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職位描述

崗位目的
支持顧問,分擔咨詢項目中部分初級技術性方面的顧問工作,幫助客戶成長,幫助客戶成功。
崗位描述
1.協助主顧問承擔部分客戶企業的人力資源“全面管理工作”,如招聘、面試、績效、薪酬、培訓等工作;
2.不斷了解跟進客戶項目的進展、理解項目。協助主顧問根據項目重點,制定短、中、長期工作計劃及到項目的具體安排;
3.協助主顧問分解項目里的一些具體的工作。如提供高質量的項目設計、項目管理、項目支持和項目實施;
4.協助管理桂林金朵木科技有限公司全面行政及人事工作,如招聘、考勤、年會、下午茶、員工福利等;
5.協助進行人才發展跟進,管理人才發展;
6.與時俱進,定期進行人力資源政策的學習及提升人力資源的專業能力;
7.協助負責正昭管理咨詢的行政人事工作;
8.上級交代的其他工作。
相關要求
1.本科及以上學歷,要求為應屆生或者畢業一年內候選人;
2.專業不限(人力資源、工商管理等相關專業優先);
3.英文六級以上,有留學經驗者優先;
4.熟練操作辦公軟件,計算機二級者優先;
5.較強的溝通表達、臨場應變、主動學習的能力。

公司簡介

? ?桂林金朵木科技有限公司(公司官網:https://kindome.en.alibaba.com),是專注于百貨/批發/零售行業的公司,主要經營智能家具、家居用品的設計、研發;家居用品、衣架、家具、紡織品、日用百貨、工藝品的銷售; 國家允許經營的進出口業務。并通過國家工商管理局注冊成立的專業化的公司。

桂林金朵木科技有限公司以規范、專業、創新、共贏的經營理念,高效貼心的服務,團結協作、敬業負責、服務奉獻、求實進取的企業精神,始終貫徹以追求合作伙伴最大利益為目標,竭誠為合作伙伴提供最大程度的保障.

良好的辦公環境,輕松愉快的相處氛圍,完善的培訓體系,每周定期提供健康營養的下午茶。誠邀各位積極向上,志同道合的優秀伙伴加入! ? ?

上班地點

工作地址: 桂林 七星區 育才 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區
本科以上 22-30歲
崗位要求: (1)統招本科及以上學歷,有在校擔任學生干部經驗。特別優秀畢業生、能力突出者可適當放寬錄用條件,有服兵役經歷者優先考慮。(2)五官端正,積極陽光,誠信務實,吃苦耐勞,情商高,具備較強的學習能力、組織管理能力、溝通表達能力以及抗壓能力。(3)專業方向:食品科學與工程、釀酒工程、生物發酵、質量管理、機電一體化、設備自動化、機械類、品牌宣傳(有特長才藝優先)等
1小時內
周小姐
辦公室主任
儲備主管
5000-10000元
桂林-七星區-福隆園
崗位職責 協助團隊主管進行日常管理,包括團隊建設、業務指導及績效評估; 參與客戶開發與維護,提供保險規劃及咨詢服務; 推動團隊業務目標達成,協助制定銷售策略與培訓計劃; 培養新人,傳承公司文化與專業能力。 任職要求 年齡:25-45歲,性別不限; 學歷:大專及以上學歷(特別優秀者或具有金融銷售工作經驗者可適當放寬條件,優先錄取); 能力: 具備較強的溝通能力與團隊協作精神; 有銷售或管理經驗者優先,保險行業從業經歷更佳; 責任心強,能承受一定工作壓力,具備目標導向思維。 福利待遇: 底薪+績效+提成
1小時內
劉經理
經理
無固定辦公點
大專以上
應屆畢業生
20-29歲
崗位職責: 1、負責經銷商與地聘人員的管理; 2、根據公司要求開展消費者活動; 3、根據公司規定,制定銷售計劃并完成銷售目標; 4、了解競爭對手的情況,維護公司產品的市場競爭力。 任職要求: 1、統招五年內大專、本科以上畢業生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調,工作地點廣西區內各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優秀人才底薪5000元/月+以上。
1小時內
周小姐
辦公室主任
儲備干部
4000-8000元
桂林-七星區-福隆園
崗位職責 協助團隊主管進行日常管理,包括團隊建設、業務指導及績效評估; 參與客戶開發與維護,提供保險規劃及咨詢服務; 推動團隊業務目標達成,協助制定銷售策略與培訓計劃; 培養新人,傳承公司文化與專業能力。 任職要求 年齡:25-45歲,性別不限; 學歷:大專及以上學歷(特別優秀者或具有金融銷售工作經驗者可適當放寬條件,優先錄取); 能力: 具備較強的溝通能力與團隊協作精神; 有銷售或管理經驗者優先,保險行業從業經歷更佳; 責任心強,能承受一定工作壓力,具備目標導向思維。 福利待遇: 底薪+績效+提成
1小時前
劉經理
經理
桂林-七星區-財富名城
大專以上
2年以上
1、為公司開拓市場業務,確立銷售計劃; 2、為公司拓展團隊規模,儲備發展人才; 3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務規劃,提供高品質、標準化的售后服務;
2小時前
楊經理
高級組經理
管培生
5000-8000元·13薪
桂林-臨桂區
本科以上
1.應具備的知識: (1)2026年應屆本科畢業或5年以內的往屆本科學歷(全日制)。 (2)本科英語四級以上。 2.應具備的技能: (1)了解生產流程與工藝要求,了解食品行業或制罐行業。 (2)了解包括生產計劃、生產組織以及生產控制過程。 (3)通過合理組織生產過程,有效利用生產資源,經濟合理地進行生產活動,以達到預期的生產目標。 (4)協助設備動力部主管負責設備動力部設備保養、備件管理以及設備維修計劃的制定。 (5)熟練使用辦公軟件。 3.應具備的經驗(校招生指過往校園或實習經驗): (1)應屆生有三個月以上相關專業的實習經歷者優先考慮。 (2)往屆生有一年以上相關專業的從業經歷者優先考慮。 4.其他要求: (1)具備良好的職業道德,遵守公司紀律。 (2)為人正直、忠誠、敬業,勇于創新。有較強的管理潛力和團隊意識,出色的溝通能力和學習能力。 (3)吃苦耐勞愿意在基層學習。
3小時前
劉女士
人事專員
桂林-七星區-財富名城
1、為公司開拓市場業務,確立銷售計劃; 2、為公司拓展團隊規模,儲備發展人才; 3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務規劃,提供高品質、標準化的售后服務;
11小時前
楊經理
高級組經理
儲備干部
3000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮
大專以上 20-30歲
桂林奇峰紙業有限公司
造紙及相關產品
造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養
12小時前
呂先生
人力主管
桂林-七星區
本科以上
職位描述 在質量部經理的領導下,實施生產過程的質量管控、產品性能實驗的實施和監控、客戶的質量要求處理等工作 成長路徑包括兩個階段 第一階段:質量過程和實驗室工程師 工作職責: 1、負責產品性能實驗的實施和監控,實驗室相關標準化文件的編制和建立 2、負責生產過程的質量管控 3、負責新品開發過程的質量管控 第二階段:客戶服務工程師 工作職責: 負責客戶要求溝通,處理客戶投訴,維護客戶關系 基本要求 1、本科及以上學歷,理工科專業,對汽車玻璃行業有興趣 2、良好的英語溝通水平 3、能熟練使用office辦公軟件,如:利用Excel進行數據的統計與分析、利用PPT編制會議資料 4、具有較強的業務理解能力及組織協調能力,較強的溝通能力,良好的數據分析能力和解決問題的能力,工作認真負責 5、能接受國內外短期出差,能接受臨時或緊急情況下安排的加班 福利待遇 1.薪酬:試用期轉正后稅前綜合薪資6-8萬元/年; 2.培訓:公司提供完備的崗位培訓,新員工由有能力、有經驗的老員工進行崗位培訓和指導; 3.休假:周末雙休,享受國家規定的法定節假日、年休假、婚(喪)假、產假、看護假、病假、探親假; 4.食宿:提供宿舍,免費工作餐 5.六險一金:繳納社保、住房公積金(比例12%)、商業保險(包括:意外險、重大疾病險、補充住院醫療險、慢病門診險等); 6.其他福利:年度免費體檢,生日禮金,過節費; 7.員工活動:工會游園,各種球類活動和比賽,黨支部活動,部門活動等; 8.晉升空間:目前集團處于擴展階段,有廣闊發展空間。
2025-12-16
毛女士
招聘官
桂林-秀峰區-八桂大廈
一、培養目標: 為企業各部門培養支柱型人才,打造核心骨干團隊。 二、培養模式 包含銷售管理、人力資源、財務三大發展方向,資深老師一對一帶教,董事長親自關注成長。 三、崗位要求: 1、優秀本科生,碩士研究生及以上學歷優先。 2、為人正直、勤奮,有較強的學習力、執行力。 3、思路清晰,具備良好的溝通協調能力,文字表達能力較強。 4、認同星達企業文化,敬畏公司的要求。 ? 四、極具競爭力的薪酬待遇: 轉正履行各崗位職責后年薪8-20萬。? 五、福利:? 1、常規操作:五險一金 帶薪年假? 2、激勵機制:年終獎 模擬股權分紅? 3、溫情關懷:節日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金?、定期健康體檢等?。
2025-12-16
陽經理
桂林金朵木科技有限公司招聘:公司標志 logo
桂林金朵木科技有限公司
所在行業 紡織/工藝品/家居用品
成立時間 7年(2018年7月19日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人
企業服務
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