桂平服裝生產(chǎn)廠長招聘

制定公司生產(chǎn)計劃，管理供應(yīng)鏈，達到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求；
根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)，合理組織安排加工廠生產(chǎn)，做好檢查 、監(jiān)督工作，保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單；
跟進加工廠的生產(chǎn)進度和品質(zhì)情況，掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況，與各部門協(xié)調(diào)溝通，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標等；
評估加工廠的產(chǎn)能，合理計劃和組織外發(fā)，對現(xiàn)有加工廠評估與公司合作的質(zhì)量水平、貨期完成情況及合作態(tài)度等，以及開發(fā)新的加工廠。
倉儲及尾部包裝等監(jiān)管。
任職要求：
有5年以上女裝、禮服、文胸廠長管理經(jīng)驗者優(yōu)先，擁有豐富的供應(yīng)鏈資源，開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商；
對服裝面輔料知識非常熟悉，熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系；
精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程，有較高的成本意識、質(zhì)量意識、安全意識；
4. 極強的工作責任感，良好的職業(yè)操守，具備很強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題能力。

制定公司生產(chǎn)計劃，管理供應(yīng)鏈，達到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求；
根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)，合理組織安排加工廠生產(chǎn)，做好檢查 、監(jiān)督工作，保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單；
跟進加工廠的生產(chǎn)進度和品質(zhì)情況，掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況，與各部門協(xié)調(diào)溝通，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標等；
評估加工廠的產(chǎn)能，合理計劃和組織外發(fā)，對現(xiàn)有加工廠評估與公司合作的質(zhì)量水平、貨期完成情況及合作態(tài)度等，以及開發(fā)新的加工廠。
倉儲及尾部包裝等監(jiān)管。
任職要求：
有5年以上女裝、禮服、文胸廠長管理經(jīng)驗者優(yōu)先，擁有豐富的供應(yīng)鏈資源，開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商；
對服裝面輔料知識非常熟悉，熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系；
精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程，有較高的成本意識、質(zhì)量意識、安全意識；
4. 極強的工作責任感，良好的職業(yè)操守，具備很強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題能力。