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河池互動(dòng)營(yíng)銷招聘 logo

河池互動(dòng)營(yíng)銷招聘

桂聘提供2025年12月河池互動(dòng)營(yíng)銷最新招聘,金城江區(qū)5條宜州區(qū)3條,平均工資約為3823元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多互動(dòng)營(yíng)銷市場(chǎng)營(yíng)銷管理市場(chǎng)營(yíng)銷與策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-18
秦琪皓
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營(yíng),提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng)
2. 跟蹤分析賬號(hào)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提高內(nèi)容曝光率和用戶參與度
3. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同制定和執(zhí)行賬號(hào)營(yíng)銷計(jì)劃,增強(qiáng)品牌形象
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效完成任務(wù)
2. 對(duì)抖音平臺(tái)有深入了解,能夠準(zhǔn)確把握用戶喜好和內(nèi)容趨勢(shì)
3. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
崗位福利:
1.綜合薪資 5k-12k(無責(zé)底薪3k+兩百全勤+績(jī)效提成)
2.上班時(shí)間:早上12:00-下午18:00,晚上19:00-21:00;每周可休一天自行調(diào)休!
3.法定節(jié)假:帶薪年假、法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行放假~
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-12-18
梁凱斌
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃。
負(fù)責(zé)撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號(hào)推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營(yíng)銷性,能夠有效引導(dǎo)用戶關(guān)注、互動(dòng)和消費(fèi)。
與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。
2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理:
負(fù)責(zé)零售門店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。
監(jiān)測(cè)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。
研究各平臺(tái)算法規(guī)則和推薦機(jī)制,通過優(yōu)化內(nèi)容標(biāo)簽、發(fā)布時(shí)間、互動(dòng)策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。
3.活動(dòng)策劃與執(zhí)行:
結(jié)合零售門店的促銷活動(dòng)、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點(diǎn),策劃并執(zhí)行線上新媒體營(yíng)銷活動(dòng),如線上抽獎(jiǎng)、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
負(fù)責(zé)活動(dòng)的全程跟進(jìn)和協(xié)調(diào),包括活動(dòng)籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動(dòng)效果評(píng)估等,及時(shí)解決活動(dòng)中出現(xiàn)的問題,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。
與線下門店團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)線上線下活動(dòng)的聯(lián)動(dòng),引導(dǎo)線上用戶到門店體驗(yàn)和消費(fèi),提升用戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率。
4.粉絲增長(zhǎng)與維護(hù):
制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動(dòng)策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關(guān)注零售門店的新媒體賬號(hào),不斷擴(kuò)大粉絲群體規(guī)模。
建立和完善粉絲社群,加強(qiáng)與粉絲的互動(dòng)和溝通,及時(shí)回復(fù)粉絲的咨詢和反饋,維護(hù)良好的粉絲關(guān)系,提高粉絲的忠誠(chéng)度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
崗位職責(zé):
2025-12-18
徐康
崗位內(nèi)容:
1、駐場(chǎng)售樓部,通過抖音平臺(tái)直播,展示并介紹房地產(chǎn)置業(yè)的各類信息及賣點(diǎn)亮點(diǎn);
2、活躍直播間氣氛,與粉絲互動(dòng),解答粉絲疑問引導(dǎo)粉絲關(guān)注或留資;
3、積極完成直播場(chǎng)次及直播時(shí)長(zhǎng),保證直播效果增加粉絲活躍度,確保直播熱度;
4、配合公司營(yíng)銷活動(dòng),策劃并實(shí)施直播活動(dòng),包括帳號(hào)、短視頻等拍攝安排。
崗位要求:
1、愛好主播行業(yè),有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、較好的語言的組織能力、產(chǎn)品介紹能力;
3、有責(zé)任心、溝通能力好、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);
4、熟知抖音極限詞,平臺(tái)規(guī)則。
5、會(huì)基礎(chǔ)的拍攝、剪輯。
2025-12-18
韋榮耿
能夠進(jìn)行跟蹤模仿并進(jìn)而形成獨(dú)立創(chuàng)新的傳播形象; 2.根據(jù)品牌營(yíng)銷策略進(jìn)行抖音、B站、小紅書社會(huì)化內(nèi)容傳播,提升整體品牌形象和傳播熱度; 3.經(jīng)營(yíng)門店各社會(huì)化傳播賬號(hào),并對(duì)粉絲進(jìn)行定期維護(hù),維護(hù)良好的品牌形象和互動(dòng)氛圍 …… 任職資格: 1.專科及以上學(xué)歷,有新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)或深度愛好者優(yōu)先; 2.有創(chuàng)新精神,敢于創(chuàng)新,對(duì)新媒體營(yíng)銷工作有極大的熱情和投入; 3熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播特點(diǎn),對(duì)社會(huì)化媒體傳播有獨(dú)到的理解和駕馭
2025-12-18
余生林
負(fù)責(zé)抖音拍攝及相關(guān)工作,帶全隊(duì)做抖音做直播 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):精通抖音,需提升可安排進(jìn)修學(xué)習(xí) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括內(nèi)容策劃與執(zhí)行; 2.監(jiān)測(cè)抖音賬號(hào)的互動(dòng)和表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容以提升用戶參與度 …… ; 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,開展抖音營(yíng)銷活動(dòng),提升賬號(hào)影響力; 4.分析抖音市場(chǎng)趨勢(shì),為賬號(hào)發(fā)展提供策略建議。
2025-12-13
蔣紅
跟蹤分析自媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶互動(dòng)與粉絲增長(zhǎng); 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,策劃并執(zhí)行線上線下結(jié)合的自媒體營(yíng)銷活動(dòng); 4. 監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)反饋,為產(chǎn)品推廣提供創(chuàng)意支持; 5.

門店主播

3000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-12-13
蔣紅
崗位職責(zé): 1、在門店內(nèi)通過直播形式展示家用電器,提升產(chǎn)品銷量; 2、與觀眾互動(dòng),解答產(chǎn)品相關(guān)問題,提供專業(yè)的選購(gòu)建議; 3、根據(jù)營(yíng)銷活動(dòng)安排,策劃并執(zhí)行直播推廣方案; 4、收集并分析觀眾反饋,
2025-12-13
周光仁
日常管理與維護(hù) 肩負(fù)賬號(hào)日常管理維護(hù)重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作,保障賬號(hào)活躍有序,與用戶建立良好溝通。 4. …… 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營(yíng)銷玩法,具備完整清晰的運(yùn)營(yíng)邏輯。 4. 主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案。 5. 具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力。 6.
約 8 個(gè)崗位
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河池市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 10.8%
    2K
  • 32.4%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
河池市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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