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職位描述

崗位職責:
1、依據生產部門生產計劃,進行生產任務有效跟進,確保完成任務目標;
2、在生產過程中監控制程,及時識別生產過程中的問題,并迅速解決和防止問題重復發生;
3、控制生產成本,減少浪費,提高員工工作效率和物料利用率;
4、及時與采購部、銷售部等進行有效溝通和協調,以期達到生產、品質、成本目標;
5、控制和改善生產過程,減少認為操作不良,保證品質量;
6、及時處理生產過程中發現的品質、設備、故障等問題;
7、促進生產線產能組件提高,持續改善生產線的品質狀態;
8、維護現場紀律及6S管理執行狀態;
9、及時完成上級交付的其他任務。
任職要求:
1、大科以上學歷,年齡45歲以下;
2、3年以上車間生產管理經驗;
3、具備良好的計劃管理和組織協調能力;
4、能接受出差。
職工福利:包吃住、五險一金、過節福利、帶薪年假。

公司簡介

橫州大福食品有限公司企業簡介——用實力做好天然零食,讓健康與美味同在。

橫州大福食品有限公司專注于開發廣西本土特色新鮮果蔬,制作無添加健康休閑食品,自有工廠+全產業鏈把控,給您穩定靠譜的好產品。以下是我們的硬實力:

【家門口的原料基地,新鮮就是王道】
? 主打“橫州甜玉米”為非轉基因甜玉米,規模種植歷史超過30年,品種代系穩定,我司原料供應基地扎根“中國甜玉米之鄉”— 廣西橫州市,這里甜玉米全域種植面積超過28萬畝,我司直接合作供應種植基地3萬畝,我們的產品從田間直達車間全程不超過5小時,凌晨采摘上午加工,原料不過夜,極致鎖住天然香甜。
? 公司種植基地位于亞熱帶地區,全年至少有300天可采收新鮮甜玉米,我們只選應季鮮貨尖貨,不用凍貨陳貨,廣西“果蔬籃子”的地理優勢,讓我們原料成本更低、品質更穩。

【自有工廠實打實,技術設備夠硬核】
? 直控總投資超過2.5億的鮮食玉米產業園,自建十萬級潔凈車間,廠房面積超過5萬平方米,全自動生產線(年產3.5億穗真空包裝甜玉米),從清洗到包裝一體化完成,產品品質完全自控。
? 獨創“全自動真空包裝+全自動滅菌+0添加”技術,100%使用HG高阻隔材料,保障每一顆都能還原當季食物本身的味道,復購率超80%。

【質檢比親媽還嚴格,閉眼賣不踩雷】
? 每批原料農殘/重金屬必檢,生產環節36道品控點,成品檢測報告隨箱附送。
? 合作客戶抽檢0不合格記錄,售后問題24小時響應。

【爆款能打、上新能追,賺錢不費勁】
? 現爆款真空包裝甜玉米段、真空包裝玉米粒、VF玉米筍、甜玉米水牛奶等產品單品均年銷過億,提供試吃裝+定制化規格包裝。
? 背靠廣西“果籃子”原材料優勢,每季度研發新品(如活泡果蔬零食、芒果復合凍干、荔浦芋頭片),免費給品牌商測款,賣得好再鋪貨。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區南寧市橫州市石塘糖廠北側 查看上班路線

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生產主管
5000-6000元
南寧-西鄉塘區
崗位要求: 1、機械類或相關專業,大專以上學歷; 2、有5年以上的車間管理經驗、熟悉機加工、裝配、焊接等工藝,有生產計劃安排經驗優先考慮。 工作地點:南寧市西鄉塘區科園大道92號內辦公樓。 工作時間:8:30-12:00,13:30-17:30,單休,有社保,公司提供中餐,有租房補貼,員工生日福利,年終有項目獎金。
14小時前
黃小姐、周小姐
生產主管
6000-8000元
南寧-江南區
崗位職責: 1、公司業務:廣告生產加工。 2、部門規模:目前3-5人。 3、協調生產:根據訂單安排進度和本部門工人調配。 4、設備維護、客戶訂單跟蹤。 5、對材料合理使用和成品質量有把控能力。 6、執行力強,服從公司領導安排。 崗位要求: 20-50歲,身體健康,工作細心,認真負責 任職要求: 廣告生產行業從業經驗至少1年以上. 崗位福利: 包吃一餐+意外險、月度部門績效提成、崗位津貼、材料管控獎、品控獎等 上班時間: 16:00-01:30(中間有1小時吃飯休息)
14小時前
邱振鳳
生產廠長
8000-10000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、熟悉巖棉復合夾芯板機生產加工制作工藝,熟練車間5S管理 2、提高產能和工作效率,建立建全車間各項管理制度和績效提成方案 3、按照業務訂單合理排產,按時完成生產任務,帶領生產部門完成產能指標任務 4、做好安全生產管理工作,提高產品品質,搞好產品質量管理 5、定期組織員工技能和溝通方面的培訓;對員工進行階段性評價和考核。 任職要求: 1、年齡 30-45歲 大專以上學歷,5年巖棉夾芯板廠工作經驗。 2、有一定的溝通、組織、協調能力。
14小時前
陳荷
南寧-西鄉塘區
【崗位職責】 協助生產部部長開展工作: 1.制訂工作計劃:根據公司的訂單要求,轉化成生產計劃,并布置到崗位和員工。 2.消化生產任務的技術要求、質量要求,指導員工生產,監督生產計劃進度和產品質量;直接與生產部員工一起,完成具體的生產任務。 3.協調生產部與各部門的關系。 4.生產部現場管理和安全管理。 5.生產部員工勞動紀律管理、員工關系協調及員工評價。 6.帶領項目團隊出差客戶現場,進行工程項目的安裝調試,協調項目組之間的關系,在客戶現場協調公司與客戶之間的關系。 7.公司領導和部門領導安排的其他臨時工作。 【崗位要求】 1. 身體健康,性格開朗,善于交流。 2. 五年及以上機械設計類工作經驗,機電一體化或機械設計及其自動化相關專業統招本專科及以上學歷,經驗豐富者可適當放寬,年齡28-35周歲。 3. 具備汽車、電子、工程機械、冶金、物流設備、通用機械、焊接設備等行業工藝排程經驗及非標自動化設計和生產管理經驗者優先。 4. 熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件。 【崗位福利】 1、五險、帶薪假、餐補、員工培訓。 2、薪資待遇:基本工資+業務提成+年終績效獎勵。
14小時前
吳南
生產主管
8000-12000元
南寧-青秀區
職責 1、根據生產計劃,合理安排、實施、協調每天生產,按時完成生產任務做到上傳下達, 2、積極與各部門協調、溝通;與下屬交流、溝通工作中遇到的問題, 3、保證生產順暢參與生產訂單評審、產能核算、生產線改進、品質提升、參加與生產有關的所有活動 4、車間生產異常及時、快捷協助解決產品品質異常問題 5、協助品質技術人員處理5s以及車間安全生產管理 6、完成上級交辦的其他工作 招聘要求 了解生產管理規定及項目管理流程及品質管理流 了解生產工藝及產品檢驗標準 了解換流器、逆變器知識及應用;熟悉電子元器件的結構,性能,機理等 有良好的電磁學基礎及電力電子技術知識 有良好的溝通能力和處理問題的能力 2年以上電氣柜體生產
14小時前
何龍
生產經理
8000-10000元
南寧-青秀區-萊茵湖畔小區
工作職責: 1.根據生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成。 2.根據生產運營工作,協調好各車間的工作運作; 3.每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養,提高設備完好率和利用率; 5.負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。 6.負責建立生產進度、安全、質量等規章制度。 7.關注報表數據,及時發現、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協調關系,協助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統籌管理、生產管理等專業。 2、具備5年以上的管理經驗,熟悉生產運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產線員工培訓經驗; 5、溝通協調能力較強; 6、有同崗位工作經驗優先。 薪酬:8000-10000元/月
14小時前
蘇清立
面點生產經理
20000-25000元
南寧-青秀區-萊茵湖畔小區
崗位要求: 1、專業不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產主管工作經驗,熟悉食品行業生產規程及質量標準,了解大型設備的生產模式。 3、嚴于律己,注重細節,高效執行,抗壓力強,學習力強。 工作職責: 1、根據生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成; 2、根據生產運營工作,協調好各車間的工作運作; 3、每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養,提高設備完好率和利用率; 5、負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接總經理。 6、負責建立生產進度、安全、質量等規章制度。 7、關注報表數據,及時發現、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8、加強與其它部門的協調關系,協助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 薪酬:20000-25000元/月
14小時前
蘇清立
生產主管
4000-5000元
南寧-良慶區
1、有生產管理經驗,能吃苦耐勞; 2、有化學類專業知識; 薪資:4000/月 月休4天 包住、餐補、話補、五險、節日福利、生日福利、
14小時前
黎經理
生產領班
8000-10000元
南寧-青秀區
職責 1、擬定車間生產及工作計劃, 2、組織并實施產品制造工作擬定車間降成本方案,開展持續改善,人員效率提升,降低成本活動制定車間制程質里控制措施, 3、推行質量控制活動落實公司安全管理制度,制定車間生產安全保障措施, 4、開展車間安全檢查和改善工作執行公司現場 53管理要求, 5、推進持續改善生產5s活動執行生產各項流程制度,開展車間團隊建設活動 6、完成領導交辦的其它事務 招聘要求 了解生產相關流程及生產質量管; 了解產品生產工藝及檢驗相關標準 了解人機料法環的方式對生產任務進行安排了解操作運用辦公軟件word、excel、PPT等辦公軟件 2年以上生產管理相關工作經驗
14小時前
何龍
生產經理
10000-15000元
南寧-江南區
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術/半導體/集成電路
工作職責: 1、根據公司戰略、產品線生產與管理目標、銷售預測,分解各生產主管的生產目標,協調內外部資源,指導生產主管進行過程管控、問題解決,保證整體生產目標的達成; 2、參與高難度項目的評審與策劃,指導生產主管識別和評價產品設計瓶頸,對研發和工藝制定的標準進行合理性評估和建議,推動改善,從而提高生產效率和直通率,達成量產爬坡速度目標;參與并討論新技術導入研討,配合導入進技術,優化制造模型; 3、識別各產線共有的系統性風險,組織團隊給出應對措施,指導生產主管處理各類問題、識別并分析風險,導入預防性措施,保證產品質量,總結并優化、完善生產管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標的難度,規劃人才梯隊建設,識別員工能力短板,制定培訓計劃,輸出培訓課程,最終提升員工業務能力; 5、分析生產過程數據,識別通用系統性的成本改善點,組織團隊給出改善措施,驗證、導入并推廣;指導各生產主管識別出成本改善點、降成本措施,優化并將成功經驗推廣到其他項目 6、提出數據化、智能化需求,推動相關部門給出方案,從量產可行性、成本角度評估以優化方案,實現方案落地,提高數據化水平。 任職資格: 1、學歷及專業要求:本科及以上學歷,電子、機電、工業工程等理工類專業優先; 2、知識要求:了解工裝模具、自動線的設計和工作原理、精通項目排產、精益生產、質量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關知識; 3、技能要求:能夠快速熟悉產品知識,進行數據化管理,指導下屬并促進團隊管理能力提升; 4、業務能力要求:有出色的團隊管理和建設能力,具有產品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協調和解決問題的能力; 5、通用能力要求:具有較強的目標管理能力和溝通能力等。
14小時前
肖先生
招聘專員

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所在行業 食品
成立時間 2年(2023年11月27日)
企業性質 有限責任
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