職位描述
1、產品銷售與客戶維系
2、店面產品保管及維護
3、履行門店規章制度
4、維持店內衛生
公司簡介
和桂集團是一家以專業營銷為主營業務的股份制集團公司,是集研發、生產、代理、銷售、服務于一體的綜合型企業。????和桂集團源于1998年,總部設在廣西南寧市,50畝工業區區、總建筑面積4萬㎡,6棟功能樓、1800名員工,下轄5家子公司,專業營銷是集團的主營業務方向,擁有商超、專營店、流通批發、藥店、小家電、連鎖加盟、百貨精品等多元化、多領域、核心行銷模板。集團公司代理了國內外數十家知名品牌,行銷網絡輻射廣西全區共5000多個網點。????集團公司擁有“源生堂”、“保適潔”等多個自主品牌,其中源生堂為重點研發和發展品牌,目前源生堂本草養發服務門店已遍及全國及海外。?和桂·源生堂企業簡介????和桂·源生堂創立于2004年,是國家高新技術企業和桂集團核心品牌,以“解決頭發問題,成就美麗人生”為己任,創立12年來,源生堂品牌門店已遍布大江南北,覆蓋全國三十余省市,并成功進軍馬來西亞、新加坡等國外市場,全球門店發展300多家,服務過500萬人次,樹立“民族本草,精準養發”的品牌口碑。品牌故事????源生堂,文化上承1400年前唐代藥王孫思邈“博極醫源,精誠濟生”的理念,傳承藥王《千金方》養發養生的醫學精髓,結合“中華藥谷”壯鄉廣西的4000多種豐富藥材資源、多民族養發護發秘方,獨創“三法合一,五養歸源”的先進養發理念。企業文化????企業使命:解決頭發問題,成就美麗人生????核心競爭力:民族本草,精準養發????企業價值觀:誠信、創新、感恩、共贏 ???????企業口號:百團千店,萬眾齊發企業榮譽????2014年12月,“源生堂”商標被廣西壯族自治區工商行政管理局認定為“廣西著名商標”。這一榮譽表明源生堂品牌力量又邁上了新的臺階,這是源生堂市場影響力的真實寫照,是對源生堂的肯定,是對源生堂服務的認可,是對源生堂人辛勤奮斗的褒獎。發展戰略百團千店,萬眾齊發????源生堂歷經12年品牌發展,養發事業從廣西遍布中國、邁向東南亞。2016年和桂集團總裁黃偉文先生親自為源生堂掛帥,啟動“百團千店,萬眾齊發”計劃,舉集團全力,5年30億,100個合伙人,3000家門店,培養3000個老板,打造萬人精英團隊,將民族本草,精準養發的第一品牌弘揚全球。科研聯盟,行業領先????源生堂與廣西中醫藥大學強強聯手,共同建立校企聯合眼科基地,聯合監制養生養發系列產品,樹立行業標桿。
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商超導購員3000-3500元無固定辦公點 21-42歲廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流1、完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作 2、了解貨品知識,銷售技巧嫻熟 3、為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標 4、保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 5、分析商品銷售情況,及時補貨 (可兼職,具體詳聊)2025-12-18
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家電導購員2300-8000元桂林-象山區-火車站 22-40歲廣西金鳳凰電器有限公司批發/零售崗位職責: 1、熱情接待顧客,為顧客提供專業的產品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業績指標及套購銷售目標,維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 3、嚴格執行6S管理,維護門店形象和產品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求: 22歲以上,男女不限,?經驗不限,身體健康,形象氣質佳,具備優秀的溝通能力和服務意識??;熱愛銷售工作,有較強的抗壓能力?;能適應彈性排班,服從團隊協作安排。 發展方向: 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成:底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月 (公司內設有食堂)2025-12-16
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商場導購員(臨桂店)3000-8000元桂林-臨桂區 22-50歲桂林青禾美邦置業發展有限公司中介服務崗位職責: 1、負責在商場店內銷售各類中高端的家具/建材商品。 2、負責高端家具的接待顧客的咨詢、銷售商品、核對賬目等工作,了解客戶需求并達成銷售 任職資格: 1、性格開朗,有激情,善于溝通交流,熱愛銷售工作, 2、性別不限,有家具建材銷售工作經驗者優先(可接收應屆畢業生)。 薪資待遇: 1、薪資3000+提成,工作時間:9:00-18:00 2、晉升空間:導購員—店長助理—店長—經理(或者老板) 3、免費培訓上崗+免費享受行業大佬實戰培訓+廣闊的發展平臺 4、定期舉行員工活動 上班地點:桂林市臨桂區市民廣場負一樓臨桂青禾建材城2025-12-14
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