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職位描述

崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)商戶拓展(汽車4S店)、維護(hù)、協(xié)助客戶辦理汽車分期業(yè)務(wù)。
任職要求
1 應(yīng)聘者需本科學(xué)歷。
2 有車貸等消費(fèi)金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3 較好的時(shí)間管理能力,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
4 性格樂(lè)觀,親和力佳,表達(dá)及溝通能力強(qiáng)。
5 認(rèn)真勤勞,有收單商戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)商戶風(fēng)險(xiǎn)有一定了解者優(yōu)先。
薪資福利(6K-7K)
基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療+專項(xiàng)激勵(lì)

公司簡(jiǎn)介

? ? ? ?2004年10月25日,交通銀行信用卡中心正式成立。

? ? ? ?目前信用卡中心已轉(zhuǎn)制為持牌經(jīng)營(yíng)的總行直屬的省分行級(jí)專營(yíng)機(jī)構(gòu),形成了由18個(gè)職能部門(mén)和56個(gè)城市分中心組成的組織架構(gòu)體系。基本建成了一支覆蓋信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)域,結(jié)構(gòu)完善,日趨成熟的專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。2017年業(yè)內(nèi)首推手機(jī)信用卡,開(kāi)啟信用卡秒級(jí)服務(wù)體驗(yàn)時(shí)代;2018年交通銀行優(yōu)逸白金信用卡上市,市場(chǎng)反響熱烈,上市8個(gè)月,卡量突破200萬(wàn)張。“買單吧”app自2016年上線以來(lái),實(shí)現(xiàn)2年半內(nèi)綁卡客戶突破5000萬(wàn),目前已完成4.0版本的升級(jí)。2018年8月8日,在冊(cè)卡量突破7000萬(wàn)大關(guān)。2019年,信用卡中心提出“以客戶結(jié)構(gòu)為綱,以風(fēng)險(xiǎn)管理為錨,以提升資產(chǎn)收入率為鋒”的發(fā)展策略方針。? ? ? ??

? ? ? ?未來(lái),信用卡中心將充分發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)新、卓越、擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)精神,拼搏進(jìn)取、責(zé)任立業(yè)、創(chuàng)新超越,繼續(xù)強(qiáng)化管理、深化改革,大力推進(jìn)信用卡業(yè)務(wù)開(kāi)啟新的征程,向著消費(fèi)信貸供應(yīng)商和互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的目標(biāo)不斷前行,做改革的排頭兵、創(chuàng)新的領(lǐng)頭羊、創(chuàng)利的主力軍。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林市七星區(qū)五里店路9號(hào) 查看上班路線

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桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城
1、為公司開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),確立銷售計(jì)劃; 2、為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模,儲(chǔ)備發(fā)展人才; 3、向老客戶提供風(fēng)險(xiǎn)保障建議及家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃,提供高品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化的售后服務(wù);
1小時(shí)內(nèi)
楊經(jīng)理
高級(jí)組經(jīng)理
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高中以上 18-45歲
桂林市全鑫通信營(yíng)業(yè)廳
通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
一、主要負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷,重點(diǎn)業(yè)務(wù)為寬帶、號(hào)卡、權(quán)益包等,根據(jù)客戶需求,推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。 二、與客戶建立良好的客戶,定期回訪客戶,了解使用反饋,解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績(jī)效考核,完成個(gè)人銷售目標(biāo),同時(shí)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。 四、采取有責(zé)底薪+提成的薪資方式,多勞多得。
1小時(shí)內(nèi)
王經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
本科以上 22-33歲
【崗位職責(zé)】 1、營(yíng)銷活動(dòng)落地:在我行合作的企業(yè)、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點(diǎn)營(yíng)銷我行信用卡及其他金融產(chǎn)品,在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷獲客 2、客戶資料核實(shí):負(fù)責(zé)服務(wù)銀行所下發(fā)的申請(qǐng)辦卡的客戶,核實(shí)客戶資質(zhì) 3、駐點(diǎn)支行營(yíng)銷:在支行大堂或隨支行客戶經(jīng)理辦理信用卡、儲(chǔ)蓄卡、商品分期等業(yè)務(wù) 4、消費(fèi)場(chǎng)景合作:與大型商超、本地消費(fèi)品牌對(duì)接人溝通落實(shí)合作,獲得駐點(diǎn)營(yíng)銷資格 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)有限 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí) 3、具備主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)與一定抗壓能力 【薪酬待遇】 綜合月薪6K-12K,入職繳納五險(xiǎn)一金 1、基礎(chǔ)薪酬:2200 2、績(jī)效薪酬:按單計(jì)價(jià)多勞多得,2000起不封頂 【其他福利補(bǔ)貼】 1、生日福利、節(jié)假日福利等 2、季度、年度不定期團(tuán)建旅游 3、行服福利:試用期通過(guò)后可免費(fèi)獲得我行定制文化衫 4、年度健康體檢 5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機(jī)會(huì) 【技能培訓(xùn)】 我中心將為您提供價(jià)值成長(zhǎng)平臺(tái),入職后可獲得帶薪入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等 【晉升發(fā)展】 1、縱向發(fā)展:客戶經(jīng)理—團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—主任—片區(qū)經(jīng)理 2、橫向發(fā)展:消貸業(yè)務(wù)、市場(chǎng)BD、職能部門(mén) 3、輸送分行:支行客戶經(jīng)理、分行職能部門(mén)等
1小時(shí)內(nèi)
陳經(jīng)理
招聘負(fù)責(zé)人
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
本科以上 22-33歲
【崗位職責(zé)】 1、營(yíng)銷活動(dòng)落地:在我行合作的企業(yè)、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點(diǎn)營(yíng)銷我行信用卡及其他金融產(chǎn)品,在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷獲客 2、客戶資料核實(shí):負(fù)責(zé)服務(wù)銀行所下發(fā)的申請(qǐng)辦卡的客戶,核實(shí)客戶資質(zhì) 3、駐點(diǎn)支行營(yíng)銷:在支行大堂或隨支行客戶經(jīng)理辦理信用卡、儲(chǔ)蓄卡、商品分期等業(yè)務(wù) 4、消費(fèi)場(chǎng)景合作:與大型商超、本地消費(fèi)品牌對(duì)接人溝通落實(shí)合作,獲得駐點(diǎn)營(yíng)銷資格 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)有限 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí) 3、具備主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)與一定抗壓能力 【薪酬待遇】 綜合月薪6K-12K,入職繳納五險(xiǎn)一金 1、基礎(chǔ)薪酬:2200 2、績(jī)效薪酬:按單計(jì)價(jià)多勞多得,2000起不封頂 【其他福利補(bǔ)貼】 1、生日福利、節(jié)假日福利等 2、季度、年度不定期團(tuán)建旅游 3、行服福利:試用期通過(guò)后可免費(fèi)獲得我行定制文化衫 4、年度健康體檢 5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機(jī)會(huì) 【技能培訓(xùn)】 我中心將為您提供價(jià)值成長(zhǎng)平臺(tái),入職后可獲得帶薪入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等 【晉升發(fā)展】 1、縱向發(fā)展:客戶經(jīng)理—團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—主任—片區(qū)經(jīng)理 2、橫向發(fā)展:消貸業(yè)務(wù)、市場(chǎng)BD、職能部門(mén) 3、輸送分行:支行客戶經(jīng)理、分行職能部門(mén)等
1小時(shí)內(nèi)
陳經(jīng)理
招聘負(fù)責(zé)人
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
大專以上
1年以上
23-28歲
該崗位人員往客戶經(jīng)理崗位培養(yǎng),且需符合以下要求: 1、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)的能力; 2、對(duì)銷售、業(yè)務(wù)工作感興趣; 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng); 4、樂(lè)于學(xué)習(xí),踏實(shí)肯干; 5、性格外向活潑,對(duì)工作、生活充滿激情。 6、業(yè)務(wù)助理崗綜合薪資:3000元~5000元/月,晉升到客戶經(jīng)理崗后按底薪+月度提成+年終提成核算綜合薪資。 7、8小時(shí)工作制,周末月休6天,工作餐+員工活動(dòng)+生日福利+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)+社保等。
1小時(shí)前
趙女士
人事專員
國(guó)際銷售
6000-20000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
2年以上
40歲以下
桂林精工醫(yī)療器械有限公司
醫(yī)療設(shè)備/器械
職位描述: 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)國(guó)際市場(chǎng),評(píng)估和選擇代理商,建立銷售渠道; 2、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì),拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn);提高客戶滿意度; 3、通過(guò)郵件,電話,F(xiàn)ACEBOOK, WECHAT, WHATSAPP,SKYPE等方式與客戶溝通,推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷售政策,關(guān)注客戶銷售情況和處理客訴;維持客戶關(guān)系,完成銷售計(jì)劃; 4、提成上不封頂。 任職要求: 1、英語(yǔ)四級(jí)以上,能熟練使用英語(yǔ),有良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,性格開(kāi)朗,有良好的溝通表達(dá)能力; 2、熱愛(ài)銷售工作,喜歡接受挑戰(zhàn),可獨(dú)立工作,吃苦耐勞,能適應(yīng)國(guó)內(nèi)外出差; 3、大專及以上學(xué)歷,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、外貿(mào)或英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2小時(shí)前
李女士
人事經(jīng)理
客戶經(jīng)理
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
工作內(nèi)容 1.保證個(gè)人資料的真實(shí)性; 2.遵守公司的規(guī)章制度,包括參會(huì)、拜訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等; 3.快速建立屬于自己的“服務(wù)新星”“服務(wù)助理”團(tuán)隊(duì); 4.對(duì)公司客戶資源做好經(jīng)營(yíng)與服務(wù); 5.確保完成“服務(wù)新星“服務(wù)助理”項(xiàng)目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬條件; 3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守; 4.具有2年以上社會(huì)工作經(jīng)歷或有1年售后服務(wù)者優(yōu)先; 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂)
4小時(shí)前
唐經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-靈川縣
高中以上
1、負(fù)責(zé)個(gè)人和集團(tuán)客戶電話卡業(yè)務(wù)維護(hù)與拓展,參與營(yíng)銷活動(dòng),宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢,協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。 3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推推廣。 5、 工作地點(diǎn)桂林市靈川縣,就近上班 薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。 工作時(shí)間:上六休一,合理安排工作與休息時(shí)間。 保險(xiǎn)保障:轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn),為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)
8小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
桂林-秀峰區(qū)
大專以上 25-40歲
1、負(fù)責(zé)企事業(yè)單位團(tuán)購(gòu)跟進(jìn); 2、品鑒會(huì)的召開(kāi); 3、回廠游溝通跟進(jìn); 4、客戶拜訪與客情維護(hù)。 形象氣質(zhì)佳,應(yīng)變能力強(qiáng),有酒類團(tuán)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者,有企事業(yè)團(tuán)購(gòu)資源者。
2025-12-18
周小姐
辦公室主任
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 3年以上
1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作; 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當(dāng)班時(shí)負(fù)責(zé)招待顧客,與客戶建立良好關(guān)系, 跟進(jìn)上菜速度協(xié)助下屬完成工作; 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對(duì)服務(wù)員開(kāi)展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時(shí)間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點(diǎn): 穿山體育館 或 三里店大圓盤(pán) 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 (工作地點(diǎn)可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配喲)
2025-12-18
麥姐
人事專員
交通銀行信用卡中心招聘:公司標(biāo)志 logo
交通銀行信用卡中心
所在行業(yè) 交通/銀行
成立時(shí)間 9年(2016年5月12日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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