wù)的告知、身份證信息變更、紅利生存金領(lǐng)取、理賠服務(wù)等; 2)收集分析客戶需求,給出合理的保險解決方案 3)綜合金融推廣,包括車險、壽險、財產(chǎn)險、廣發(fā)銀行業(yè)務(wù)等 3??待遇: 薪資:4000-8000元/月+提成+獎勵 公司福利:五險+1金(養(yǎng)老金)、公司外省旅游,各種獎勵、表彰,團(tuán)建活動等
2小時前
張經(jīng)理
收展主管
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專以上
1年以上
25-45歲
崗位職責(zé): 1、依托公司豐富的客戶資源,負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)服務(wù)工作; 2、留意保單信息,客戶保單到期提醒并協(xié)助完成繳費; 3、邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4、服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā); 5、幫助客戶辦理理賠。? 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開朗。
2025-12-18
吳先生
人事總監(jiān)
保險顧問
3000-20000元
桂林-臨桂區(qū)-新大城
高中以上 24-55歲
1. 職位描述: 1.維護(hù)公司老客戶的服務(wù); 2.提醒客戶續(xù)期交費,為客戶辦理保全、理賠等服務(wù); 3.邀請客戶參加公司各項服務(wù)活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓。 5.有帶薪培訓(xùn),公司有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等。 年齡:25-45歲 學(xué)歷:高中、中專及以上 工作時間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,自信有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強(qiáng)的與人交流溝通的能力; 4. 敢于挑戰(zhàn)新事物,勇于拼搏進(jìn)取;
2025-12-17
王曉紅
人事
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-45歲
1. 負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作; 2. 提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4. 服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā)。
2025-12-13
劉經(jīng)理
經(jīng)理
保險顧問
2000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-財富名城
大專以上 25-45歲
一、工作時間:8:30--5:30周一到周六,時間自由 二、工作內(nèi)容客戶服務(wù):負(fù)責(zé)老客戶維護(hù),包括保單年檢、續(xù)費提醒、理賠協(xié)助、保全服務(wù)(信息變更、分紅領(lǐng)取等)、生日祝福等基礎(chǔ)服務(wù); 活動執(zhí)行:邀約老客戶參與公司禮品領(lǐng)取、健康體檢、旅游等增值活動; 二次開發(fā):結(jié)合客戶需求,提供保險產(chǎn)品續(xù)轉(zhuǎn)保等衍生服務(wù)(無強(qiáng)制銷售指標(biāo),多勞多得) 三、任職要求 基礎(chǔ)要求:年齡25-45歲大專及以上學(xué)歷,無征信/犯罪記錄; 能力要求:溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識佳,學(xué)習(xí)意愿高(接受無經(jīng)驗,公司提供免費培訓(xùn)); 優(yōu)先項:黨員、有銷售/客服經(jīng)驗者、具備金融保險知識者優(yōu)先。 四、薪資待遇 薪資結(jié)構(gòu):雙傭制+提成+績效,收入上不封頂 五、核心福利 保障類:入職購買養(yǎng)老,醫(yī)療,意外 生活類:周末雙休、法定節(jié)假日休息、節(jié)日禮包、生日禮物。 成長類:免費晉升培訓(xùn)、名校研學(xué)機(jī)會、公平透明的晉升機(jī)制(從專員到管理崗快速通道)。 活動類:年度旅游(省內(nèi)外/海外)、月度團(tuán)建、親情津貼,工作氛圍年輕化、活躍化。 員工福利 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 員工旅游
2025-12-11
李樹香
人事部
保險銷售
4100-8000元
桂林-象山區(qū)
負(fù)責(zé)線上和線下的保險業(yè)度拓展工作
2025-12-10
蔣經(jīng)理
高級組經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
高中以上
1年以上
1.通過電話、微信等方式與車險到期的客戶進(jìn)行聯(lián)系,提醒他們續(xù)保,并提供專業(yè)的保險咨詢和方案建議。 2.解答客戶關(guān)于車險的疑問,幫助他們理解保險條款和政策。 3.根據(jù)客戶的需求和車輛情況,為他們量身定制合適的保險方案,并促成續(xù)保。 4.負(fù)責(zé)保險相關(guān)業(yè)務(wù)的資料保存、報表統(tǒng)計和數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供科學(xué)依據(jù)。 5.了解汽車保險市場的動態(tài)和競爭對手的情況,分析未續(xù)保客戶的原因,并提出改進(jìn)建議。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),如參與公司的培訓(xùn)和活動。
2025-12-09
李女士
行政經(jīng)理
太平人壽保險有限公司桂林中心支公司招聘:公司標(biāo)志 logo
太平人壽保險有限公司桂林中心支公司
所在行業(yè) 保險
成立時間 17年(2008年9月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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