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職位描述

金慕是一家怎樣的公司
1.我們金慕是千人團隊,無需外出開發客戶,我們是純互聯網公司,所有客戶皆是來自網絡客戶,我們金慕專業做一手新房,只跟A股港股上市開發商以及本地龍頭企業合作。金慕總部在南寧,現如今是行業內排行第一。
崗位職責:
1.負責搜集新客戶的資料并進行溝通
2.負責客戶的接待、為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務
福利待遇組成:
1.薪酬:底薪2500+提成+獎勵+各種下午茶(綜合收入8000-15000元)
2.成交現金獎:5000-10000元+每年3次以上的國內外環球旅游
3.帶看獎200+新人開單獎500+業績獎500+爆單獎500+連續爆單獎2000+優秀員工獎3000-8000,每月獎勵至少5000以上
4.專業培訓,每月每人開單率高,只要你肯學,入職一年的伙伴年收入在10萬以上
5.公司每年一到兩次國內外旅游,不定期公司活動,老板nice,高逼格5A級寫字樓辦公,精英高管人脈資源任你積累,提升你的格局,開闊你的眼界。
要求:
1 .男女不限,年齡18歲以上學歷不限,年齡不限。我們有專業的技能培訓。
2 .對房地產行業有興趣,具有團隊精神,有強烈的賺錢欲望。
企業活動:聚餐、戶外團建,旅游、生日會、公益活動等;
系統培訓:實戰化的行動學習 導師制的工作教練 創客式的團隊協作
工作地點:七星區會展國際酒店寫字樓六樓608金慕置業
辦公環境:甲級寫字樓,工作輕松,無需外出發單舉牌,不用電銷,不用出差,不用應酬,獨立電腦辦公
工作時間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,可雙休
公司為你提升晉升空間:
1.銷售能力路線:團隊精英組長—高級營運經理—高級大區經理
2.項目開發與管理路線:項目駐場—渠道項目經理---渠道項目總監
3.多維發展路線:轉崗到項目部,培訓講師
(特別說明)桂林七星區高新萬達+桂林七星區會展中心+疊彩區恒大廣場+臨桂匯金時代+臨桂金茂中心八里街區金澤服務點+秀峰區萬象城 任你選擇!
每月10號發工資

公司簡介

2020年版金慕企業文化簡介

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金慕聯行

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金慕成立于2016年,以讓人們的生活變得美好而簡單高效為使命!多板塊互通聯動經營為發展方向,堅持“可持續、多元化、重服務、重產品”的經營理念,不斷開拓房產市場,從南寧到桂林到貴港,其他城市區域公司持續擴張中;并進軍多元化發展從房地產到汽車養護服務、再到文化傳媒等行業領域,以奮斗者為本、堅持誠信、力行變革、注重效率。

金慕已于2019年11月突破了千人自營銷售團隊,致力成為廣西企業中的驕傲,讓每一位金慕人都能認真工作、快樂生活。

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置業事業部簡介

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金慕置業成立于2016年,專注于房地產一手樓盤銷售代理,竭力服務品牌房企,先后與龍光、天譽、金科、陽光城、旭輝、新希望、保利、融創、大唐、萬達、聯發、彰泰、金源、奧園、中海等達成戰略合作伙伴關系。提供”快銷、聚焦、專業、共贏”的一手樓盤營銷策略,合作期間均超額完成銷售任務,以專業服務,換滿意微笑,讓人們的生活變得美好而簡單高效。

金慕置業于2019年11月突破了千人自營銷售團隊,服務點已覆蓋南寧、桂林、貴港各城區,其他城市區域公司持續擴張中,是一家專業的大型房地產服務交易公司。金慕,致力于為每一位客戶挑選到稱心如意的家!

金慕以多元化經營為發展方向,全力打造“金慕”品牌。

上班地點

工作地址: 桂林秀峰區翠竹路75號鼎富大廈A座9樓金慕置業 查看上班路線

可能感興趣的職位

教育咨詢主管
5000-10000元
桂林-臨桂區-匯榮·桂林桂林
崗位職責: 1.熱情接待來訪家長,根據綜合情況了解和測評結果,給家長和學生提供學科咨詢與學業規劃,并達成課程銷售; 2.確保按時完成中心下達的個人銷售任務和指標,以及完成團隊銷售任務和指標; 3.負責為已付費的學員安排班主任,并配合班主任完成學員入學的各項工作; 4.及時了解學生學習情況,與家長保持經常的溝通,建立良好的關系,以維護學校的形象; 5.協助組織并參加家長座談會,向家長匯報學員的學習情況,進行保單,引導和轉介紹; 6.匯總個人市場、銷售等數據,完成各類相關報表的制作,以及客戶信息數據的及時輸入; 7.配合相對應班主任的專業服務工作,以提高轉介紹比例; 8.完成中心和總部交待的其他任務。 職位要求: 1.大?;蛞陨蠈W歷,2年以上銷售或客戶服務經驗,有管理或教育培訓機構銷售經驗者優先; 2.職業形象好、氣質佳、成熟、自信、穩重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力; 3.具有較強的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強的應變能力、抗壓能力; 4.熱愛教育事業,有進取心,執行力強,有良好的客戶服務意識和學習能力; 5.有奮斗精神,團隊合作精神,能適應靈活的
2025-12-16
歐婭
人事專員
桂林-永??h
崗位概述:負責采購生產物料及其供應商的審核、開發、提升和管理工作,以確保采購生產物料的質量問題能夠快速響應、遏制、跟蹤、記錄、驗證;及時對所負責產品的內外三包索賠復議判定,負責委托采購部分供應商質量整改及開發進度管理工作,保障所屬業務模塊內的采購件產品質量滿足公司要求。 專業知識:熟悉機械類、汽車工程類,具有較強的管理能力 計算機能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責: 1)負責業務模塊內采購件及供應商的開發、管理、提升、淘汰工作; 2) 負責業務 模塊內采購件現場質量問題的快速響應、整改、提升、跟蹤、結案等; 3) 負責業務模塊內采購件供應商的質量整改、體系、績效評價等管理工作; 4) 負責業務模塊內采購件的內外三包索賠的質量責任判定,接收、判定供應商復議申請; 5)負責委托采購部分供應商質量整改及開發進度管理工作。
2025-12-16
招聘專員
車身工程師
4000-5000元
桂林-永福縣
崗位概述: 負責客車車身產品新產品設計開發、質量改進、技術創新及日常技術服務工作。 崗位職責: 1、負責客車車身新產品設計開發、質量改進; 2、負責產品工程更改和技術措施的評審、指令編制與發布; 3、負責產品設計開發技術接口管理及對部門外的技術協調; 4、負責產品潛在供應商推薦和技術評審; 5、負責產品實現技術管理及質量整改; 6、參與產品持續改進、技術創新及日常技術服務。 教育學歷:本科及以上學歷 學習專業:車輛工程、機械設計制造及自動化等相關專業 資格證書:畢業證、學位證 專業培訓:熟悉車輛基本結構和原理。 行業工作經驗:有相關領域工作經驗優先
2025-12-16
招聘專員
施工工程師
3000-6000元
桂林-七星區-奇峰小筑
急招??! 職位描述: 負責LED 顯示屏安裝、調試;安防安裝,調試;門禁系統安裝、調試;廣告安裝等。 要求: 1、做事認真細心,吃苦耐勞,勤學苦干,服從公司工程安排; 2、溝通能力強,現場施工工作及時間安排能力強; 3、有C 1駕駛證優先錄用。 福利待遇: 3000到6000每月不等,入職一年以上員工購買五險,試用期三個月,根據個人學習能力調整入職時間以及工資待遇。正式入職,簽訂勞動合同。工資計算方式:底薪+社保+月工作提成。年工資13個月計算,有意者直接跟我聯系,限2人。
2025-12-16
梁先生
人力
桂林-臨桂區-新安廈麒麟灣別墅區
職位描述: 1. 負責網絡規劃及維護; 2. 負責設計、實施及維護全冗余網絡架構(冗余協議、冗余硬件)及規劃網絡變更計劃 3. 負責網絡功能、性能監控平臺的搭建,及早發現故障隱患,當故障發生時可基于完善的*信息快速定位故障點并排除故障 4、負責客戶內部路由、交換機、安全網絡、等系統軟硬件的實施、維護。及時解決售后維護工作之中的技術問題,包括遠程或現場解決客戶在產品應用上的疑惑和問題。 5、負責運維服務支持,保障客戶信息系統穩定運行,解決客戶遇到的復雜技術問題,并將無法解決的問題及時提交上級進行協調處理。 6、負責項目安裝,調試,試運行和驗收各階段的工作能在工期內高質量完成。 工作要求: 1、一年以上技術工作經驗優先,計算機應用、網絡技術、網絡工程、通信等相關專業畢業,大專及以上學歷; 2、具有良好的語言、文字組織和口頭表達能力,善于溝通,具有良好的服務意識; 3、網絡基礎扎實,熟悉網絡及信息安全技術; 4、吃苦耐勞,適應出差和外地技術支持和客戶服務工作; 5、熟悉主流IT廠商及產品(有線和無線網絡及網絡安全產品); 6、擁有CISCO/CCNA/H3CNE/H3CSE或以上證書者優先
2025-12-16
宋云
人事
桂林-臨桂區-金貿中心
本科以上
應屆畢業生
18-26歲
【崗位職責】: 作為運營培訓生進行輪崗學習,內容包括但不限于如下項目: 1.生產設備的維護和管理,包括調試、保養、維修 2.技術改造,協助電器組的日常管理工作 3.根據工作需要進行PLC編程 4.參與車間技術改造項目 【崗位要求】: 1.本科學歷,26歲以下,身高160cm以上 2.電氣、自動化、電子技術專業,有經驗優先 3.接受優秀應屆畢業生 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發布及招聘。
2025-12-15
戴先生
HR
咨詢顧問
5000-10000元
桂林-象山區-萬壽家園
1.負責學生的咨詢工作 2.服從上級領導安排
2025-12-06
姚杰
廣西桂林金慕置業有限公司招聘:公司標志 logo
廣西桂林金慕置業有限公司
所在行業 電子/電子商務/房地產/中介
成立時間 6年(2019年4月26日)
企業性質 有限責任
公司規模 10人以下
企業服務
費用標準
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