職位描述
1.管理類、市場營銷類專業畢業,2年以上品牌服飾類產品企業市場營銷管理工作經驗,2年以上營銷經理經驗;
2.監督與管理一線銷售的日常工作,指導一線銷售制定市場開拓計劃及進度表,并對執行過程經行指導、管理及考核;
3.組建與管理公司營銷體系的運行,全面推進市場銷售戰略;
4.具備優秀的領導能力,團隊管理能力;具有強烈的事業心,獨立解決問題的能力及較強的抗壓能力;
5.工作態度細致、認真,具有較強的文字編寫及語言表達能力,邏輯性強,重視團隊配合,能夠承受一定強度的工作壓力。
6.能適應出差
公司簡介
桂林喀斯特服飾有限公司依偎于桂林市區婀娜的桃花江畔,公司打造的“波爾卡Polka”品牌是資深的手袋設計、制作專家。波爾卡服飾有限公司是全國同行業中率先通過ISO9001-2000國際質量管理體系認證的綜合型企業。
桂林喀斯特服飾有限公司的生產團隊是廣西首家佩掛“真皮標志”的生產企業,桂林市政府“重合同守信用企業”,具有“出口服裝產品質量許可證”,是“桂林海關信得過企業”。公司的生產團隊,憑借多年來對服飾行業制作工藝的獨到理解,累計了豐富的國際先進生產技術和經驗,是保證公司出品的“波爾卡”產品一流品質的堅實基礎。
波爾卡積極響應“中國創造”的國家戰略,以唱響“民族品牌”為己任,堅持不懈的創新并傳播“波爾卡”品牌的個性和文化,致力于擺脫中國服飾企業“世界工廠”的尷尬角色,讓中國民族品牌升華為時尚策源地。
為此,先后榮獲“桂林市旅游紀念品大賽金獎”、桂林國際旅游博覽會的“最佳商品推廣大獎”、“中國國際旅游商品博覽會金獎”,也被桂林市政府授予“桂林市先進旅游企業”的稱號。
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
市場部經理4000-10000元桂林-臨桂區-時代花園 高中以上 3年以上 30-45歲桂林市臨桂區樂優康生活超市(個體工商戶)批發/零售1. 1.豐富的銷售經驗2.優秀的溝通能力3.強大的領導能力4.團隊合作意識5.超強的抗壓能力6.結果導向 2.待遇:高溫補貼、帶薪培訓、定期團建、績效獎金、節日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 3.儲備經理2名(主城工作) ?有銷售經驗(老年健康產業、公墓、保健品、房地產、保險)優先1小時前
周經理人事 -
市場管理崗3000-5000元南寧-青秀區南寧鄉村振興集團有限責任公司計算機軟件一、崗位任職資格 1.年齡、學歷學位要求:30歲及以下,本科及以上學歷,學士及以上學位。 2.專業要求:環境工程、環境監測與治理技術、環境科學與工程、環境與安全等相關專業。 3.工作年限及工作經驗要求:2年及以上相關工作經歷;持有環境類相關技能證書(如污水處理工證書、環境監測人員證書等)者優先。 4.能力與素質要求: (1)熟悉污水處理工藝原理,能獨立分析污水排放指標,掌握環境數據報送流程; (2)了解追溯系統、監控系統、基礎網絡設備的工作邏輯,能完成日常巡檢與簡單故障排查; (3)能獨立撰寫工作總結、技術報告、數據反饋等各類材料;具備良好的跨部門對接、商戶溝通能力,能高效處理日常協調事務; (4)能熟練使用各類辦公軟件(Word、Excel、PPT),能熟練運用Excel等數據分析軟件進行數據統計與分析; (5)具備較強的責任心和抗壓能力,能同時推進多項工作,有良好的學習能力,能快速掌握新設備、新系統的操作方法。 二、崗位職責 1.市場設備設施管理:負責市場日常運營管理,具體包括追溯系統的數據錄入、異常排查與維護;道閘系統、監控系統的日常巡檢、故障上報及配合維修;市場內部網絡的基礎運維,確保各類設備設施正常運行。? 2.環境技術管理:定期監測并分析污水排放指標,如有異常及時聯系運維單位處理;按要求及時報送污水處理日報、月報等相關材料,確保數據準確、材料完整;負責污水處理系統的日常巡檢、設備狀態記錄,協助處理系統小故障。? 3.行政事務協調:兼顧公司日常行政事務,包括部門間工作對接與協調;負責各類行政材料的撰寫與整理;協助完成經濟運行分析、新拓展業務的宣傳推廣等行政輔助工作。 4.綜合事務處理:配合完成市場安全巡查、環境衛生監督等工作,協助處理市場運營中的簡單突發問題;敦促經營戶執行門前“三包”,處理市場日常糾紛,維護市場交易秩序。 聲明:該崗位為南寧鄉村振興集團下屬企業南寧市紅星鮮活禽市場有限責任公司崗位,非集團本部崗位,投遞前請謹慎考慮。11小時前
-
景區市場營銷總監10000-15000元桂林-秀峰區-靖江王城 本科以上 5年以上桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位內容: 1、制定景區門票政策,拓展營銷渠道,與新聞媒體、旅行社、涉旅、政企、研學機構等建立良好合作關系,吸引客源,提升景區知名度和影響力; 2、建設和管理營銷團隊,制定績效考核制度,開展人員培訓與考核工作,提升團隊整體素質和業務能力; 3、組織開展市場調研和分析,深入了解客戶需求,制定針對性的營銷方案,有效策劃開展口碑營銷宣傳等活動; 4、處理危機公關,維護景區品牌形象,確保營銷工作的正常開展; 5、控制營銷成本和費用,實現景區良好的經濟效益。 任職資格: 1、本科及以上學歷,旅游管理、市場營銷等相關專業優先; 2、8 年以上大中型旅游酒店或相關行業市場開發、營銷經驗,熟悉產品營銷模式與銷售渠道運作;? 3、熟悉旅游產業鏈,具備大型旅游企業營銷策劃與運營管理能力;? 4、渠道資源豐富,能有效組建、管理高績效營銷團隊;? 5、具備市場前瞻性與快速反應能力,溝通強,抗壓性好,職業操守佳;? 6、思維活躍、善于創新,有開拓精神,可接受出差,能力優異者薪資再議。2025-12-19
廖女士人事 -
市場部總監20000-21000元南寧-良慶區廣西漢星裝飾集團有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.嚴格按集團經營目標負責執行部門全面管理工作,制定完善部門整體工作計劃,進行日常任務分解和實施,百分百完成部門與個人每月/每年客戶來訪與業績目標。2.負責主導或聯合公司其他部門完成每月營銷活動策劃、并帶領及監督活動參與人員嚴格執行到位。3.嚴格遵守公司的各項規章制度及部門的管理制度。4.負責完全熟練并統籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握:各類部門渠道開發技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業樓盤合作、同行渠道開發、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區業主開發等)/與客戶轉化工作技能(速算單、藍皮書、活動優惠、報備合同、工程預算書、施工合同、展廳材料、一次進店一場成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負責統籌市場部團隊組建完善,并保證市場部人員穩定率在60%以上。6.負責健全本部門各項管理規章制度,并監督執行,同時嚴格遵守公司有關規章制度,并統一市場部執行,做好統一調配,統一管理。7.負責部門整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結日常業績達成情況,指導員工工作,不定期召開全體市場部人員大會。8.負責部門整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。9.負責建立客戶數據系統,對新老客戶數據規范管理,并定期回訪,跟進。10.負責統籌建立建設完善與落實各自客戶來訪渠道,指:電話營銷、定金客戶裂變、物業樓盤合作、同行渠道開發、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區業主開發、抖音及各類型網絡開發渠道等。11.負責統籌落實公司期房/現房等各類型樓盤開發深度調研及各類開發資源收集,并通過深度調研分析,主導或聯合其他部門做好小區營銷開發方案,并帶領及監督小區開發參與人員嚴格執行到位。12.對審核本部門各項開支負責。13.做好其他部門的協調工作。14.每月及時向上級領導述職,匯報本月工作各方面數據,并提交下月工作計劃。2025-12-19
李女士 -
2025-12-19
王秀清 -
市場總監6000-10000元南寧-青秀區工作內容: 負責與政府及企業客戶接洽在廣西市場推廣廣告業務、拍攝制作、新媒體線上宣傳策劃及線下活動執行等業務的開發和維護,協助營銷總經理商務談判,開發客戶,維護客戶關系。協助領導市場業務工作的布置、實施和執行。 崗位要求: 類似崗位經驗二年以上 有豐富的廣告傳媒、新媒體行業從業經驗 有團隊管理經驗 廣告學、品牌策劃、傳媒、新聞、市場營銷、新媒體等專業 會駕駛汽車 公關外交能力強 有旅游局、宣傳部等政府和企業成功合作經驗2025-12-19
舒亞眉 -
2025-12-19
-
市場部經理5000-10000元百色-右江區廣西百色建宏再生資源有限公司計算機軟件崗位職責: 1、市場調研與策略制定; 2、渠道拓展與客戶維護; 3、推廣活動策劃與執行; 4、品牌建設與傳播; 5、數據復盤與協同優化; 任職要求 1、學歷與專業:大專及以上學歷,市場營銷、建材工程、土木工程等相關專業優先。 2、經驗要求:3 - 5年建材行業市場推廣或銷售相關經驗,熟悉建材B端市場及渠道運作模式者優先。 3、能力要求:具備市場調研、活動策劃與執行能力,能獨立撰寫市場報告;良好的溝通談判能力,可高效對接B端客戶及合作伙伴;熟練使用辦公軟件,掌握新媒體運營、圖文設計基礎技能者優先。 4、素質要求:具備較強的目標感與執行力,能適應出差;熟悉建材行業政策法規及產品知識;具備良好的團隊協作精神與抗壓能力。2025-12-19
羅秋妮 -
市場總監(數字化)12000-20000元南寧-青秀區廣西臻業誠產業高質量發展研究院計算機軟件數字化市場總監 崗位職責: 1、管理市場團隊,對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導; 2、帶領市場團隊實現公司整體的市場和銷售目標; 3、負責企業的外部管理聯絡,建立與政府機關客戶之間的友好關系; 4、依據原有人脈資源、拓展優質渠道,與重點客戶建立戰略合作關系并維護客戶關系。 5、時刻關注、分析競爭對手的市場動向,并制定有效的策略方針。 任職要求: 1、有中小企業資源、IT、互聯網管理經驗優先; 2、具備較強的決策、組織、協調能力和創新精神,有良好的的溝通協調能力,嚴謹的工作態度可承受較大的工作壓力; 3、學習能力強,頭腦靈活,思維敏捷,能較快的接受與理解新生事物,能承受較大的工作壓力; 4、有C1駕照且駕駛熟練。2025-12-19
-
2025-12-19
姜正均
- 桂林波爾卡服飾有限公司
- 所在行業 服飾
- 成立時間 20年(2005年8月16日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --