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?酷動蹦床運動公園簡介
酷動蹦床運動公園，桂林首家綜合蹦床館，相比傳統蹦床的比較下，酷動蹦床運動公園可謂是精彩絕倫，酷動蹦床運動公園增加了兒童淘樂堡，闖關游戲，挑戰膽量的高空設備，用心感受傾聽客戶體驗，成為年輕人解壓新地標????酷動蹦床公園占地面積約3000多平方米，設有兒童淘樂堡，旱雪滑梯，忍者拓展，百萬海綿池，奧運蹦床，VR體驗，派對主題房等數十個娛樂設備，讓每個體驗者在體驗蹦床的同時挑戰自我。場館內安全設施齊全，體驗者可放松心態盡情玩耍。?假日放松好去處，公司團建好選擇我們給您私人定制活動，感受您的活力無限
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服務員4000-8000元桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲高動公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品.不需要推銷 、面試通過之后辦理入職。 需交納綜合服務費290元 相關要求 1、男女不限，女性優先. 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡17-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利： 新人帶薪實習為期10天，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵，設有節假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。2025-12-19
張老師經理 -
服務員4000-8000元桂林-疊彩區-桂林北站高動公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品.不需要推銷 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限，女性優先. 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡17-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利： 新人帶薪實習為期10天，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵，設有節假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。2025-12-19
張老師經理
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高鐵餐服員4000-8000元桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲高動公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限. 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡18-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 需交納綜合服務費290元 薪酬福利： 新人實習為期1-3個月，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵，設有節假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。2025-12-19
張老師經理
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動車餐服員4000-8000元桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲高動公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 相關要求 1、男女不限，女性優先 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，男性年齡35周歲以下，女性年齡35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 需交納綜合服務費290元 薪酬福利： 新人實習為期1-3個月，平均綜合工資4000-8000;轉正后8000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵，設有節假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。2025-12-19
張老師經理
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社區食堂服務員2800-4500元桂林-疊彩區 1年以上 30-40歲桂林市現代社會工作服務中心教育/培訓幸福鄰里社區食堂致力于為居民提供“家門口的暖心餐”，期待您的加入，共同為社區服務貢獻力量，攜手打造溫馨便捷的社區生活圈！ 崗位職責：1. 負責就餐區環境維護（含餐桌清潔、餐具擺放）、餐食分發及老年人用餐引導（如協助取餐、安排座位）；2. 協助從事收銀工作以及前廳經理交代的其他事項；3. 配合開展社區食堂公益活動。 上班時間：當天有包廂聚餐的情況下，9：30--20：30，期間有午休；當天沒包廂的情況下，15：30—22:00。月休4天。 任職要求：1. 持有有效健康證（前廳服務涉及直接接觸餐食及居民，健康證明為必要條件）；2. 性格開朗，有耐心，善于與老年人溝通交流；3. 有服務行業（餐飲、社區、養老）工作經驗者以及家住在秀峰區、疊彩區附近的優先。2025-12-19
黃誠人事經理 -
服務員4000-5000元桂林-秀峰區-文化大廈??? 急招服務員 ?? 月薪4000+！? ?桂林市秀峰區桂漓鮮金牌啤酒魚餐飲店? ?薪資構成：底薪+全勤獎+績效獎金+工齡補貼? ?崗位職責：? 熱情接待顧客，引導入座并推薦特色菜品； 負責點餐、傳菜、收銀等服務工作； 保持餐廳環境整潔，協助客訴處理。 ?任職要求：? 年齡18-45歲，形象端正，溝通能力佳； 有餐飲服務經驗者優先，無經驗可培訓； 性格開朗，抗壓能力強，服務意識突出。 ?專屬福利：? ? ?桂林薪資天花板?：綜合月薪4000元+，多勞多得，上不封頂！ ? ?免費工作餐?：每日提供營養搭配的員工餐； ? ?帶薪培訓?：專業服務流程培訓，快速上手； ? ?年度旅游?：優秀員工可享團隊旅游福利！ 平常生意比較忙，可以直接電話聯系186--7738--7234 試用期5天每天補助50元包三餐，沒接可以加微信，備注桂聘2025-12-19
王先生店長 -
動車/高鐵服務員4000-8000元桂林-疊彩區-桂林北站高動公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡18-35歲以下。 3、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 4、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 5、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 需交納綜合服務費290元 薪酬福利： 新人實習為期1-3個月，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵，設有節假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。2025-12-19
張老師經理
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前廳服務員2600-3000元桂林-疊彩區桂林市疊彩區琴姐油茶館(個體工商戶)保健食品?年齡要求?：25～50歲 ?技能要求?： 形象端正，衣著整潔，為人正直 會普通話，確保與顧客的順暢溝通 懂收銀操作，能準確完成結賬流程 ?工作職責?： 接待顧客，引導入座，提供點餐、上菜及結賬服務 維護餐廳環境整潔，及時響應顧客需求 協助處理顧客反饋，提升用餐體驗2025-12-19
耿經理總經理 -
七星區寒假工長白班4500-5500元桂林-七星區-信息產業園 18-43歲廣西正合人力資源有限公司人力資源男女不限，男工18-35歲，女工18-43歲 工作時間：8:30 - 20:30（中午休息一個小時，下午半個小時，上兩個小時休息十分鐘）月休4天 薪資待遇 薪資標準：16元/小時，4500-6000 工資發放：每月12日發放 預支工資：做滿7天可以預支工資 轉正可享受五險一金，節日福利多多 食宿：提供工作餐及住宿，（配有熱水，空調，洗衣機） 工作環境：空調車間，坐班工作2025-12-19
熊主管人事經理 -
餐飲服務員3000-4000元桂林-秀峰區-東西巷 18-50歲桂林市七星區菜里有愛餐飲店餐飲業1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應情況； 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備，準備餐具、酒具、水具等器具； 3、進行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務； 4、引導客戶使用微信或客戶端進行線上點餐； 5、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務； 6、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導結賬收款、清理餐桌等餐后服務； 7、分類保管餐具、廚具等。 形象良好，無紋身美甲可辦理健康證，熱情接待客戶，有經驗者者優先。 上班時間： 早班 10.00-14.00 16.30-22.00 晚班 12.00-16.00 17.00-23.00 底薪+全勤+績效獎金+包吃+不包住，月休4天，每月15日發薪 上班地點：桂林市秀峰區東西巷西南門D座306金吹錢響牛八寶2025-12-19
廖女士人事經理
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許可項目：旅游業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；市場營銷策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
文化娛樂服務，餐飲，游樂場，會議，度假村，涉外俱樂部以及會所經營，藝術品創作，展覽以及雕塑，繪畫，陶藝制作與銷售等。 -
歌舞廳娛樂活動 -
許可項目：體育場地設施經營（不含高危險性體育運動）；高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：健身休閑活動；體育用品及器材批發；體育用品及器材零售；體育用品設備出租；租賃服務（不含出版物出租）；商業綜合體管理服務；體育健康服務；體育賽事策劃；從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；體育競賽組織；體育保障組織；體育中介代理服務；組織體育表演活動；體育經紀人服務；戶外用品銷售；僅銷售預包裝食品；銷售保健食品（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
健身 -
體育健身服務。
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一般項目:健身休閑活動;體育用品及器材零售;體育用品及器材批發;體育用品設備出租;租賃服務（不含出版物出租）;商業綜合體管理服務;體育保障組織;體育健康服務;健康咨詢服務（不含診療服務）;組織文化藝術交流活動;體育競賽組織;體育賽事策劃;體育中介代理服務;組織體育表演活動;體育經紀人服務;體育場地設施工程施工;從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）;戶外用品銷售;日用品銷售;日用百貨銷售;日用雜品銷售;文具用品批發;文具用品零售;辦公用品銷售;紙制品銷售;鞋帽零售;服裝服飾批發;服裝服飾零售;服裝服飾出租;工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;食品經營（僅銷售預包裝食品）;食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）;未經加工的堅果、干果銷售（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目:高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：健身休閑活動；體育用品及器材零售；體育用品及器材批發；體育用品設備出租；租賃服務（不含出版物出租）；商業綜合體管理服務；體育保障組織；體育健康服務；健康咨詢服務（不含診療服務）；組織文化藝術交流活動；體育競賽組織；體育賽事策劃；體育中介代理服務；組織體育表演活動；體育經紀人服務；體育場地設施工程施工；從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；戶外用品銷售；日用品銷售；日用百貨銷售；日用雜品銷售；文具用品批發；文具用品零售；辦公用品銷售；紙制品銷售；鞋帽零售；服裝服飾批發；服裝服飾零售；服裝服飾出租；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；食品經營（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；未經加工的堅果、干果銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
親子樂園 -
- 酷動蹦床運動公園
- 所在行業 娛樂/健身
- 成立時間 6年（2019年11月14日）
- 企業性質 有限責任
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