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職位描述

工作內(nèi)容:
1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理完成運(yùn)營(yíng)工作執(zhí)行,協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理對(duì)各部門的工作進(jìn)行管理;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理日常工作管理;
3、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)對(duì)公司整體運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行每日的日常監(jiān)督管理和調(diào)整。
2.能力需求:
1、愿意服從公司安排長(zhǎng)期在公司發(fā)展。(部分外派桂林周邊縣)
2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力強(qiáng);具備基本的數(shù)據(jù)分析能力和解決問(wèn)題的能力。接受不定時(shí)晚班。
3、會(huì)開(kāi)車有駕照。
優(yōu)先:1、有管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先、有生鮮行業(yè)的優(yōu)先、熱愛(ài)農(nóng)業(yè)優(yōu)先。 2、本科及以上優(yōu)先 3、年齡25—35歲,薪資4000+***。

公司簡(jiǎn)介

一、 前言
年產(chǎn)值380億元,長(zhǎng)達(dá)68年的持續(xù)盈利;
廣西民營(yíng)企業(yè)第3名;
廣西企業(yè)100強(qiáng)第(20);
中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)(382名);
中國(guó)飼料工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)(第7名);
農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè);
廣西著名商標(biāo)等;
集團(tuán)所屬公司遍布廣西、廣東、海南、湖南、江西、云南、四川、河南……
BUT! 這家公司沒(méi)有大老板,總裁持股10萬(wàn)元!
AND!80/85后高管> 50% !超強(qiáng)的青年干部培養(yǎng)計(jì)劃!
這樣的企業(yè)!尋找我們的股東!尋找我們的合伙人!
讓我們成為:“快樂(lè)的、持續(xù)成長(zhǎng)和發(fā)展的、受人尊敬的百年老店”!
二、企業(yè)簡(jiǎn)介
桂林力源集團(tuán)身處山水甲天下的桂林市,是一家全員持股制的大型民營(yíng)企業(yè),自1953年創(chuàng)建以來(lái),始終秉承“合作 創(chuàng)造 共贏”的企業(yè)理念,致力于成為一家快樂(lè)的可持續(xù)生存和發(fā)展的企業(yè)。
集團(tuán)產(chǎn)業(yè)涵蓋糧油食品、飼料加工、畜禽養(yǎng)殖、種禽育種、生物科技等方向,擁有7000余名員工,其中碩、本??茖W(xué)歷及中高級(jí)職稱4000余人,現(xiàn)有100余家生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè),分布于河南、江西、湖南、湖北、廣西、廣東、四川、云南、海南、貴州、遼寧等地。
歷經(jīng)六十七年的沉淀,尤其是2002年改制以來(lái),每個(gè)“力源人”都成為了公司的主人,他們緊密團(tuán)結(jié),默默耕耘,使集團(tuán)由弱到強(qiáng),穩(wěn)健前行,十幾年來(lái)都保持超過(guò)20%的復(fù)合增長(zhǎng)率,成為了本地甚至全國(guó)同行中都值得稱道的優(yōu)秀企業(yè)

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林 疊彩區(qū) 北極廣場(chǎng) 查看上班路線

可能感興趣的職位

一、崗位職責(zé): 1、制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確保電力設(shè)備的正常運(yùn)行與維護(hù)符合公司目標(biāo)監(jiān)控關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),定期評(píng)估運(yùn)營(yíng)效果,并提出改進(jìn)建議 2、對(duì)客戶現(xiàn)有電力系統(tǒng)進(jìn)行診斷,出具診斷書(shū),并制定預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,確保設(shè)備長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行,分析現(xiàn)有系統(tǒng)性能,識(shí)別瓶頸和改進(jìn)機(jī)會(huì),提出并實(shí)施優(yōu)化方案 3、領(lǐng)導(dǎo)和支持空調(diào)、電力設(shè)備運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括技術(shù)人員、維修人員等,確保各部門之間的高效協(xié)作 4、確保電力服務(wù)的質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求,定期進(jìn)行內(nèi)部審核,確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)符合公司政策和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 5、確保項(xiàng)目安全運(yùn)行,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶反饋和投訴,收集客戶反饋,分析客戶需求,推動(dòng)產(chǎn)品和服務(wù)的持續(xù)改進(jìn) 6、作為公司交付對(duì)接人,制定詳細(xì)的交付計(jì)劃,組織辦理采購(gòu)、評(píng)審、前期手續(xù)等交付關(guān)鍵流程,確保高效合作,推動(dòng)項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行 二、任職要求 1、本科以上學(xué)歷,電氣工程、項(xiàng)目管理、工程管理、能源應(yīng)用工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、電力行業(yè)、物業(yè)公司、能源設(shè)施管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的溝通能力和報(bào)告編制能力,熟練操作基本辦公軟件。
1小時(shí)內(nèi)
蔣先生
人力資源部主任
桂林-陽(yáng)朔縣
大專以上
3年以上
30歲以上
1.制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略:根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定和執(zhí)行OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略,確保平臺(tái)的長(zhǎng)期發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力。 2.管理團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)成員,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3.監(jiān)控并優(yōu)化平臺(tái)運(yùn)營(yíng):通過(guò)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)研究,監(jiān)控平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)狀況,并針對(duì)性地優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),提升用戶體驗(yàn)和平臺(tái)的用戶留存率。 4.管理供應(yīng)鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,協(xié)商和簽署合同,并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格。 5.管理營(yíng)銷活動(dòng):負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,包括在線廣告、促銷活動(dòng)、聯(lián)盟營(yíng)銷等,增加平臺(tái)的曝光度和用戶獲取。 6.處理客戶投訴和糾紛:處理客戶的投訴和糾紛,確??蛻舻膯?wèn)題得到及時(shí)解決,維護(hù)客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。 7.跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài):密切關(guān)注在線旅游行業(yè)的動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,保持平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力。 8.分析和報(bào)告:定期分析和報(bào)告平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和業(yè)績(jī),向管理層匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題,提出改進(jìn)建議。 任職要求: 有整體負(fù)責(zé)線上渠道運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)。
1小時(shí)內(nèi)
關(guān)小姐
人事專員
桂林-靈川縣-八里街
本科以上
3年以上
25-39歲
桂林聚德苑食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)超市商場(chǎng)營(yíng)銷管理 2、制定商場(chǎng)銷售計(jì)劃,做好各商場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)監(jiān)查和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3、做好同類產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查,為公司決策提供依據(jù)
2025-12-16
傅先生
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-施家園
一、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)備事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理; 2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)手機(jī)批發(fā)店和蘋(píng)果手機(jī)專營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)管理,銷售和推廣; 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 二、薪酬福利: 1.試用期三個(gè)月薪資***,另行計(jì)算績(jī)效傭金。 2.轉(zhuǎn)正員工薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效傭金 3.節(jié)假日享受國(guó)家法定節(jié)假日待遇,如遇加班享受雙薪酬福利。 4.工作滿一年享受3天年假,每年遞增,最高享受15天。工作滿一年享受每年遞增100元/月底薪。 5.購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn) 6.差旅費(fèi)用按照公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)全額報(bào)銷。 三、工作時(shí)間: 早8:30—12:30/14:00—18:00 實(shí)行月薪制(每月15日發(fā)工資/節(jié)假日順延) 單休(每周日正休) 四、工作地點(diǎn):廣西區(qū)域(南寧/柳州/桂林) 主攻渠道:特通渠道/團(tuán)購(gòu)渠道/新媒體渠道/異業(yè)合作渠道/定制訂購(gòu)渠道/高速公路服務(wù)區(qū)/加油站/企事業(yè)單位
2025-12-16
楊女士
人事主管
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
4年以上
桂林牧生源連鎖超市有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.超市連鎖店店內(nèi)商品品類完善;明確門店經(jīng)營(yíng)商品標(biāo)準(zhǔn)目錄 2.制定各門店商品陳列標(biāo)準(zhǔn),包括成列位置、貨架、排面等,做好動(dòng)態(tài)調(diào)整。 3.完善商品定價(jià)策略,價(jià)格市調(diào);商品定價(jià)等 4.制定銷售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行; 5.門店員工業(yè)務(wù)技能,企業(yè)文化、銷售溝通技巧等培訓(xùn); 6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況; 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、三年以上銷售管理、運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域經(jīng)理,總店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、勤奮,敬業(yè),誠(chéng)信,能吃苦、 5、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開(kāi)展工作的能力; 6、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能很好地把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶心理。
2025-12-15
伍女士
人事行政主管
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
28-40歲
福達(dá)控股集團(tuán)有限公司
多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)旅游電商平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng),管理中心內(nèi)部資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 2、制定推廣方案并實(shí)施,對(duì)推廣效果、店鋪產(chǎn)品訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;負(fù)責(zé)店鋪相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析,制作各類報(bào)表,通過(guò)數(shù)據(jù)的引導(dǎo),優(yōu)化前端的不足和問(wèn)題。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、5年以上境外旅游產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通制定運(yùn)營(yíng)策略和方案,具備全面管理團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)能力,自帶境外旅游資源者優(yōu)先考慮。 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有事業(yè)心和責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng)。
2025-12-11
王先生
HR
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專以上
4年以上
28-45歲
有零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),醫(yī)藥行業(yè)管理人員優(yōu)先。負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作,定位營(yíng)銷思想,把握市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃,完成營(yíng)銷目標(biāo)的人員。 工作內(nèi)容 1 組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃 2 制定并開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng),跟蹤市場(chǎng)反饋,及時(shí)調(diào)整公司營(yíng)銷策略 3 組織擬訂營(yíng)銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置 4 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)、技術(shù)部門等工作的協(xié)作關(guān)系 5 組織收集市場(chǎng)銷售信息、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息等 6 負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作 7 組織開(kāi)展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作
2025-12-11
王麗梅
部長(zhǎng)
廣西力源餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西力源餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲
成立時(shí)間 5年(2020年3月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人

該公司其他職位

總經(jīng)理助理

¥5000-10000元

桂林-疊彩區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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