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職位描述

1、負責校園安全管理;
2、安保隊伍建設;
3、門崗標準化建設:
任職要求:年齡23-30歲左右;本科及以上學歷;警校、退伍軍人優先;有學歷提升意識

公司簡介

桂林山水職業學院于2003年經廣西壯族自治區人民政府批準成立,經國家教育部備案的一所全日制普通高等院校,畢業合格頒發經電子注冊的、國家承認的統招大專學歷文憑。學院位于自治區政府提出的“發展臨桂,保護漓江,再造一個新桂林”的發展規劃建設中心的桂林市臨桂新區和“領中原風氣之先”美譽的靈川縣。交通便利、資訊發達,是讀書、治學理想圣地。

學院堅持黨的領導和社會主義辦學方向,認真貫徹落實立德樹人根本任務,以服務為宗旨,以市場為導向,以實踐能力為基礎,以職業技能為中心,培養面向生產、建設、管理、服務一線的 下得去、留得住、用得上、能發展 、具有良好職業操守的高技能人才,以地方經濟和社會發展需求為 坐標 ,堅持專業與市場需要對接、教材與崗位技術標準對接,依據學院自身條件,建設一批與專業基礎相關、內在聯系緊密、資源整合共享、辦學特色鮮明、就業優勢凸顯的專業群。現分為藝術與設計學院、信息與管理學院、馬克思主義學院、國際教育學院和繼續教育學院等五個學院;開設有媒體藝術類、經濟管理類、鄉村振興類36個專業。

學院全面貫徹落實 全員科研 策略,共獲批各級各類立項項目55項。其中,院級項目13項,區級項目38項,教育部直屬學會級4項,教育科研取得碩果。正是由于學院多年加強內涵建設,在教學方面取得了多項成果:如:2010年《大學計算機基礎》教學團隊榮獲廣西自治區教學團隊稱號;2011年學院《物業管理》專業榮獲廣西自治區特色專業;2012年學院藝術系《數字影視動畫》實訓基地榮獲自治區示范性建設高等職業教育實訓基地等。

創新是引領學院持續發展的靈魂。為此,學院積極突破傳統高職教育的 瓶頸 ,實施 以工作過程為導向的學與教 的教學法改革,開展以培養學生能力為主線的實踐性教學。另外,學院還通過推行學歷證書和職業資格證書 多證制 教學模式,以提高學生的 職業遷移 能力。學院還是教育部、勞動部、商業部等授權的百余種證書的考點,學生參加的各專業職業資格證書考試,歷年通過率均高于桂林市平均水平。

目前, 山水人正秉承著 讓需要工作的人成為工作需要的人 的職教理念,在黨和政府的正確領導和支持下,為把我院辦成讓學生和家長滿意、讓用人單位滿意、讓國家滿意的高職學府,為區域經濟發展提供合格技能人才而奮力前行。

上班地點

工作地址: 桂林市臨桂區人民路318號 查看上班路線

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1、 負責學生的體能隊列的訓練。 2、 負責管理學生課堂紀律、作風及校園安全,保障師生之間的教學和生活制度化,克服學生自由、懶散、懶惰、松弛的不良行為、減少違紀現象的發生、確保各項制度得到落實、創建和諧校園。 3、負責宿舍的內務管理—安全、內務、衛生、紀律、就寢。培養學生吃苦耐勞的精神、頑強過硬的作風、令行禁止的紀律觀念、嚴整的儀容風紀。 4、負責對學生的消防設施設備的技能訓練。 5、負責掌握學生的思想動態,做好思想工作。 福利待遇:綜合薪資5000+、 雙休五險一金、帶薪寒暑假,節日福利、生日福利。 1、人品端正,服從指揮和工作安排,溝通能力較好,普通話流利,無犯罪記錄,有一定的管理能力! 2、年齡25至36歲。身高170CM以上; 3、退伍軍人,有消防相關經驗或帶班經驗優先。 4、學歷:大專及以上,熟悉電腦辦公軟件的操作 工作地址: 廣西桂林農業學校、 全州縣中等職業技術學校、廣西城市建設學校、懷集縣職業技術學校、汕尾市職業技術學校
2025-12-05
楊經理
人事經理
桂林山水職業學院招聘:公司標志 logo
桂林山水職業學院
所在行業 學校/教育
成立時間 22年(2003年11月10日)
企業性質 民營企業
公司規模 100-499人
企業服務
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