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職位描述

一、崗位職責:
1、協助部門、車間領導進行生產質量管理,生產作業分析,優化生產流程;
2、協助部門、車間領導對生產工藝進行改進,根據排產計劃對人、機、物進行合理分配,分析、處理生產線平衡問題并提出解決方案;
3、協助車間安全生產管理、現場6S管理;
4、協助部門、車間領導組織車間人員定期培訓;
5、領導安排的其他臨時性工作。
二、管理儲備期:
定期的車間學習,了解公司產品,熟悉產品知識、工藝流程以及崗位要求,承擔崗位職責;定期的生產管理儲備培養,根據公司需要并結合技能和態度,進行生產管理儲備培養,提升管理技能。

公司簡介

桂林中輝科技發展有限公司是一家集研發、生產、銷售一體化的專業生產醫用生化檢測試劑、醫療器械、食品安全檢測產品的高科技開發型企業。公司擁有一萬多平方米的園林式生產廠區和設備先進的生產車間,廠區內配有職工食堂,為員工提供免費的工作餐,職工書屋為員工在工作之余能夠不斷充實自己的知識面,公司還建有一棟7層樓的宿舍樓為員工提供住宿,并配備各種家用電器。公司以“為用戶生產更好的產品,提供更好的服務”為宗旨,以ISO9000及ISO13485產品質量體系為依托。公司的血糖監測系統、糖酸脂多參數分析系統等主導產品通過了歐盟的CE認證,產品直接出口。公司自1992年11月創建以來,一直將技術放在第一位,以技術創新為發展動力,走與廣大客戶共同發展之路。公司擁有優秀的專業技術團隊,不斷開創新產品,新技術。公司開發的產品已先后生產了五大類幾十個品種,其中“食用油酸敗快速檢測試紙”已廣泛應用于我國食用油衛生普查,尿常規十項試紙、尿糖試紙、孕檢試紙、血糖試紙、尿酸試紙、膽固醇試紙、血糖監測儀、雙參數分析儀、多參數分析儀等產品主銷國內市場,并大量出口北美、東歐、南非以及東南亞各國,是國內專業生產該類產品,并向國外出口的主要企業之一。近期公司將推出更多的新產品,生產規模將進一步擴大,必將推動企業發展的又一次質的飛躍。

上班地點

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楊經理
高級組經理
桂林-秀峰區
本科以上 22-30歲
崗位要求: (1)統招本科及以上學歷,有在校擔任學生干部經驗。特別優秀畢業生、能力突出者可適當放寬錄用條件,有服兵役經歷者優先考慮。(2)五官端正,積極陽光,誠信務實,吃苦耐勞,情商高,具備較強的學習能力、組織管理能力、溝通表達能力以及抗壓能力。(3)專業方向:食品科學與工程、釀酒工程、生物發酵、質量管理、機電一體化、設備自動化、機械類、品牌宣傳(有特長才藝優先)等
2025-12-18
周小姐
辦公室主任
無固定辦公點
大專以上
應屆畢業生
20-29歲
崗位職責: 1、負責經銷商與地聘人員的管理; 2、根據公司要求開展消費者活動; 3、根據公司規定,制定銷售計劃并完成銷售目標; 4、了解競爭對手的情況,維護公司產品的市場競爭力。 任職要求: 1、統招五年內大專、本科以上畢業生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調,工作地點廣西區內各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優秀人才底薪5000元/月+以上。
2025-12-18
周小姐
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4000-8000元
桂林-七星區-福隆園
崗位職責 協助團隊主管進行日常管理,包括團隊建設、業務指導及績效評估; 參與客戶開發與維護,提供保險規劃及咨詢服務; 推動團隊業務目標達成,協助制定銷售策略與培訓計劃; 培養新人,傳承公司文化與專業能力。 任職要求 年齡:25-45歲,性別不限; 學歷:大專及以上學歷(特別優秀者或具有金融銷售工作經驗者可適當放寬條件,優先錄取); 能力: 具備較強的溝通能力與團隊協作精神; 有銷售或管理經驗者優先,保險行業從業經歷更佳; 責任心強,能承受一定工作壓力,具備目標導向思維。 福利待遇: 底薪+績效+提成
2025-12-18
劉經理
經理
儲備主管
5000-10000元
桂林-七星區-福隆園
崗位職責 協助團隊主管進行日常管理,包括團隊建設、業務指導及績效評估; 參與客戶開發與維護,提供保險規劃及咨詢服務; 推動團隊業務目標達成,協助制定銷售策略與培訓計劃; 培養新人,傳承公司文化與專業能力。 任職要求 年齡:25-45歲,性別不限; 學歷:大專及以上學歷(特別優秀者或具有金融銷售工作經驗者可適當放寬條件,優先錄取); 能力: 具備較強的溝通能力與團隊協作精神; 有銷售或管理經驗者優先,保險行業從業經歷更佳; 責任心強,能承受一定工作壓力,具備目標導向思維。 福利待遇: 底薪+績效+提成
2025-12-18
劉經理
經理
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2000-4200元
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1年以上
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【工作職責】 1、開發相應行業客戶資源,帶領城市團隊完成每月銷售目標 2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長 3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤,經營維護關系 4、負責與客戶之間的協調與溝通,持續服務經營好與客戶的關系 【任職條件】 1、有銷售與管理工作經驗3年及以上,熟練操作各類辦公軟件 2、有汽車類、教育類、醫學類,律師類,政務類,旅游類,房產家居類,金融類,快銷品等任一行業基層銷售經驗三年及以上 3、具有敏銳的市場洞察力,超強的執行力 4、有整合營銷意識,良好的團隊協作意識、行業深度垂直開發經驗 5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優先 6、學歷大專及以上 7、服從公司及上級領導安排 【福利待遇】 1、 薪資:綜合薪資3000以上+業績提成+績效獎金+五金一險+補貼(具體薪資面談) 2、 培訓體系:行業技能開發培訓+儲備管理層技能培訓+管理層提升計劃 3、 晉升體系:儲備主管—組經理—處經理—區域總監—高級區域總監
2025-12-18
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1.應具備的知識: (1)2026年應屆本科畢業或5年以內的往屆本科學歷(全日制)。 (2)本科英語四級以上。 2.應具備的技能: (1)了解生產流程與工藝要求,了解食品行業或制罐行業。 (2)了解包括生產計劃、生產組織以及生產控制過程。 (3)通過合理組織生產過程,有效利用生產資源,經濟合理地進行生產活動,以達到預期的生產目標。 (4)協助設備動力部主管負責設備動力部設備保養、備件管理以及設備維修計劃的制定。 (5)熟練使用辦公軟件。 3.應具備的經驗(校招生指過往校園或實習經驗): (1)應屆生有三個月以上相關專業的實習經歷者優先考慮。 (2)往屆生有一年以上相關專業的從業經歷者優先考慮。 4.其他要求: (1)具備良好的職業道德,遵守公司紀律。 (2)為人正直、忠誠、敬業,勇于創新。有較強的管理潛力和團隊意識,出色的溝通能力和學習能力。 (3)吃苦耐勞愿意在基層學習。
2025-12-17
劉女士
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2025-12-17
呂先生
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桂林中輝科技發展有限公司招聘:公司標志 logo
桂林中輝科技發展有限公司
所在行業 電器/檢測
成立時間 33年(1992年11月11日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
費用標準
商務合作
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