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職位描述

男性,年齡25-40歲,中專或中專以上學歷,機電工程等相關專業畢業,工作積極主動,責任心強,能吃苦耐勞,有團結合作精神,,有大局觀,有一定管理、組織、協調能力,能駕馭公司整個工程團隊,具有專業的電梯工程工勘技術、熟悉電梯工程施工管理流程,三年以上電梯行業工程管理工作經驗優先 

公司簡介

??????廣西宏建電梯空調工程有限公司成立于2008年10月,坐落于風景秀麗的南寧市青秀區桂雅路16號天昌東盟中央城15層整層樓,辦公面積600多平米,擁有電梯行業最高的安裝、維修雙A級資質,同時是廣西區內規模較大的專業從事電梯銷售、安裝、維修、保養等一站式服務的電梯企業。公司作為日立電梯、西子奧的斯電梯等一線品牌電梯廣西區核心經銷機構及服務中心,每年銷售安裝電梯數百臺。公司以優質電梯品牌為支撐,強大工程技術支持為后盾,客戶至上理念為指導,專業銷售、安裝、維修、保養乘客電梯、觀光電梯、病床電梯、載貨電梯、自動扶梯和人行道梯。?????廣西宏建電梯空調工程有限公司作為廣西宏匯投資集團有限公司旗下的全資子公司,嚴格按照集團公司的要求,注重管理、品質及服務,提出了“管理為根,質量為本,求實創新,用戶至上”的質量方針。從公司成立之初起,大力促進系統管理,有效地提高了公司管理水平及效果,確保了每個跟蹤項目的產品、安裝、使用品質。公司在快速發展基礎上,注重不斷加強技術人才的吸納,目前我司經驗豐富的工程管理、營銷人員超過20人,技術成熟的工程技術、銷售人員超過40人,組建覆蓋全區的營銷、維保服務網絡,在北海、欽州、防城港、梧州、河池等地建立了分支機構,在區內其他地市設有服務網點。??????公司辦公環境優雅,各項設施齊全,擁有一批精通電梯安裝、維護技術的行內專業精英。公司始終堅持“以人為本”的人力資源管理理念,把員工視為企業最寶貴的財富,盡全力為員工提供完善的職業生涯設計、合理的薪酬福利體系、眾多的培訓學習機會、廣闊的價值實現空間,努力實現企業和員工的共贏。現由于公司發展規模不斷拓展,誠邀各方有志之士加盟合作!

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桂林-秀峰區-桂林中心廣場
大專以上
5年以上
25-45歲
派往國家: 沙特 崗位職責:5-10年以上工作經驗,負責鋼筋模板混凝土等工作的統一協調,確保按時完成生產任務,與其他工作、部門協調溝通,確保生產流程順暢。 任職要求: 1、年齡25-45周歲 2、身體健康,無肢體殘缺、無高血壓、心臟病、膽結石等病史。遵紀守法,富有責任心、事業心及團隊合作精神。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發放勞保用品,生活保障由公司統一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。
2025-12-17
陳經理
招聘顧問
施工員
5000-5500元
桂林-疊彩區-富桂苑小區
大專以上
1年以上
崗位職責: 負責施工現場的日常管理工作,包括人員調配、材料管理、施工進度控制等; 熟悉施工圖紙及技術要求,能夠指導工人進行規范施工,確保施工質量; 具備裝修項目經驗,能夠處理裝修過程中的技術問題,協調解決裝修過程中的各種問題; 監督施工過程中的安全作業,確保施工安全無事故; 與甲方、監理方及設計方保持良好溝通,及時反饋現場情況,協調解決施工中的難點與矛盾; 編制施工日志,整理施工資料,參與工程驗收及結算工作。 任職要求: 室內外裝修或相關專業大專及以上學歷; 至少1年以上或裝修項目管理經驗,有成功案例者優先; 熟悉國家建筑規范、裝修標準及施工工藝流程; 具備良好的組織協調能力、溝通能力和團隊合作精神; 責任心強,能接受在廣西區內調動及去貴州當地工作,能夠承受工作壓力,適應工地現場工作環境; 有C1駕照,熟練駕駛皮卡車,熟練使用CAD、Office等辦公軟件及項目管理軟件者優先。
2025-12-17
申女士
經理
無固定辦公點
中專以上
1年以上
1、參與制定并調整施工進度計劃、施工資源需求計劃,編制施工作業計劃 2、深入現場,嚴格按照施工組織設計和進度進行施工,及時解決施工中出現的問題 3、監督施工過程,開展原材料檢測,基礎中間結構和隱蔽工程驗等 4、對職工加強安全生產、文明施工教育,制定現場安全管理辦法,完善安全防護設施,確保施工安全 5、熟悉公建裝飾裝修,項目地在興安。
2025-12-16
劉主任
人事負責人
桂林-臨桂區
大專以上
5年以上
25-50歲
派往國家:牙買加 崗位要求:50周歲內,有道路施工經驗,具備英語溝通能力者優先,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發放勞保用品,生活保障由公司統一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。
2025-12-13
陳經理
招聘顧問
桂林-臨桂區
高中以上
3年以上
24-45歲
派往國家:印尼 崗位要求:45歲以內,身體健康,無犯罪記錄,建筑、土木、工民建類相關專業。會使用經緯儀 水準儀 GPS全站儀 精通圖紙及現場施工過程,有施工員上崗證者優先。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發放勞保用品,生活保障由公司統一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。
2025-12-13
陳經理
招聘顧問
桂林-七星區 2年以上
25-45歲
1、協助工程管理人員做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙,提出技術措施和現場施工方案; 2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的進度計劃表;認真審核工程所需材料規格,并對進場材料的質量要嚴格把關; 3、參與工程中施工測量放線工作;對施工現場監督管理,遇到重大質量、安全問題時及時匯報; 4、督促施工材料、設備按時進場,確保工程順利進行; 5、協助項目負責人編寫施工日志,施工記錄等相關施工資料的保存、歸檔; 6、參加工程竣工交驗,并組織對工程成品進行保護; 7、根據工程現場情況,制作CAD工程竣工圖,并根據現場審核竣工圖,調整圖紙。 8、協助項目負責人編制施工隊伍的勞務請款及資料匯總。 9、服從公司領導安排的各項任務,積極配合并堅決執行。 任職要求: 1、必須具備高壓電工證、低壓電工證、登高證; 2、學歷不限,專業不限; 3、45歲以下; 4、具備 2 年及以上電力工程現場施工實操經驗、同時擁有電力工程施工管理相關經驗; 5、能吃苦耐勞,有團隊合作意識,責任心強; 6、具有電力電纜證件、電焊證、電氣試驗證的優先考慮。
2025-12-09
唐女士
行政部專員
廣西宏建電梯空調工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西宏建電梯空調工程有限公司
所在行業 電梯/空調
成立時間 17年(2008年10月20日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
企業服務
費用標準
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