職位描述
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練運(yùn)用辦公軟件,有預(yù)算員證、造價(jià)員證;
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練的運(yùn)用博鰲、廣聯(lián)達(dá)等軟件,獨(dú)立完成工程預(yù)算、洽商工程量、工程竣工結(jié)算的審核工作;
3、吃苦耐勞,有良好的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
4、工作性質(zhì):全職。
5、工作地點(diǎn):臨桂。
6、薪資:3000-6000
公司簡(jiǎn)介
桂林市源泉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司是隸屬于桂林市自來(lái)水公司的下屬獨(dú)立法人企業(yè), 公司創(chuàng)建于1998年,公司經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,現(xiàn)有在職員工近30人,中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員占80%,平均年齡30余歲。
公司堅(jiān)持把開(kāi)發(fā)建設(shè)與市場(chǎng)需求相結(jié)合、把營(yíng)銷(xiāo)工作和策劃創(chuàng)意有效結(jié)合,開(kāi)拓和鞏固齊頭并進(jìn)。已開(kāi)發(fā)建設(shè)的龍隱苑一、二期住宅小區(qū)總建筑面積近三萬(wàn)平方米,住宅銷(xiāo)售率達(dá)100%,目前公司正傾力打造的興安“靈渠·明日佳園”,總建筑面積達(dá)將近9萬(wàn)多m2,是當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)規(guī)模最大、環(huán)境配置、物業(yè)管理技術(shù)含量較高的住宅小區(qū),同時(shí)龍隱路項(xiàng)目、上海路項(xiàng)目、臨桂建設(shè)路項(xiàng)目都在有條不紊的進(jìn)行當(dāng)中。
“抓住機(jī)遇、整合資源、拓展業(yè)務(wù)、促進(jìn)發(fā)展”是公司的發(fā)展目標(biāo),為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)、安全、放心、舒適的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品是公司的宗旨。 源泉是一只年輕富有朝氣的團(tuán)隊(duì),公司有獨(dú)特的企業(yè)文化和豐富的業(yè)余文化生活,公司利至于給員工帶來(lái)健康文明的生活方式,營(yíng)造健康向上的文化氛圍,凝聚人心,激發(fā)員工的工作熱情。 我們?cè)趯ふ蚁衲@樣睿智的人——對(duì)房地產(chǎn)充滿(mǎn)了熱情,并且想融入這個(gè)“家”,因?yàn)橹挥性谶@里,您的想法和建議才會(huì)真正地被認(rèn)為如此地重要
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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教育咨詢(xún)主管5000-10000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林廣西宥升教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.熱情接待來(lái)訪家長(zhǎng),根據(jù)綜合情況了解和測(cè)評(píng)結(jié)果,給家長(zhǎng)和學(xué)生提供學(xué)科咨詢(xún)與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達(dá)成課程銷(xiāo)售; 2.確保按時(shí)完成中心下達(dá)的個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售任務(wù)和指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)為已付費(fèi)的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項(xiàng)工作; 4.及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長(zhǎng)保持經(jīng)常的溝通,建立良好的關(guān)系,以維護(hù)學(xué)校的形象; 5.協(xié)助組織并參加家長(zhǎng)座談會(huì),向家長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,進(jìn)行保單,引導(dǎo)和轉(zhuǎn)介紹; 6.匯總個(gè)人市場(chǎng)、銷(xiāo)售等數(shù)據(jù),完成各類(lèi)相關(guān)報(bào)表的制作,以及客戶(hù)信息數(shù)據(jù)的及時(shí)輸入; 7.配合相對(duì)應(yīng)班主任的專(zhuān)業(yè)服務(wù)工作,以提高轉(zhuǎn)介紹比例; 8.完成中心和總部交待的其他任務(wù)。 職位要求: 1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,2年以上銷(xiāo)售或客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有管理或教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.職業(yè)形象好、氣質(zhì)佳、成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力; 3.具有較強(qiáng)的溝通說(shuō)服能力和邏輯思維能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力; 4.熱愛(ài)教育事業(yè),有進(jìn)取心,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力; 5.有奮斗精神,團(tuán)隊(duì)合作精神,能適應(yīng)靈活的2025-12-16
歐婭人事專(zhuān)員 -
SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)4000-5000元桂林-永??h桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述:負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開(kāi)發(fā)、提升和管理工作,以確保采購(gòu)生產(chǎn)物料的質(zhì)量問(wèn)題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證;及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量滿(mǎn)足公司要求。 專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械類(lèi)、汽車(chē)工程類(lèi),具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡(jiǎn)單的畫(huà)圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作; 4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng); 5)負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作。2025-12-16
招聘專(zhuān)員 -
車(chē)身工程師4000-5000元桂林-永??h桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述: 負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評(píng)審、指令編制與發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)技術(shù)接口管理及對(duì)部門(mén)外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評(píng)審; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改; 6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。 教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷 學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè):車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 資格證書(shū):畢業(yè)證、學(xué)位證 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):熟悉車(chē)輛基本結(jié)構(gòu)和原理。 行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-12-16
招聘專(zhuān)員 -
施工工程師3000-6000元桂林-七星區(qū)-奇峰小筑桂林市通達(dá)電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件急招??! 職位描述: 負(fù)責(zé)LED 顯示屏安裝、調(diào)試;安防安裝,調(diào)試;門(mén)禁系統(tǒng)安裝、調(diào)試;廣告安裝等。 要求: 1、做事認(rèn)真細(xì)心,吃苦耐勞,勤學(xué)苦干,服從公司工程安排; 2、溝通能力強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)施工工作及時(shí)間安排能力強(qiáng); 3、有C 1駕駛證優(yōu)先錄用。 福利待遇: 3000到6000每月不等,入職一年以上員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),試用期三個(gè)月,根據(jù)個(gè)人學(xué)習(xí)能力調(diào)整入職時(shí)間以及工資待遇。正式入職,簽訂勞動(dòng)合同。工資計(jì)算方式:底薪+社保+月工作提成。年工資13個(gè)月計(jì)算,有意者直接跟我聯(lián)系,限2人。2025-12-16
梁先生人力 -
技術(shù)服務(wù)工程師4000-7000元桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū)廣西明宇科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職位描述: 1. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及維護(hù); 2. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、實(shí)施及維護(hù)全冗余網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)(冗余協(xié)議、冗余硬件)及規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)變更計(jì)劃 3. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)功能、性能監(jiān)控平臺(tái)的搭建,及早發(fā)現(xiàn)故障隱患,當(dāng)故障發(fā)生時(shí)可基于完善的*信息快速定位故障點(diǎn)并排除故障 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)內(nèi)部路由、交換機(jī)、安全網(wǎng)絡(luò)、等系統(tǒng)軟硬件的實(shí)施、維護(hù)。及時(shí)解決售后維護(hù)工作之中的技術(shù)問(wèn)題,包括遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)解決客戶(hù)在產(chǎn)品應(yīng)用上的疑惑和問(wèn)題。 5、負(fù)責(zé)運(yùn)維服務(wù)支持,保障客戶(hù)信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,解決客戶(hù)遇到的復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題,并將無(wú)法解決的問(wèn)題及時(shí)提交上級(jí)進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安裝,調(diào)試,試運(yùn)行和驗(yàn)收各階段的工作能在工期內(nèi)高質(zhì)量完成。 工作要求: 1、一年以上技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,計(jì)算機(jī)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、具有良好的語(yǔ)言、文字組織和口頭表達(dá)能力,善于溝通,具有良好的服務(wù)意識(shí); 3、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉網(wǎng)絡(luò)及信息安全技術(shù); 4、吃苦耐勞,適應(yīng)出差和外地技術(shù)支持和客戶(hù)服務(wù)工作; 5、熟悉主流IT廠商及產(chǎn)品(有線和無(wú)線網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品); 6、擁有CISCO/CCNA/H3CNE/H3CSE或以上證書(shū)者優(yōu)先2025-12-16
宋云人事 -
36 設(shè)備技術(shù)工程師(臨桂)5000-7000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-26歲桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)【崗位職責(zé)】: 作為運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)生進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),內(nèi)容包括但不限于如下項(xiàng)目: 1.生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理,包括調(diào)試、保養(yǎng)、維修 2.技術(shù)改造,協(xié)助電器組的日常管理工作 3.根據(jù)工作需要進(jìn)行PLC編程 4.參與車(chē)間技術(shù)改造項(xiàng)目 【崗位要求】: 1.本科學(xué)歷,26歲以下,身高160cm以上 2.電氣、自動(dòng)化、電子技術(shù)專(zhuān)業(yè),有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。2025-12-15
戴先生HR -
咨詢(xún)顧問(wèn)5000-10000元桂林-象山區(qū)-萬(wàn)壽家園1.負(fù)責(zé)學(xué)生的咨詢(xún)工作 2.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排2025-12-06
姚杰
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
工程咨詢(xún)工程資料水電預(yù)算建筑現(xiàn)場(chǎng)管理裝修工程管理施工機(jī)電工程質(zhì)檢質(zhì)量員前期材料管理規(guī)劃與設(shè)計(jì)規(guī)劃設(shè)計(jì)安全總監(jiān)項(xiàng)目工程管理現(xiàn)場(chǎng)人員測(cè)量市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理工程現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理建筑工程造價(jià)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)造價(jià)員工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算預(yù)結(jié)算預(yù)結(jié)算造價(jià)員成本預(yù)算工程造價(jià)安防工程造價(jià)預(yù)算維修電工預(yù)算造價(jià)員預(yù)算工程師建筑設(shè)計(jì)土建
地區(qū)招聘
- 桂林市源泉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
- 成立時(shí)間 27年(1998年9月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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