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職位描述

崗位職責
1、負責主管產品熱處理現場技術服務,協助生產過程異常的評審處置、不合格處置,工藝及過程質量監控,并提出糾正和預防措施。對熱處理工藝符合性監察,提供培訓和技術支持;
2、協助做好新產品開發試制熱處理技術服務。
任職資格
1、本科及以上學歷,材料工程、金屬材料、材控等專業;
2、吃苦耐勞,具有良好的溝通表達能力。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費補貼:公司設有食堂,提供工作餐伙食補貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優評先:公司每年底進行優秀員工、先進工作者、勞動模范、創新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。
6、業余活動:設有大型室內體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
5000-7000/月

公司簡介

桂林福達股份有限公司創立于1995年.是一家專注于高端制造領域的國家高新技術企業.主要從事發動機曲軸.精密鍛件.新能源電驅齒輪.汽車離合器.螺旋錐齒輪.高強度螺栓的研發.生產與銷售.公司總資產40多億元.員工3000余人.共有8家全資生產型企業.1家中德合資公司.2014年公司在上海證券交易所主板掛牌上市.股票代碼:603166.
福達股份堅持創新驅動.數智化賦能及體系化管理.擁有汽車曲軸及離合器制造技術國家和地方聯合工程研究中心.博士后科研工作站.CNAS實驗室.以及廣西企業技術中心.廣西汽車傳動系統技術創新中心等技術平臺.具有強大的自主開發能力.公司擁有300多項專利.掌握曲軸中頻淬火.滾壓強化.曲軸鍛件動平衡優化及輕量化設計.離合器扭轉振動傳遞率控制.齒輪嚙合分析與減振降噪等多項核心技術.參與制定國家及行業標準10余項.公司已通過IATF16949/ISO14001/ISO45001/ISO17025/ISO10012/ISO50001質量/環境/職業健康安全/能源/測量管理體系認證.
福達股份致力于通過一流的創新工藝.裝備能力和高水平制造.創造高質量的產品.為客戶提供優質服務和高價值解決方案.在曲軸領域.公司擁有20多年專業制造和技術經驗.與國際知名曲軸制造商德國阿爾芬凱斯勒公司合資合作.成為國內專業的全尺寸發動機曲軸供應商.曲軸產品廣泛應用于乘用車.商用車.工程機械.農業機械.船舶及核電領域.贏得了奔馳.寶馬.沃爾沃等國際高端汽車品牌.以及日本日野.洋馬.美國康明斯.卡特彼勒.德國MTU.芬蘭瓦錫蘭等國際知名企業的青睞.
作為中國汽車離合器行業龍頭企業.福達離合器產品適配于大馬力.大扭矩的重型商用車.贏得了東風.玉柴.陜西重汽等客戶的廣泛認可.同時.公司擁有先進的螺旋錐齒輪生產線和高超的制造工藝水平.是漢德車橋.美國美馳等企業的定點供應商.
隨著新能源汽車產業快速發展.福達股份積極向新能源業務戰略轉型.新能源混動曲軸產品占據市場領先地位.成為比亞迪.理想.賽力斯.奇瑞.吉利等新能源混動汽車標桿企業的重要合作伙伴.公司快速拓展新能源純電汽車電驅齒輪業務.已成為上海聯合電子.比亞迪.吉利.上汽通用.零跑等車企及電驅系統制造企業的定點供應商.為公司未來發展注入新動能.
公司先后榮獲國家智能制造試點示范.國家級專精特新“小巨人”企業.國家級綠色工廠.中國500最具價值品牌.中國機械500強.全國質量標桿.國家知識產權優勢企業.廣西壯族自治區主席質量獎.廣西智能制造標桿企業等榮譽稱號.

上班地點

工作地址: 桂林市西城經濟開發區秧塘工業園秧十八路 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區
本科以上
3年以上
22-40歲
全日制本科及以上學歷,高分子材料、橡膠工藝、化工等相關專業。 40歲以下,熟練掌握乳膠制品的工藝配方技術,具備乳膠制品成型技術方面三年以上工作經驗。
2025-12-17
孔繁琦
人事專員
桂林-永??h-蘇橋工業園
大專以上 20-40歲
1. 負責結構件(鈑金/機加/焊接)的工藝方案設計與評審,編制工藝規程和作業指導書。 2. 解決生產過程中的工藝技術問題,提供現場技術支持與指導。 3. 參與新產品的試制,負責工藝驗證和工裝夾具的設計申請與驗收。 4. 分析生產不良品,制定并實施糾正與預防措施,持續優化工藝,提升產品質量與生產效率。 5. 負責工藝文件的維護與更新。
2025-12-17
詹女士
經理
工藝工程師
6300-15000元
桂林-秀峰區-正陽步行街
本科以上
崗位職責: 1、負責電池項目引進全流程,包括工藝可行性評估、技術驗證,以及生產工序 SOP 和配套文件的編制與落地。 2、主動提案并排查制程中的品質風險與安全隱患,制定優化方案并推動執行,保障生產穩定性。 3、協助完成生產設備、治具的驗收工作,跟進日常使用維護,參與設備改良需求的提報與落地。 4、配合開展工藝試驗與改善項目,負責產品或特定批次的生產跟進,及時反饋并解決過程中的問題。 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,化學基礎知識過硬,有興趣從事工藝類工作 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:入職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。
2025-12-17
周玲波
人事專員
工藝工程師
6000-9000元
桂林-七星區-信息產業園
1.負責生產技術工藝參數的設計、調整和修改,以及工藝文件的編制、更改、補充完善; 2.負責所屬產品的制造工藝的設計及優化; 3.負責指導生產線的工藝技術應用,工藝治理及現場指導; 4.負責所屬產品制造過程中的出現的問題的解決、反饋、預防; 5.參與評審新產品的工藝設計,以及產品的制造要求,編寫產品的作業指導書; 6.負責生產工程的工藝裝備的改進和提出,使其適應和推進公司生產效率的提高; 7.零部件設計、圖紙繪制及工藝文件,產品資料的編制。
2025-12-17
陽先生
人資專員
桂林-七星區
本科以上
3年以上
1.負責醫療器械新產品開發項目的調研,按相應法規、標準的要求進行新產品的設計開發。 2.負責醫療器械產品的設計、工藝摸索、優化改進并制訂產品生產過程的技術要求等研發過程。 3.負責撰寫研發文件和注冊申報資料,包括研發計劃、研究方案、技術報告等。 4.負責相關試驗儀器設備的使用維護等。 5.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.藥學、生物工程相關專業本科以上學歷。 2.有醫療器械新產品開發經驗,能熟練使用和維護實驗室常用儀器設備,熟悉醫療器械質量管理體系。 3.3年以上工作經驗。
2025-12-17
羅小姐
主管
工藝員
3500-5000元
桂林-七星區-鐵山工業園
大專以上
3年以上
22-40歲
主要工作: 1、負責生產工藝、工裝的設計制定,對現有工藝進行跟進、跟蹤、改進與交接工作,并能根據現有設備、工裝對現有工藝提出改進和設計工作; 2、負責產品新品小批量試生產的跟蹤,做好試產工作記錄,對過程進行分析總結,提出改善措施; 3、負責產品生產流程、工藝文件的制定與確認,并以提高生產效率,降低生產成本,提高產品質量為原則,不定期完善和更新。 要求: 1、能熟練使用CAD等繪圖軟件,具備機械或電氣圖紙識圖能力; 2、團隊協作意識強,善于溝通總結,有較強數據記錄和統計分析意識; 3、工作細心,注意細節,能聽進勸諫。
2025-12-17
劉小姐
人事專員
工藝工程師
4500-5500元·13薪
桂林-七星區-信息產業園
大專以上
1年以上
崗位職責: 1、負責車間工序及品質標準的制定,執行公司已認定的工藝流程、工藝參數及產品標準; 2、負責員工生產工藝培訓及技能鑒定考核;督促、檢查崗位操作工執行的工藝流程、工藝參數及產品的標準; 3、優化工藝流程,解決生產現場存在的工藝,技術問題; 4、檢查各工序的工藝執行并做好記錄,對現有的生產技術進行必要的研究并提出建議; 5、負責完成產品的試產報告和工藝分析報告。 任職要求: 1、大專及以上學歷,通迅相關專業優先; 2、熟悉電路,了解生產工藝流程,產品性能及產品結構; 3、有PE、IE等相關工作經驗優先,動手能力及學習能力強。
2025-12-17
閔女士
人事主管
工藝工程師
5000-8000元
桂林-七星區-創意產業園
大專以上
3年以上
崗位職責: 一、新產品導入(NPI): 作為制造端的技術核心,主導或深度參與新產品的導入過程,負責從設計驗證到批量生產的全過程工藝實現。 完成新產品試產的工藝準備,包括工藝流程設計、工裝夾具需求提出、設備調試與驗收,確保項目按時量產。 分析和解決新產品在試產、量產過程中出現的各種工藝、技術問題,并輸出報告。 二、工藝文件與標準化: 負責編制、維護和優化產品生產工藝流程、作業指導書(SOP)等工藝技術文件,確保文件準確、清晰、可操作。 運用IE手法,持續優化生產流程,提高作業標準化程度和生產效率。 三、標準工時與效率提升: 運用秒表法、MOD法等標準工時制定方法,進行作業測定,建立并維護產品的標準工時(ST)、產能及人力配置模型。 基于工時分析,識別并消除流程中的浪費,推動生產線平衡改善,提升整體生產效率(OEE)。 四、生產布局與精益改善: 參與規劃和設計精益化的生產車間布局,優化物料流動路徑,減少搬運浪費,提升空間利用率和物流效率。 推動現場5S、可視化管理等精益生產活動的實施,營造持續改善的文化氛圍。 五、生產支持與問題解決: 為生產部門提供日常的工藝技術支持,快速響應并解決生產線的異常問題,保證生產穩定運行。 負責對生產員工進行工藝標準、作業規范的培訓與指導,確保操作符合要求。 六、成本控制: 參與生產成本的核算與控制,通過工藝優化、材料利用率提升等方式,協助達成降本增效目標。 任職要求: 一、學歷專業:? 大專及以上學歷,機械設計制造、工業工程、材料成型、自動化等相關工科專業背景。 二、工作經驗:? 3年以上制造型企業工藝工程師或IE工程師相關工作經驗,具備成功的新產品導入(NPI)項目經驗者優先。 三、核心技能: 精通:熟練掌握作業指導書(SOP)編寫、標準工時(ST)測算方法、生產線平衡與效率改善。 熟悉:熟悉精益生產理念,具備生產布局規劃與優化的實戰經驗。 四、工具使用:熟練運用AutoCAD、SolidWorks等至少一款二維/三維設計軟件進行工裝設計和布局繪圖;精通Office辦公軟件。 五、綜合素質:? 具備優秀的問題分析解決能力、溝通協調能力和團隊合作精神,責任心強,注重細節。
2025-12-17
張女士
HR
桂林-七星區-英才科技園 10年以上
工作職責: 1. 機械加工及裝配標準作業程序(SOP)編制; 2. 參與小批量試產過程,檢查、評估、優化生產工藝,使設備具有量產工藝的可操作性,提高產品裝配質量及效率,根據裝配圖制作標準裝配工藝流程; 產品制造過程中工藝問題處理; 3. 機械裝配作業工藝培訓; 4. 監督產品作業過程中的工藝規范的執行; 5.對各生產車間設備定期維護指導及點檢; 6. 工裝治具設計及定期維護點檢; 7. 產品質量與功能的改善。 8. 協助質量部解決客訴問題
2025-12-17
鮑先生
人力資源部經理
工藝工程師儲備
5000-7000元·13薪
桂林-七星區
本科以上
崗位職責: 1.負責公司新項目(如智能制造、新產品、新工藝等)生產線工藝提高工作; 2.負責編制、更新和管理公司新項目生產線工藝文件; 3.負責對新項目生產線的KPI提高和成本改善; 4.參與客戶投訴和質量問題的分析和改善; 5.對生產線員工進行工藝培訓,確保員工遵守工藝要求; 6.負責批量產品的質量評審。 基本要求: 1. 本科,理工科專業(材料、應用化學、應用物理、機械、機電一體化、自動化、汽車工程等); 2. 英語四級以上,具有良好的英語聽、說、讀、寫能力; 3. 有汽車玻璃行業工作經驗優先; 4. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件,會使用UG/CATIA/CAD設計軟件、project等辦公軟件優先; 5. 具備良好的溝通表達能力、團隊協作意識,有較強的技術鉆研能力、問題解決能力,工作嚴謹細致,可倒班。
2025-12-16
毛女士
招聘官
桂林福達股份有限公司招聘:公司標志 logo
桂林福達股份有限公司
所在行業 汽車/制造業
成立時間 24年(2000年12月28日)
企業性質 股份制企業
公司規模 100-499人

該公司其他職位

生產技工-探傷工

¥3000-8000元

桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 初中以上

普工

¥3000-8000元

桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 初中以上 22-44歲

機修技工

¥4500-7000元

桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 中專以上 2年以上

操作工

¥3500-7000元

桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 初中以上

機加工工藝工程師

¥6000-8000元

桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 本科以上 3年以上 22-40歲
更多崗位
企業服務
費用標準
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