職位描述
1、負(fù)責(zé)變壓器的例行試驗(yàn)和型式試驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)出廠報告的整理和出具;
3、負(fù)責(zé)試驗(yàn)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng);
4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn)的異常問題進(jìn)行處理。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具有高、低壓電工證,如有變壓器檢試驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有一定交流能力,說服能力,決斷能力,合作能力;
4、能吃苦及適應(yīng)加班情況。
公司簡介
? ? ? 桂林君泰福電氣有限公司是海南金盤智能科技股份有限公司子公司,成立于2010年,坐落于山水甲天下的桂林國家高新區(qū)鐵山工業(yè)園,是一家致力于綠色能源和智能電網(wǎng)領(lǐng)域輸配電設(shè)備裝備制造的公司。? ? ?
? ? ? 公司主要進(jìn)行干式變壓器、干式電抗器、箱式變電站、中低壓成套開關(guān)設(shè)備和控制設(shè)備、岸電電源、光伏逆變器和太陽能發(fā)電設(shè)備、無功補(bǔ)償裝置的設(shè)計(jì)、開發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)。
? ? ? 公司于2015年榮獲桂林市綠色環(huán)保企業(yè)、2016年被評為自治區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)+”制造業(yè)示范企業(yè),公司先后建立了自治區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心、研發(fā)中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、工業(yè)云與工業(yè)大數(shù)據(jù)中心,近年還獲得第四屆桂林市市長質(zhì)量獎、第四屆廣西壯族自治區(qū)主席質(zhì)量獎提名獎、廣西卓越績效模式先進(jìn)企業(yè)、廣西“守合同重信用”公示企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)強(qiáng)優(yōu)工業(yè)企業(yè)、智能工廠、國家兩化融合貫標(biāo)企業(yè)、國家級“綠色工廠”等。
? ? ? 公司于2015年榮獲桂林市綠色環(huán)保企業(yè)、2016年被評為自治區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)+”制造業(yè)示范企業(yè),公司先后建立了自治區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心、研發(fā)中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、工業(yè)云與工業(yè)大數(shù)據(jù)中心,近年還獲得第四屆桂林市市長質(zhì)量獎、第四屆廣西壯族自治區(qū)主席質(zhì)量獎提名獎、廣西卓越績效模式先進(jìn)企業(yè)、廣西“守合同重信用”公示企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)強(qiáng)優(yōu)工業(yè)企業(yè)、智能工廠、國家兩化融合貫標(biāo)企業(yè)、國家級“綠色工廠”等。
? ? ? 公司貫徹實(shí)施并通過了ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系等國際標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證,建立了科學(xué)合理的業(yè)務(wù)管理流程,將質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康與安全和風(fēng)險內(nèi)控管理有機(jī)整合成統(tǒng)一的流程體系,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的每個環(huán)節(jié),堅(jiān)持清潔生產(chǎn),保持行業(yè)最低能耗和最低排放。實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)方式向工業(yè)化與信息化的高度融合轉(zhuǎn)變。
? ? ? 在未來的發(fā)展中,君泰福公司以“誠信立業(yè),綠色發(fā)展,實(shí)現(xiàn)數(shù)字化驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級,構(gòu)建智能制造與智慧服務(wù)數(shù)字化平臺”為經(jīng)營理念,面向中國和世界未來的高速發(fā)展方向,以綠色環(huán)保輸配電設(shè)備產(chǎn)品和智能電網(wǎng)輸配電設(shè)備為主要研究開發(fā)領(lǐng)域,不斷進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)和市場開拓。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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林業(yè)調(diào)查技術(shù)員3000-5000元桂林-平樂縣 大專以上 1年以上 22-30歲廣西北斗星測繪集團(tuán)有限公司學(xué)術(shù)/科研一、崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)地調(diào)研、資料收集、信息處理工作; (2)對外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé),保證質(zhì)量、進(jìn)度; (3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目重要階段的溝通與匯報,匯編成果報告; (4)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求 (1)大專及以上學(xué)歷,林業(yè)調(diào)查與信息處理專業(yè)、林業(yè)技術(shù)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;末畢業(yè)的學(xué)生按實(shí)習(xí)崗位安排工作,畢業(yè)后考核合格的可直接錄用為正式員工。 (2)能適應(yīng)出差和加班; (3)有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,具有良好的溝通表達(dá)能力; (4)身體健康,無不良嗜好,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。2025-12-11
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劉小姐經(jīng)理
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- 桂林君泰福電氣有限公司
- 所在行業(yè) 電氣
- 成立時間 15年(2010年9月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 500-999人