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  • 境內游
  • 地接社
  • 親子游
  • 文旅型

職位描述

崗位職責:
1、公司提供客戶(不用自己找客戶),客戶主要來源于小紅書、抖音、飛豬、攜程、馬蜂窩;根據客戶需求,為客戶量身制定合理、有特色的旅游路線、活動內容、旅行服務等,挖掘各個目的地旅游產品核心賣點;
2、敲定客戶訂單,為客戶規劃好吃、住、行、游、購、娛,取得客戶體驗反饋,get客戶好評;
3、負責處理客戶在旅行過程中的疑慮、問題,接待高端客戶群體或小包群體,一對一的根據客戶需求定制旅行線路;
4、推動和協調其它部門,保證客戶的旅行體驗滿意度。
任職要求:
1、有相關銷售經驗優先考慮;
2、具有抗壓能力強,能夠適應高效率快節奏的工作環境,良好的自我驅動力和上進心;
3、善于溝通,對工作認真負責、細心踏實、性格開朗,自信樂觀;
4、具有責任心強,對團隊具有高度的忠誠感;
5、熟練操作電腦和使用Offce辦公軟件,打字速度不低于40字/分鐘。
6.大專及以上,條件優異者可適當放寬
綜合薪資5K-2W上不封頂;六險+節假日福利+下午茶;不打電話!非電銷

公司簡介

2014年桂林喜游國際旅行社有限公司成立,依托于互聯網,迅速發展壯大。成立10年來,桂林喜游國旅始終堅持“純玩”作為業務發展核心,以飛豬、攜程、美團、馬蜂窩等OTA為主渠道,后續小紅書、抖音、視頻號等新媒體平臺發,多平臺、多店鋪、矩陣式發展,業務目的地也從最初的單一目的地發展到覆蓋各個省市;
十年來,桂林喜游國旅始終堅持“以人為本,用心溝通”“專業服務,一切為了客戶”的經營理念,秉持“純玩品質旅行倡導者”的企業文化理念,始終堅持“誠信為本,盡職盡責”、“勤奮好學,用于創新”的核心價值觀,桂林喜游國旅開拓新渠道。連續多年年榮榮獲“金牌店鋪”“頭部商家”等榮譽。展現出一家新誕生的電商企業的活力。未來,聚焦重點領域推進轉型升級,為高質量發展不斷注入新動能,努力打造“全媒體新旅行”平臺。

上班地點

工作地址: 桂林市七星區穿山東路39號彰泰V+國際 508室 查看上班路線

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桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位職責: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境印度尼西亞客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
1小時前
韋女士
HR
桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位描述: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境泰國客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
2小時前
韋女士
HR
桂林-七星區-三星大廈 1年以上
24-50歲
崗位職責: 1. 精準報價: 快速、準確地處理來自網絡平臺(如官網、APP、第三方合作渠道等)的旅游產品(如酒店、機票、租車、活動等)詢價請求,為客戶提供最優報價方案。 2. 高效預定計劃下發: 根據客戶確認的訂單,熟練操作內部系統,及時、準確地將詳細的預定計劃(包含確認號、行程細節、重要須知等)下發給供應商(酒店、航司、地接社等)并同步客戶。 3. 訂單全流程跟進: 負責訂單的后續確認、變更、取消等操作,確保信息在平臺、供應商、客戶間準確無誤地流轉。 4. 溝通協調: 作為核心樞紐,與平臺內部銷售、客服、產品部門以及外部供應商保持順暢溝通,高效解決訂單處理過程中遇到的問題。 5. 信息維護: 確保所有訂單信息、客戶資料在系統中得到及時、準確的錄入與更新。 6. 問題處理: 識別并上報訂單處理中的潛在問題或系統異常,協助優化流程。 任職要求: 1. 具備較好的英語書面和口語溝通能力,能熟練、專業地處理英文郵件、在線溝通及必要的電話溝通。 2. 經驗: 有一定外貿、旅游或英語教學經驗! 3. 技能: 熟練使用電腦及常用辦公軟件 (如Excel, Word)。 優秀的多任務處理能力和抗壓能力,能在快節奏環境中高效工作。 良好的溝通協調能力和團隊合作精神。 積極主動,責任心強,能夠獨立解決問題。 我們歡迎熱愛旅游行業,具有服務意識,耐心細致,有強烈的責任心的您!
2025-12-17
王先生
總經理
桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位職責: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境非洲客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
2025-12-17
韋女士
HR
桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位職責: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境歐洲客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
2025-12-17
韋女士
HR
桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位職責: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境東南亞客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
2025-12-17
韋女士
HR
桂林-象山區-火車站
大專以上 40歲以下
崗位描述: 1、負責境外大OTA(在線旅游平臺)及社交網站入境客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、英語或其它小語種(泰語、韓語、阿拉伯語、西班牙語)等至少其中一門外語的聽、說、讀、寫能力; 2、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 3、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 4、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先; 5、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間:早9:00-12:00,下午13:30-18:00; (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。
2025-12-17
韋女士
HR
桂林-象山區-火車站
大專以上 22-40歲
崗位描述: 1、負責國內大OTA(攜程、去哪兒、同程等)及社交網站出境馬來西亞、新加坡客人旅游需求的對接,為客戶量身定制設計旅游行程; 2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 崗位要求: 1、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 2、性格外向、頭腦靈活、有責任心、耐壓性強、踏實肯干; 3、有旅游從業經驗者優先,有電商客服從業經驗優先,有銷售崗經驗優先; 4、本崗位為銷售崗,賺錢無上限,歡迎優秀應屆畢業生,特別歡迎各行各業銷冠類人才! 工作時間現行方案: 工作時長: 早9:00-12:00,下午13:30-18:00; 工作時間: (7、8月)外,做五休二,周末錯休(即周五周六休或周日周一休),旺季(7、8)月,做六休一。法定節假日需調休的,三倍底薪或后期調休。 福利保障:五險一金;生日福利;節假日福利;多項日常激勵
2025-12-17
韋女士
HR
桂林-七星區-信息產業園
大專以上
3年以上
這個職位需要你懂得旅行的快樂和意義,由此愛屋及烏的把你的快樂和滿意帶給你的客戶,與客戶來一次交心的對白,你讀懂他所有的需求,設身處地的為他提供理想的旅游線路。 一切 需要你的旅游專業知識和經驗; 一切 需要你的溝通和分享; 一切 需要你的熱情與專注; 它就是旅行定制師 個性旅游的貼心服務管家。 任客戶虐你千百遍,你對客戶如初戀! 工作描述: 1.客戶為美國人、加拿大人等白種人,以及亞洲其它國家的如新加坡人等;定制旅游市場為:日本,韓國,埃及,以色列,土耳其等國家; 2.根據旅行者(主要是東南亞,歐美國家)訊單,以旅行者的需求為主導進行旅游行程設計并準確報價,提供個性化、專屬化、定制化、專業化、“一對一”式的高品質旅游定制服務; 3.負責客戶英文信件的回復與處理; 4.研發國外深度旅行產品,保證產品核心競爭力; 5.負責對成交的業務與后期相關部門進行協調溝通與輔助完成,確保對客戶產品和服務的承諾達到預期; 6.推動和協調其他部門保證客戶的旅行體驗滿意度。 任職資格: 1. 我們希望你有大專及以上學歷; 2. 我們希望你具備學習和成長能力,原意接受專業培訓并迅速掌握大量目的地知識; 3. 我們是和英語國家的客人打交道,因此,需要熟練掌握英文聽說讀寫能力;英語書面溝通有條理、邏輯清晰,無太多語法錯誤;英語口語交流順暢自如;好的語言表達能力和溝通能力;一定的銷售經驗和技巧,通過英語書面和口語說服客人的能力; 4. 我們更希望你是追求有品質生活、熱愛旅行、有目的地經驗的旅游達人或者旅游行業從業者; 5. 最重要的是認同天悅旅游服務理念,致力于為客戶提供高品質的旅行定制服務; 6. 如果你抗壓能力強,渴望在旅游行業展現才華,我們熱忱歡迎你的加入! 公司福利: 1. 滿足全職員工的基本保障,五險齊全; 2. 雙休,法定節假日,帶薪年假; 3. 上班時間靈活,有需要時可遠程在家上班; 4. 公司環境好,團隊和諧互助,快樂工作,快樂生活。 5.非桂林本地的,可選擇遠程在家辦公。 要想更多了解我們公司詳細內容,請私聊我們,并留下你的郵箱地址 ,我們會給您回復一份更詳細的公司資料(包括圖文解釋啊,和視頻),謝謝!
2025-12-15
祝小姐
行政經理
桂林-臨桂區
大專以上
福達控股集團有限公司
多元化業務集團公司
崗位職責: 1、根據客戶需求推薦旅行線路,解答客戶疑問,根據客戶提出的需求私人定制旅游行程并及時處理客人遇到的各項問題; 2、提升客單價,完成銷售及利潤; 3、配合公司運營、產品開發情況,提供業務數據。 任職要求: 1、意大利語專業; 2、熟悉平臺規則及旅游行業常識優先; 3、具備一定的溝通、協調、表達、分析、判斷能力。
2025-12-11
王先生
HR
桂林喜游國際旅行社有限公司招聘:公司標志 logo
桂林喜游國際旅行社有限公司
所在行業 旅游/旅行社
成立時間 11年(2014年1月27日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
費用標準
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