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合浦優(yōu)化招聘 logo

合浦優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年12月合浦優(yōu)化最新招聘,平均工資約為4000元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多優(yōu)化優(yōu)化平臺推廣運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

技術主管

10000-13000元
2025-12-13
嚴俊旭
崗位職責:
1、監(jiān)督工藝文件完工節(jié)點的執(zhí)行;
2、根據生產要求制定生產工藝持續(xù)改善,優(yōu)化單噸工時(目標6.0~6.5),形成方案并監(jiān)督實施;
3、完成在手項目工藝難點的培訓指導與技術文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項目執(zhí)行計劃并跟蹤落實;
5、現場工藝問題的解決方案審核,完成現場工藝紀律檢查制度的制定和優(yōu)化;
6、過程QIF判定結果及處理方案的審核;
7、完成技術人員的培訓計劃和目標設定
8、負責部門日常管理,如理解團隊組織設計與職責分工,主導部門目標設定、拆解與分配,部門績效管理,團隊成員激勵,團隊凝聚力打造,團隊戰(zhàn)斗力提升等。
任職資格:
1、本科以上學歷,機械制造&自動化&金屬材料等相關專業(yè);
2、5年以上風電行業(yè)類似崗位工作經驗為佳;
3、具備:生產工藝改善策劃能力;過程QIF判定結果審核能力;單噸工時改善能力;績效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
6、具備較強的責任心、自驅力、學習力、堅韌性/抗壓力等基本素質。
2025-12-13
何先生
1、電商直播業(yè)務運營,在快手,抖音,淘寶直播等直播間進行產品介紹.宣傳,客戶答疑.活動簡介等,促成購買成交;
2、直播鏡頭感強,與直播間粉絲互動,善于調動氣氛;
3、分析直播后的效果數據,優(yōu)化直播效果,提升粉絲粘性,達成銷售轉化;
4、性格開朗、健談、吐字清晰,不設業(yè)績考核目標,無壓力,銷售能力越高,收入越高。
要求:
1、20-45歲,形象好,氣質佳。
2、思維敏捷,有一定抗壓能力,有團隊意識以及良好的職業(yè)操守。
3、對電商行業(yè)感興趣,有經驗優(yōu)先。
4、薪資福利:基本工資+提成(銷售提成)。薪資范圍:每月20K-50K。
2025-12-13
陳裕鑫
崗位職責:
1、制定達人拓展策略及銷售計劃、挖掘抖音、快手、小紅書等渠道優(yōu)質達人、MCN機構,幫助品牌與達人建立深度合作,達成銷售目標。
2、獨立完成與達人、機構的前期商務談判,跟蹤整個商務合作的過程,把控傭金、費比、合作方式并簽訂合同;
3、與內部聯動、制定和執(zhí)行達人合作策略及方案跟蹤達人合作效果,及時調整策略,迭代達人拓展方 式及合作方法,以確保達成營銷目標;
4、深度理解公司品牌產品理念和達人形象等,結合對達人直播數據結果的診斷;幫助達人進行直播內容策劃,實現產品賣點傳遞和直播效果優(yōu)化;
任職要求:
1.本科以上學歷,2年以上達人運營/自媒體相關經驗,熟悉流量獲取到變現鏈路
2.具備頭部達人商務BD能力,能定向跟進超頭資源的篩選及跟進落地,有平臺及達人資源優(yōu)先
3.擅長溝通表達,具備較強的分析能力
2025-12-13
陳裕鑫
,能用簡潔文案表達產品的賣點; 2、負責每款商品的設計和美化,包括圖片修改和制作、動畫、動態(tài)廣告條等的設計,商品展示模板設計,日常產品維護、調整、美化; 3、站在用戶角度去思考,提高網站的可用性,優(yōu)化設計
2025-12-13
宋女士
HR
實施細則以及落地執(zhí)行; 2、根據運營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地; 3、負責公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設; 4、負責設計優(yōu)化績效管理體系 …… ,制定績效管理制度,負責公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善; 5、建立完善公司薪酬績效管理制度和標準,推動并不斷優(yōu)化, 6、負責公司人力成本分析、診斷、控制與跟進,評估和跟進薪酬模塊功能的實現,
2025-12-13
何先生
崗位要求: 1、負責抖店運營管理和日常維護,包括產品上下架、產品描述優(yōu) 化、店鋪裝修等; 2、負責抖音店鋪評分的維護,監(jiān)控及優(yōu)化各項評分; 3、定期策劃店鋪活動,提升店鋪銷量; 4、針對音平臺各大活動 …… 年以上電商運營經驗優(yōu)先; 2、了解抖音電商運營規(guī)則和邏輯,有后臺運營能力與實操經驗,熟悉?DOU、FEED?投放及達人合作、直播合作或其他直播運營推廣手段優(yōu)先; 3、良好的數據分析能力,能夠根據數據及時優(yōu)化各項工作并見成效
2025-12-13
陳裕鑫
制定和執(zhí)行達人合作策略及方案跟蹤達人合作效果,及時調整策略,迭代達人拓展方 式及合作方法,以確保達成營銷目標; 4、深度理解公司品牌產品理念和達人形象等,結合對達人直播數據結果的診斷;幫助達人進行直播內容策劃,實現產品賣點傳遞和直播效果優(yōu)化
2025-12-10
吳女士、郭女士
崗位職責: 1.負責制定和優(yōu)化豬料及雞料的營養(yǎng)配方 2.參與飼料的研發(fā)和改進工作 3. 協助進行飼料效果的監(jiān)測和評估。
約 23 個崗位
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北海網絡推廣招聘工資

¥ 4000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:5K
  • 7.3%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 10.9%
    4K
  • 21.8%
    5K
  • 1.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海網絡推廣招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
北海網絡推廣招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

地區(qū)招聘

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