職位描述
從事寬帶和固話安裝與維護。
工作地點：桂林市區(qū)或臨桂。
公司簡介
中國通信服務股份有限公司（簡稱中國通信服務）是世界500強企業(yè)，公司業(yè)務涵蓋網(wǎng)絡信息集成、通信系統(tǒng)集成、新媒體互聯(lián)網(wǎng)運營、渠道運營、海外業(yè)務等多項業(yè)務。擁有著一群朝氣蓬勃的年輕人團隊，他們團結、拼搏、仁愛、奉獻，他們用青春讓公司充滿活力。
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硬件設計工程師10000-20000元桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 本科以上桂林星辰科技股份有限公司計算機硬件職責描述： 1.負責伺服驅動器等相關產品的硬件開發(fā)工作； 2、根據(jù)產品需求和規(guī)格完成方案設計、器件選型、電路設計； 3、針對產品進行測試和調試，確保其按設計要求正常運行； 4、撰寫產品說明書，并完成產品歸檔 5、技術點攻關研究。 任職要求 1.本科及以上學歷，自動化、電力電子、控制技術等相關專業(yè)，有相關項目經(jīng)驗的工程師； 2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎，了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應用； 3. 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設計相關問題的能力； 4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件，如AD、MATLAB、PSIM等； 5. 語言表達及溝通能力良好。2025-12-18
陽先生人資專員 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（廣西）3000-8000元桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 大專以上桂林云璟科技有限公司生產/制造崗位職責： 1、負責所屬區(qū)域的產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標； 2、制定銷售計劃，并按計劃開展銷售活動，完成銷售報告； 3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作，以及協(xié)調處理各類市場問題； 5、與公司及關聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調、溝通工作； 崗位要求： 1、大專及以上學歷，理工類專業(yè)優(yōu)先； 2、身體健康，無不良工作記錄； 3、能夠接受長期外派及出差； 4、有制造業(yè)相關工作經(jīng)歷或銷售相關崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利： 五險一金，帶薪年假、出差補貼，績效獎金，完善的培訓機制及晉升渠道。2025-12-18
黃女士HR -
銷售工程師3000-6000元桂林-疊彩區(qū) 1年以上桂林市金悅軟件有限責任公司計算機軟件1.規(guī)范客戶檔案 2.聯(lián)系好老客戶 3.組織老客戶成長 4.銷售流程標準化2025-12-18
萬先生經(jīng)理 -
海外銷售（英語泰語）6000-10000元桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 本科以上 1年以上桂林光隆科技集團股份有限公司計算機硬件崗位職責： 1.負責跟進、開拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷售計劃； 2. 負責與客戶的談判，準確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務； 3. 負責銷售相關文件的翻譯，客戶來訪的接待和翻譯工作； 4. 完成上級交辦的其它工作。 任職要求： 1.大專及以上學歷，精通英語或泰語； 2. 2年以上的工作經(jīng)驗，有國際貿易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.大專及以上學歷，電子、通信、光學等其他理工科專業(yè)； 4.工作積極主動，具有良好的學習能力和團隊合作精神。 【崗位加油站】生活與夢想，我們攜手奔向陽光的未來： 1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元） 2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會：內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動：三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場2025-12-18
閔女士人事主管
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銷售工程師5000-10000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 大專以上 3年以上桂林光隆科技集團股份有限公司計算機硬件崗位職責： 1、根據(jù)市場營銷計劃，負責公司產品咨詢、推廣及銷售，完成部門銷售指標； 2、負責銷售項目的活動策劃和執(zhí)行； 3、管理維護客戶關系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析，開拓新市場，發(fā)展新客戶； 5、關注行業(yè)新應用，定位新應用的具體需求 6、協(xié)助處理客戶產品應用過程中的問題，提高客戶滿意度。 任職要求： 1、大專及以上學歷，通信、光電、電子信息工程等相關專業(yè)； 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。 【崗位加油站】 1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元） 2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會：內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動：三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場2025-12-18
閔女士人事主管
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模具設計工程師6000-8000元桂林-七星區(qū)桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司生產/制造1、新產品的注塑模具開發(fā)及校對，解決新產品開發(fā)中的技術、質量問題； 2、定期參與注塑模具定期評審，落實執(zhí)行最終實施方案； 3、跟蹤模具組裝調試； 4、協(xié)調并追蹤注塑模具設計開發(fā)進度； 5、優(yōu)化客戶的產品設計； 6、解決生產中的技術問題或供應技術支持； 7、具備塑膠，五金模設計經(jīng)驗優(yōu)先， 8、具有機械類專業(yè)應屆生可進行培養(yǎng)。2025-12-08
吳小姐招聘
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注冊消防工程師5000-30000元桂林-象山區(qū)-火車站 大專以上 2年以上桂林市科安消防檢測有限公司檢測，認證1、持有一級注冊消防工程師證書，有消防行業(yè)類相關專業(yè)或工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、消防檢測、維保工作技術指導2025-12-04
韋女士人事部
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一般經(jīng)營項目是：通信技術開發(fā)；通信設備及產品的銷售；自有房屋租賃；房地產經(jīng)紀；企業(yè)管理咨詢；信息技術技術咨詢；接受金融機構委托從事金融外包服務；受金融機構委托對信貸逾期戶及信用卡透支戶進行電話通知服務；企業(yè)形象策劃；展覽展示策劃；企業(yè)營銷策劃；市場調查；商務信息咨詢；計算機、手機軟件的技術開發(fā)與銷售、技術服務；檔案室及庫房建筑工程；檔案用品銷售；檔案軟件開發(fā)、技術服務；物業(yè)管理、為酒店提供管理服務、會務服務；國內貿易；從事貨物及技術的進出口業(yè)務。（以上象牙及其制品除外，法律、行政法規(guī)、國務院決定禁止的項目除外，限制的項目須取得許可后方可經(jīng)營），許可經(jīng)營項目是：電話信息服務；受金融機構委托對信貸逾期戶及信用卡透支戶進行電話通知服務；電子信箱業(yè)務；計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)業(yè)務；信息服務業(yè)務、因特網(wǎng)接入服務業(yè)務；呼叫中心業(yè)務，機動車輛保險、健康保險、人身意外險的兼業(yè)代理；勞務派遣；招聘服務；職業(yè)介紹；電視互動點播器的生產,勞務外包，會員管理服務；檔案掃描、整理、代存，檔案數(shù)字化加工；倉儲服務，接受合法委托代理中國移動通信業(yè)務；企業(yè)管理咨詢培訓（非職業(yè)技能培訓）；人才推薦、人才招聘、人才測評；人才資源開發(fā)與管理咨詢；人力資源服務；人才供求信息咨詢、人力資源外包、委托推薦和招聘、高級人才尋聘；教育咨詢。 -
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通信
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通信 10人以下 -
通信
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通信
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電信/通信
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通信
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電信服務（憑有效許可證經(jīng)營）；通信技術開發(fā)、轉讓、咨詢；通信設備（無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外）、計算機軟硬件、電子產品（許可審批項目除外）銷售；計算機應用系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡工程、通信工程系統(tǒng)設計、安裝、維護。
- 廣西壯族自治區(qū)通信產業(yè)服務有限公司桂林分公司
- 所在行業(yè) 通信
- 成立時間 12年（2013年1月31日）
- 企業(yè)性質 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
