職位描述
要求:女性,大專以上學歷,25歲以下,五官端正,細心,有耐心,有C1以上駕駛證。
公司簡介
桂林兩江混凝土有限公司注冊成立于2011年01月,注冊資金1000萬元人民幣,總投資2500萬元人民幣。企業(yè)性質(zhì):獨資經(jīng)營。公司位于桂林市臨桂魯山工業(yè)園魯安路3號,地理位置優(yōu)越,交通便利。
公司一期投資1000萬人民幣,年產(chǎn)混凝土量50萬立方米以上,2011年3月底投產(chǎn),公司主要設備;三一重工HZS120的攪拌站2套,混凝土攪拌運輸車20臺,46米混凝土泵車一輛,37米混凝土車泵車一輛,車載泵3臺,散裝水泥罐車2輛,專用500KVA變電所,配備1臺400KVA發(fā)電組,全自動監(jiān)測、自動攪拌。公司總員工達50多人,其中工作管理人員15人,高級工程師3人,工程師5人,各類持證上崗人員8人。公司試驗室建筑面積200平米,擁有先進的檢測設備和一支技術雄厚的技術骨干,將在提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、節(jié)能降耗等技術方面有所突破。同時,公司十分注重環(huán)保建設和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,投入的環(huán)保設備一流,選用當前最為成熟的除塵、降噪設備,實現(xiàn)了污水零排放,廢氣、粉塵排放完全符合國家標準。公司力爭在2011年12月通過IS09001:2000質(zhì)量管理體系,IS014001:2004環(huán)境管理體系,GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系三位一體認證。
公司堅持以市場為導向、創(chuàng)新為動力、質(zhì)量求生存、科技促發(fā)展,努力創(chuàng)造一流業(yè)績,樹立企業(yè)形象,為發(fā)展臨桂新區(qū),再塑一個新桂林做貢獻。
企業(yè)信條:科學管理 信守承諾
企業(yè)理念:立足臨桂新區(qū) 服務大桂林
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總經(jīng)理助理5000-5500元桂林-靈川縣 本科以上 3年以上 28-38歲廣西眾托電子商務有限公司批發(fā)/零售1.完成總經(jīng)理交代的任務,負責辦公室的全面工作; 2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作,與總經(jīng)理保持工作方向一致; 3.做好公司會議記錄,會議決策的執(zhí)行跟蹤,向總經(jīng)理匯報執(zhí)行進度; 4.負責總經(jīng)理的工作日程安排以及預約工作,及時提醒總經(jīng)理的日常行程; 5.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標,制定人力資源戰(zhàn)略計劃; 6.參與公司發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,并據(jù)此制定各部門工作計劃并達成工作目標; 7.協(xié)助總經(jīng)理制定公司各項政策,督促及監(jiān)管執(zhí)行情況; 8.各類通知、公告發(fā)布;制度文件擬定、合同修改; 9.解決使用商城系統(tǒng)遇到的問題; 10.負責制定績效考核方案,薪資結構設計; 11.企業(yè)文華宣傳和打造 ,活動組織,聚餐組織安排; 12.重要客戶、供應商的招待; 13.水電工會議及其它各種會議的前期準備工作及主持; 14.其他上級交付的臨時工作。 相關要求: 1.38歲以下,工商管理、企業(yè)管理、人力資源相關專業(yè)本科以上學歷; 2.熟悉桂林市招聘渠道使用,精通國家規(guī)定及企業(yè)薪資、福利政策;熟悉勞動法及桂林市地方勞動法律法規(guī),用工規(guī)定及用工備案、社保辦理流程; 3.參加過企業(yè)管理等相關培訓;具備獨立組織策劃培訓的能力; 4.三年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,曾擔任助理職位并且有銷售和財務經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.具有很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力 ; 6.總結和書寫能力較好; 7.良好的計劃和綜合分析能力; 8.能熟練使用 Excel/PPT/Word ; 9.個人征信良好,無犯罪記錄; 10.具有一定的抗壓能力; 11.有C1駕照,熟練駕駛; 12.能接受偶爾出差。 福利:節(jié)假日福利+五險+帶薪年假+營養(yǎng)工作餐+下午茶10小時前
唐女士人事 -
董事長工作助理8000-10000元桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 本科以上 20-35歲桂林萊茵生物科技股份有限公司制藥/生物工程崗位職責: 1、 負責董事長的日程安排,包括會議、差旅、商務活動等,確保時間合理分配;提前準備會議資料,跟進會議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長所需的文件、報告等,確保文件的準確性和保密性; 3、協(xié)助董事長處理公司運營中問題及項目管理,跟進董事長交辦事項并及時反饋; 4、協(xié)助董事長進行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析; 5、提供決策支持,參與公司重要項目的策劃與執(zhí)行; 6、完成董事長交辦的其他任務。 任職要求: 1、年齡35歲以下,企業(yè)管理/英語/文秘等專業(yè),本科及以上學歷; 2、英語過6級或有留學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,英語能作為工作語言; 3、2年以上董事長/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、形象氣質(zhì)佳,具備較強的溝通能力,語言表達舒適得體,邏輯思維嚴密,具備一定的判斷能力。10小時前
招聘HRHR -
桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上 25-45歲桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運營及對外商務接洽(政府關系/旅行社合作/供應商談判); 2、負責跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報支持,根據(jù)公司運營需要,負責項目合作協(xié)議起草與跟進; 4、撰寫總經(jīng)理有關的資料文書,做好總經(jīng)理日程管理與重要會議記錄并跟進; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作,做好上傳下達工作; 5、其他總經(jīng)理臨時安排的工作。 任職要求 1、大學專科及以上學歷,有總經(jīng)理助理經(jīng)驗及有園林、景區(qū)運營經(jīng)營的優(yōu)先; 2、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達能力及領悟能力; 3、具備良好的外聯(lián)公關能力; 4、有較強的工作責任感,具備良好的保密意識; 4、具備C1及以上駕駛證,3年以上實際駕齡。10小時前
潘春秀人事專員 -
總經(jīng)理助理6000-8000元桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 中專以上 20-40歲桂林云璟科技有限公司生產(chǎn)/制造一、崗位職責 1. 總經(jīng)理司機,完成平穩(wěn)安全的車輛駕駛任務,完成總經(jīng)理交辦的車輛接送事務。 2. 幫助接送小孩上下學。 3. 負責家庭成員(主要是總經(jīng)理)的健康飲食服務工作,包括健康菜譜、食材采購、健康早餐配制等工作。 4. 負責家庭成員的健身醫(yī)療服務工作,包括健身計劃、體檢安排、日常各項身體健康指標及病例的整理分析、陪同長輩小孩去醫(yī)院等工作。 5. 完成總經(jīng)理交辦的家務管理工作,將家務工作標準化、流程化并督促家務阿姨按標準服務(助理無需做家務)。 6. 其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務。 7. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠、勤奮、穩(wěn)重。 8. 每周工作六天,工作時間不固定,每周48小時工作時間。 二、崗位要求 1. 熟練駕駛家用及商務車輛,風格穩(wěn)重。 2. 大專以上學歷,上不封頂。 3. 具備醫(yī)學、護理、營養(yǎng)學、健康管理等相關知識經(jīng)驗。 4. 能夠適應彈性工作時間,根據(jù)總經(jīng)理的行程靈活安排工作。 5. 年齡20-40左右。 6. 服務意識好,吃苦耐勞,執(zhí)行力強,舉止大方得體。 7. 家庭背景簡單干凈,底色淳樸忠誠。2025-12-18
黃女士HR -
總經(jīng)理助理3000-5000元桂林-七星區(qū) 本科以上 5年以上桂林陸通駕駛員培訓有限公司教育/培訓1、協(xié)助總經(jīng)理分管駕校及考場管理工作,監(jiān)督檢查教學工作落實情況; 2、協(xié)助總經(jīng)理對外開展業(yè)務聯(lián)系、宣傳工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務和協(xié)調(diào)各職能部門關系; 4、收集、反饋學員對公司管理、服務意見和建議,提交相關議案。2025-12-17
黃女士人事 -
總經(jīng)理助理4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 2年以上 30-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售-負責協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓 ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護公司網(wǎng)站日常,出差報銷審核 會議統(tǒng)籌及會議主持,辦公室環(huán)境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等 -及時傳達總經(jīng)理的指示、并將各部門的工作進展、問題反饋等準確匯報給總經(jīng)理。 - 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類會議,負責會議通知、資料準備、會議記錄以及會議決議的跟蹤落實等工作。 - 起草、審核、修改各類文件、推文,軟文等,內(nèi)容準確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。 - 負責總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。 - 在商務接待活動中,協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排,包括來賓迎送、會議安排、用餐安排等,展現(xiàn)公司良好形象。 - 參與部分商務談判,負責相關資料準備、談判記錄等工作,并協(xié)助總經(jīng)理跟進談判后續(xù)事項。 - 對總經(jīng)理交辦的重點事務進行跟進,了解事務進展情況,及時發(fā)現(xiàn)并反饋項目中存在的問題,推動事務按計劃順利完成。 靈活配合總經(jīng)理的工作需求。 月休4天 上班時間早上九點到十二點,下午兩點半到六點,薪資6000--10000之間,工作地點:臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務中心2025-12-17
熊先生經(jīng)理 -
總經(jīng)理助理5000-8000元桂林-疊彩區(qū) 本科以上 2年以上 30-50歲桂林廣濟中醫(yī)醫(yī)院有限責任公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、人力資源管理專業(yè),或有人力資源管理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、負責CEO日常行程管理,包括計劃、提醒、預定、接送等; 3、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實CEO布置的工作任務的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋; 4、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理; 5、負責CEO的所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集、翻譯等工作; 6、完成CEO交辦的其他工作。2025-12-16
黃女士人事行政 -
總經(jīng)理助理3000-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂林魯山水泥廠生活區(qū)大院 大專以上 18-28歲桂林市星泓工程咨詢有限公司專業(yè)服務/咨詢招聘總經(jīng)理助理(應屆生優(yōu)先) 崗位信息 - 崗位名稱:總經(jīng)理助理 - 招聘人數(shù):1人 - 工作性質(zhì):全職 - 任職要求:2024/2025屆應屆畢業(yè)生,持有C1及以上駕照且駕駛技術熟練;熟練使用電腦及辦公軟件(Word、Excel、PPT等);溝通表達流暢,執(zhí)行力強,細心耐心,能高效處理日常瑣事。 工作職責 1.?負責日常發(fā)貨相關工作(對接物流、整理發(fā)貨單據(jù)、錄入相關信息等); 2.?協(xié)助總經(jīng)理處理日常溝通,及時回復消息、傳達工作指令; 3.?負責基礎辦公文檔的整理、編輯與歸檔,借助電腦完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作; 4.?完成總經(jīng)理交辦的其他行政瑣事及臨時工作。 薪資福利 - 薪資:3500-5000元/月; - 優(yōu)勢:工作氛圍輕松,事務流程清晰,適合應屆生積累職場經(jīng)驗。2025-12-16
李達總經(jīng)理 -
總經(jīng)理助理5000-10000元桂林-疊彩區(qū)廣西力源餐飲管理有限公司餐飲業(yè)負責市場部總監(jiān)日程的規(guī)劃與提醒,包括會議、商務拜訪、活動出席等安排,確保時間利用高效合理。 收集與市場相關的數(shù)據(jù)、行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息等,對數(shù)據(jù)進行初步整理分析。 項目跟進,協(xié)助市場部總監(jiān)推進市場推廣項目,跟蹤項目進度,協(xié)調(diào)項目涉及的各部門之間的合作關系。 參與部分市場活動的策劃,如協(xié)助撰寫活動方案、準備宣傳材料等,并負責活動后的總結工作。在溝通方面,要準確傳達總監(jiān)的指示和要求,也能將團隊成員的想法和問題及時反饋給總監(jiān)。2025-12-16
張女士人事專員 -
總經(jīng)理助理8000-13000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場桂林大地公關會展有限公司公關/市場推廣/會展工作內(nèi)容: 1、參與公司業(yè)務開拓和市場建設工作; 2、參與重要的外聯(lián)和客戶接洽工作; 3、推動公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地及順利實施; 4、輔助總經(jīng)理完成公司管理工作。 崗位要求: 1、優(yōu)秀的溝通能力和文案水平,熟練掌握PPT等辦公軟件; 2、較強的責任感、目標感和時間管理能力; 3、工作細致、辦事周全,能處理各種突發(fā)狀況; 4、5年以上工作經(jīng)驗,駕車車齡加分。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關/會展·文化藝術/娛樂·咨詢2025-12-16
周成文項目總監(jiān)
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- 桂林兩江混凝土有限公司
- 所在行業(yè) 混凝土
- 成立時間 14年(2011年1月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --