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職位描述

(任職資格)
1、可以在廣西區(qū)內(nèi)出差,出差時(shí)長自己設(shè)定。
2、現(xiàn)在自覺是矮窮挫的,想成為白富美高富帥的。
3、沒機(jī)會和別人拼爹的。
 (四不招)
1、視金錢如糞土的。
2、開奔馳寶馬的。
3、身在曹營心在漢的。
4、這山望著那山高的。
(以下條件優(yōu)先錄用)
1、生活所迫,為錢所困,自覺生活沒質(zhì)量的。
2、負(fù)債累累,百十萬不算多的。
3、有房貸、有車貸......
4、如果自己有車,出差每行駛1公里,補(bǔ)貼1元(過橋費(fèi)、過路費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)均含在內(nèi));如果自己沒有車,出差可乘坐高鐵、大巴,實(shí)報(bào)實(shí)銷。

工作職責(zé):
開發(fā)新客戶或維護(hù)老客戶,公司成立了兩個(gè)部門,可以選擇開發(fā)部或維護(hù)部。開發(fā)部負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,維護(hù)部負(fù)責(zé)跟蹤老客戶。
公司的產(chǎn)品有手機(jī)成品,移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品。

薪酬:
1、工資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績效考核+話費(fèi)補(bǔ)貼;
2、試用期工資為3000元/月,試用期時(shí)長一個(gè)月;
3、差旅費(fèi)費(fèi)報(bào)銷依照公司規(guī)定,車票按金額報(bào)銷,住宿與吃飯,按不同級別有不同的補(bǔ)貼;
4、每年公司會組織一次大型旅游;
5、月薪低于5000元的予以淘汰,10000元到20000元,不是夢!

公司簡介

南寧市欣康威電子有限責(zé)任公司成立于1996年,從2002年起專注手機(jī)行業(yè),公司致力成為全廣西最專業(yè)和最具品牌號召力的通訊產(chǎn)品流通企業(yè),現(xiàn)已在同行業(yè)位居前三名。多年來公司秉承“精誠合作,志在雙贏” 的企業(yè)信條,使合作客戶達(dá)到1000多家,現(xiàn)因公司發(fā)展需要,誠邀對對手機(jī)批發(fā)渠道開發(fā)業(yè)務(wù)充滿信心和熱情的有識之士加盟我們的團(tuán)隊(duì),公司將為您提供一個(gè)展現(xiàn)個(gè)人能力,實(shí)現(xiàn)身價(jià)值的平臺,愿我們攜起手來共筑輝煌!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

銷售主管
6000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+多項(xiàng)管理津貼(推薦獎+組津貼+培育津貼)+年終獎+晉升獎勵 2、福利待遇: 3、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
1、市區(qū)固定的路線拜訪客戶,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險(xiǎn) 5、上班時(shí)間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級業(yè)務(wù)---金級業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板
1小時(shí)內(nèi)
文龍
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)保險(xiǎn)知識、了解公司產(chǎn)品及服務(wù)模式,提升銷售技能、管理技能。 2、服務(wù)老客戶,開發(fā)新客戶。進(jìn)行客戶的售后服務(wù),定期拜訪講解客戶動態(tài)。及時(shí)掌握并開發(fā)客戶的需求。 3、保險(xiǎn)知識宣傳,解答客戶疑問。 職業(yè)要求: 1、年齡25~45歲 2、學(xué)歷:大專及以上(優(yōu)秀者可以放寬至高中) 3、普通話流利,性格開朗,具有一定抗壓能力,有堅(jiān)強(qiáng)的責(zé)任心。 4、有客戶服務(wù)意識及經(jīng)營意識,有銷售、管理經(jīng)驗(yàn)者有先。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+展業(yè)津貼+年終獎+晉升獎勵 2、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 3、定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城
大專以上
3年以上
25-40歲
崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售目標(biāo); 2. 拓展新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系; 3. 分析市場趨勢,實(shí)施銷售策略以提升業(yè)績; 4. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略; 5. 促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的溝通和協(xié)作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧; 2. 能夠自我激勵,對銷售工作充滿熱情; 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 4. 能夠有效管理時(shí)間,優(yōu)先處理重要事務(wù); 5. 具備分析和解決問題的能力; 6.大專以上學(xué)歷; 7.有管道、電器管理部門經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1小時(shí)內(nèi)
謝小姐
人事
桂林-臨桂區(qū)-新大城
高中以上
職位描述: 1.維護(hù)公司老客戶,提供續(xù)期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領(lǐng)取等服務(wù); 2.邀請客戶參加公司各項(xiàng)服務(wù)活動; 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓。 4.薪資:初+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長期服務(wù)津貼+月度獎金+季度獎金+團(tuán)隊(duì)獎金+年終獎+激勵方案+業(yè)績提成。還是那句話,多少努力就有多少回報(bào)! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn) 2、企業(yè)年金﹣--﹣為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國內(nèi)國外不定期的旅游機(jī)會 5、免費(fèi)體檢﹣--﹣每年定期組織員工進(jìn)行免費(fèi)高端體檢。 如果你想發(fā)展,不想打死工,還浪費(fèi)時(shí)間,沒有發(fā)展前途的,就過來試試。。 年齡:25-45歲 學(xué)歷:大專及以上 工作時(shí)間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時(shí)間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強(qiáng)的與人交流溝通的能力。
1小時(shí)內(nèi)
梁桂運(yùn)
經(jīng)理
銷售經(jīng)理
5000-20000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
2年以上
25-50歲
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 66、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 了、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
1小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
銷售經(jīng)理
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
2年以上
28-35歲
1. 開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系, 2. 完成月度銷售目標(biāo)及市場拓展計(jì)劃, 3. 收集市場動態(tài)信息, 4.
1小時(shí)內(nèi)
史總
總經(jīng)理
銷售經(jīng)理
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
1年以上
1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
1小時(shí)前
郭飛
經(jīng)理
銷售經(jīng)理、主管
10000-30000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上 25-50歲
1. 職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
1小時(shí)內(nèi)
文小姐
經(jīng)理
桂林-七星區(qū) 1年以上
1、達(dá)成酒店每月下達(dá)的銷售指標(biāo); 2、了解酒店市場趨勢和客戶需求; 3、拜訪客戶,維護(hù)好客源關(guān)系、開發(fā)新客戶。
1小時(shí)前
趙小姐
招聘
南寧市欣康威電子有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市欣康威電子有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 電子
成立時(shí)間 24年(2001年3月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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