職位描述
1、負責所管物業項目公用設施設備的接管驗收,結合物業實際情況,制定和完善公用設備管理方案并組織落實。負責房屋及附屬設施設備維修預算的編制;
2、負責為小區業主、經營戶提供周到細致的服務;
3、實施部門管理規劃,組織績效考評、人才培養等工作。
公司簡介
公司簡介
(一)公司介紹 深圳市彩生活物業管理有限公司(以下簡稱“彩生活物業”)隸屬于屬于花樣年控股集團有限公司的控股公司,花樣年控股集團有限公司于2009年11月25日在香港聯合交易所主板上市,股份代號1777。彩生活物業是一家新型的、專業的物業管理企業,具有國家一級管理資質。公司已經通過了ISO9001、ISO14001國際質量標準體系認證,成功接管了寫字樓、住宅區、酒店式公寓、豪宅別墅區、高檔商業等各類型樓盤,全國共管理項目200個,管理面積達2000萬平方米。先后獲得“深圳十大最受歡迎的品牌物業管理公司、“深圳市物業管理專項工作先進單位”等榮譽?!? 彩生活物業堅持“為客戶創造價值”的經營理念,以滿足客戶需求、超越客戶期望為己任,在總結傳統物業管理經驗的基礎上,運用科學的管理方法、創新的管理模式,不斷降低管理服務成本,實現最優化的資源整合,提高物業的增值潛力。 1、企業文化 企業目標:以創造客戶價值為基礎,為客戶提供優質管理和多元化服務,不斷降低管理服務成本,致力于成為中國最具競爭力的科技型、服務型的物業管理企業。 企業理念:讓生活更有風格 花樣年人提倡:物業管理不僅是對物的管理,更應是對人的服務,對管轄區域內的業主、住戶提供服務,把滿足業戶合理合法的生活需求作為物業管理的服務內容。 專業精神:以客戶需求為導向,持續不斷地學習和創新。 在花樣年,專業精神對個人來說,意味著對工作的精深研究與孜孜不倦的學習。花樣年是倡導藝術生活的企業,致力于引領時代生活潮流,創造全新生活觀念,專業是我們能夠提供更高素質產品和服務的基礎與前提。 2.人員素質 彩生活物業共有員工6000多人,其中管理層員工(主管級以上員工)100%具有正規大專以上學歷,平均年齡27歲。 彩生活物業堅持“服務第一、改革創新、精干高效、團隊協作”的用人原則,對員工的招聘、篩選、培訓、幫帶有嚴格的要求,并為員工提供“一崗多能、一專多能”的持續培訓,提高員工素質、提升服務品質。為此彩生活物業組建了全國物業管理行業首家私營物業管理培訓機構——彩生活物業管理學院,儲備人才資源、提高人才素質,為公司的持續發展提供強有力的支持。 彩生活物管學院采用分批分層次教育方式,通過對學員進行系統理論知識的培訓與實踐工作相關能力的培養,讓員工學習新的管理模式、新的管理理念,通過不同層次的學習,不斷提升自身的專業理論知識、增強實務管理經驗、完善職業素養,并為員工提供廣闊的個人發展空間。
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業務主管3500-8000元桂林-七星區桂林欽點紙業有限責任公司批發/零售1、市區固定的路線拜訪客戶,負責區域內產品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優先。 發展空間:實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板2025-12-18
文龍經理 -
2025-12-18
史總總經理 -
銷售經理5000-10000元桂林-疊彩區 高中以上 1年以上1. 崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業; 2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。2025-12-18
郭飛經理 -
業務經理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、主要負責仿石漆、藝術漆經銷商門店開發; 2、對區域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數據; 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態; 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車,能適應出差。 3、男女不限,25~45歲之間, 福利待遇: 基本工資+績效工資+業績提成+區域服務總提成+其他獎勵+五險,試用期無責底薪保底3000; 上班時間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:002025-12-18
謝先生總經理 -
銷售主管、售后客服、車險金融專員5000-12000元桂林-臨桂區-新大城 高中以上職位描述: 1.維護公司老客戶,提供續期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領取等服務; 2.邀請客戶參加公司各項服務活動; 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓。 4.薪資:初+續期津貼+輔導津貼+長期服務津貼+月度獎金+季度獎金+團隊獎金+年終獎+激勵方案+業績提成。還是那句話,多少努力就有多少回報! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫療、意外人身險等補充保險 2、企業年金﹣--﹣為員工另外建立的補充養老保險 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國內國外不定期的旅游機會 5、免費體檢﹣--﹣每年定期組織員工進行免費高端體檢。 如果你想發展,不想打死工,還浪費時間,沒有發展前途的,就過來試試。。 年齡:25-45歲 學歷:大專及以上 工作時間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強的與人交流溝通的能力。2025-12-18
梁桂運經理 -
流通部區域經理3500-7000元桂林-疊彩區-桂北億圣批發城廣西智喜建材科技有限公司批發/零售崗位職責:負責湖南方向 1、完成所轄區域的產品銷售任務,提升產品在區域內的占比; 2、負責所轄區域內市場的開拓、新客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責所轄區域內賣場的出樣規劃布置,整體形象的維護; 4、負責所轄區域內的產品線的設定,產品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況; 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區域內競品動態及節假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。 有銷售經驗著優先2025-12-18
謝小姐人事 -
銷售經理5000-20000元·13薪桂林-七星區-漓濱花園 高中以上 2年以上 25-50歲1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 66、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 了、評估銷售業績,建設銷售團隊。2025-12-18
黃經理人事經理 -
銷售主管5000-8000元·15薪桂林-疊彩區 大專以上 3年以上 25-45歲1. ? 團隊領航者 ? 人才孵化:培養銷售精英,打造高績效戰隊 ? 目標賦能:貫徹執行公司的行動計劃,帶領團隊實現收入躍升 ?? 價值創造者 ? 客戶守護:為企業與家庭定制風險解決方案,傳遞安心保障 ? 資源開拓:鏈接銀行、企業等渠道,構建長期共贏生態 ?? 職業成長雙引擎 ? 收入無上限:團隊業績+個人銷售雙重收益,能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷:統籌管理、商務談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會價值 ? 成為風險管理的專業顧問,助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動保險普惠,讓更多家庭擁有抵御風險的底氣 一句話點亮:這是用專業與領導力成就團隊、守護萬家燈火的事業,每一份保單都在書寫責任與信任的故事。2025-12-18
郭飛經理 -
銷售經理、主管10000-30000元·13薪桂林-七星區-漓濱花園 高中以上 25-50歲1. 職位描述 崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業; 2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。2025-12-18
文小姐經理 -
銷售經理4000-7000元桂林-象山區 22-45歲桂林金皇國際大酒店有限公司酒店/旅游1.進行對酒店的銷售及市場拓展計劃,開拓客戶 2.實施銷售計劃,完成銷售任務。 3.建立、維護客戶關系,定期回訪客戶。 4.認真執行公司與部門內部各項規章制度,完成公司布置的其他工作 5.協助部門經理工作。 6.需同等崗位經驗者。2025-12-18
王樂人事
桂林相關熱門崗位
- 深圳市彩生活物業管理有限公司桂林分公司
- 所在行業 物業
- 成立時間 14年(2010年12月16日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 50-100人