賀州成本分析招聘
桂聘提供2025年12月賀州成本分析最新招聘，八步區7條鐘山縣2條，平均工資約為6200元，更多成本分析成本分析成本分析主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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口腔店長
8000-13000元
2025-12-17
王武1. 經營管理
全面負責診所日常運營，制定并執行年度/月度經營計劃，達成業績目標（營業額、利潤、患者滿意度等）。監督醫療服務質量，確保診療流程規范、高效，符合衛健委及行業標準。管控成本，優化耗材采購、庫存管理及設備維護流程。
2. 團隊管理
負責醫護、客服、市場等團隊的招聘、培訓、考核及日常管理。協調醫生排班，平衡患者需求與醫生專長，提升資源利用率。建立激勵機制，提升團隊凝聚力和執行力。
3. 客戶服務
優化患者就診體驗（預約、接待、治療、回訪全流程），處理投訴與糾紛。設計會員管理體系，通過老客戶維護（如定期檢查提醒、生日福利）提高復診率。分析客戶數據，挖掘需求并推動服務升級（如新增項目、套餐優化）。
4. 數據分析
定期統計并分析經營數據（客流量、客單價、項目占比、流失率等），提出改進方案。 -
新媒體運營經理
12000-20000元
2025-12-16
徐小健職位亮點：
· 【全域布局機會】負責公司核心新媒體矩陣（抖音、視頻號、小紅書、公眾號等）的從0到1搭建與戰略增長，你的工作將直接定義品牌的線上形象。
· 【核心決策角色】作為團隊負責人，直接向創始人/CEO匯報，掌控預算與策略，你的決策將直接驅動品牌增長與銷售轉化。
· 【黃金賽道賦能】深耕黃金珠寶這一兼具「投資屬性」與「時尚消費」的高價值賽道，客單價高，復購性強，讓你操盤的項目價值感十足。
· 【資源強力支持】我們承諾提供有競爭力的預算、優質的產品和充分的授權，支持你驗證想法，打爆現象級案例。
崗位職責：
1. 全域戰略規劃： 制定品牌年度新媒體戰略規劃，統籌抖音（品效合一）、視頻號（直播帶貨）、小紅書（種草引流）、微信公眾號（深度內容+用戶沉淀）、百度（SEO/SEM品牌占位） 等多平臺矩陣的定位、目標與協同策略，對整體用戶增長與GMV目標負責。
2. 內容體系搭建： 建立跨平臺的內容創意、生產、分發及優化SOP。主導差異化內容輸出（如產品種草、知識科普、品牌故事、直播活動等），確保品牌調性統一且符合各平臺流量規則，打造爆款內容引擎。
3. 流量運營與轉化：
· 精通抖音 & 視頻號直播運營，能策劃高轉化直播活動，并優化直播全流程。
· 擅長小紅書、抖音等信息流廣告投放，能有效控制CAC（用戶獲取成本），提升ROI。
· 設計從公域引流至私域（企業微信、社群、公眾號）的高效路徑，構建用戶生命周期管理體系。
4. 團隊管理與賦能： 搭建并管理新媒體團隊（內容、運營、設計、投手等），明確分工，高效協作，培養團隊核心能力，激發團隊創造力。
5. 數據分析與迭代： 建立全域數據監控與分析體系，定期輸出復盤報告，快速定位問題，基于數據驅動策略迭代、內容優化和預算分配，實現增長閉環。
任職要求：
1. 經驗： 5年以上新媒體運營經驗，至少3年以上管理經驗。有珠寶、時尚、奢侈品或高客單價消費品行業成功案例者優先。必須具備從0到1搭建多平臺矩陣并實現規模化增長的成功經驗。
2. 平臺精通：
· 硬性要求： 深度精通抖音和小紅書的運營、算法與商業化投放，有直播帶貨實戰經驗。
· 加分項： 具備視頻號運營經驗，熟悉微信公眾號用戶運營與內容規劃，了解百度SEO/ASO優化技巧。
3. 核心能力：
· 戰略思維： 具備平臺整合能力，能制定清晰的全域運營策略，實現1+1>2的協同效應。
· 數據驅動： 極強的數據分析能力，能透過數據看本質，擅長用數據指導決策與優化。
· 領導力： 優秀的團隊管理、溝通協調和項目管理能力，能帶領團隊高效拿結果。
· 商業敏銳度： 強烈的盈利意識，一切工作以增長和轉化為最終目的，對ROI極度敏感。
4. 個人特質： 對內容和流量有極致追求，具備創業心態，自驅力強，結果導向，能承受快速發展中的壓力。
我們提供：
· 有競爭力的薪酬： 基礎薪資 + 高額績效獎金
· 完善的福利體系： 五險一金、帶薪年假、節假日福利、年度體檢、專業培訓預算。
· 快速成長通道： 扁平化架構，核心管理層親自帶教，你的成長速度決定你的職位天花板。
· 員工專屬福利： 員工內購價、產品體驗官資格。 -
會計
4000-7000元
2025-12-16
謝先生人事一、任職要求： 1、稅收、會計、財稅法學等相關專業全日制專科及以上學歷；
2、熟悉稅收、財經法規，熟知各行業的稅收籌劃流程和相關法規制度，具有初級及以上專業技術職稱；
3、具有較強的邏輯思維能力、綜合分析能力和團隊合作精神；
二、經驗要求：1、有稅務會計或稅收籌劃工作經驗者優先，取得注冊稅務師、注冊會計師資格人員優先；
2、精通財政法規及國內的稅務體系和政策，有稅務管理、風險規避和整體統籌能力以及良好的組織、協調能力；
二、崗位職責描述
1、跟企業老板和財務負責人培訓，根據企業經營管理模式，提出稅收籌劃方案，涉稅流程設計和納稅風險檢測,合理利用稅收政策,優化公司稅務環境,有效地控制稅收成本,發揮稅務管理效益；
2、負責公司及所屬企業財務顧問及稅務籌劃，及時提出存在問題的解決方案；
3、通過研究稅收管理政策，并結合公司及合作公司經營管理實際進行有效的稅收籌劃，推動公司節約經營成本，提高經營運行效益；
任職要求：
1、全日制專科及以上學歷，會計學或財務管理等相關專業畢業，持有會計從業資格證書；
2、45歲以下，初級會計職稱及以上；
3、至少4年以上會計工作經驗，掌握管理各項工作流程及統計報表優先。
4、熟悉掌握財務全盤賬務處理及稅務處理工作；
5、熟練運用金蝶、用友，速達等財務軟件、表格、文檔等辦公軟件的使用；
6、具有良好的語言表達及邏輯思維能力，待人熱情，積極鉆研相業務知識。具有較強的工作責任心和敬業精神，良好的職業道德。
7、具備初級以上會計師職稱、注冊稅務師資格優先。
8、學歷要求：應聘者應具備大專及以上學歷。
9、薪資區間4000元-7000元
10、上班時間：單休 上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇：
1、提供社會保險、五險。
2、帶薪節假日：法定節假日、婚假、產假、陪產假等（轉正后）。
3、享有國家規定的法定節假日及帶薪年假；
4、豐富多彩的員工活動（員工生日會、室外運動、節日聚餐、國內旅游）；
5、發放生日禮金、年底雙薪、節假日福利金、績效考核獎金、工齡獎勵、年終獎勵；
6、所有員工提供內訓及優秀員工提供外培機會，與行業資深人士交流；
7、工作環境舒適，企業氛圍良好。 -
財經員
4000-10000元
2025-12-12
王楊松2025.07.31 畢業時間：24、25年 招聘截止日期：2025.7.31 雙胞胎集團財經崗位招聘： ①、財經員多名，要求:2024/25年畢業生，財經類專業，學歷二本及以上，主要負責：資產監管、成本基礎數據管理 …… 、費用審核、經營分析等財經工作。 -
客房經理
4000-6000元
2025-12-12
謝超信- 通過客評分析（如OTA評價、賓客反饋）持續改進服務質量。 3. 團隊管理 - 負責客房服務人員（房務員、領班、主管等）的招聘、培訓、排班及績效考核。 …… - 優化能源消耗（水、電）、減少浪費，降低運營成本。 - 監督布草洗滌與報廢流程，確保物資合理使用。 5. 安全管理 - 落實消防、衛生、防疫等安全規范，組織應急演練。 …… - 定期分析客戶偏好（如枕頭類型、房間朝向），提供個性化服務。 -
財務經理
4000-8000元
2025-12-12
黃笛數字準確，帳目清楚，按期報帳； 3.負責編制公司各類管理財務報表及說明 4.組織公司月度、季度報表的編制與財務分析工作 5.根據管理需要，設計各類財務分析模板 7.按照經濟核算原則，定期檢查，分析公司財務 …… 、成本和利潤的執行情況，挖掘增收節支潛力，考核資金使用效果； 8.配合其他部門，提供所需要的財務分析數據 9.完成總經理或財務總監交付的其他工作。 -
競價推廣專員
3000-8000元
2025-12-11
陳榮彬競價推廣的崗位職責 主要職責目的:引流花少錢帶來更多客戶 1、負責付費推廣方向制定 2、負責百度、360等付費帳戶搭建、管理 3、實時關注競爭對手投放廣告情況,做調整 4、實時關注廣告效果,對投放廣告跟蹤、分析 …… 、優化 5、進行每日、周、月、季度、年度數據分析,提出優化方案 6、維護與提升推廣投放效果,提升轉化率降低優化成本 7、研究新平臺的使用 -
物業項目經理（賀州）
5000-7000元
2025-12-11
梁代英經營目標的需要和公司的政策，組織項目全體工作人員開展日常管理和服務工作，確保整體服務質量不斷提升； 2、全面負責項目各項管理工作，做好項目組織架構建設和部門文化建設； 3、前期與地產對接，開展物業服務內容設計及成本測算 …… 項目實施過程中，配合地產項目部、營銷推進涉及物業相關工作； 5、制定項目的各項工作計劃，并依據公司要求按推進時間督促實施； 6、組織制定項目的年度工作計劃和財務預算，對其實施和執行情況進行跟蹤、控制、分析 -
工程造價主管
6000-8000元
2025-12-11
段澤勇工作內容 1、主導項目工程造價的規劃與管理，確保項目成本控制； 2、直接負責工程項目的預算編制、負責項目結算審核及成本分析，項目結算審計資料收集和審計跟蹤； 3、監督工程造價的執行過程，及時處理造價和審計相關問題 -
會計
5000-8000元
2025-12-11
梁代英崗位職責： 1.負責公司成本費用核算、報表編制、成本資料整理及成本分析等方面工作，并能對項目部的財務狀況作出報告及分析，滿足各方面對財務數據的要求； 2.負責做好公司的稅務籌劃工作，具有較強的稅務風險控制意識
約 10 個崗位
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賀州成本會計招聘工資
￥
6200
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 10K，最多人拿：6K-8K
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8.3%3K
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8.3%4K
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16.7%5K
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25%6K-8K
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16.7%8K-1W
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8.3%1W以上
相關企業
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有色金屬、黑色金屬原料及產品的購銷;有色金屬采礦、選礦;鎢原料、鎢系列產品的收購、生產、加工及銷售;鈦白粉、鈦的氧化物及副產品氧化鈧、硫酸亞鐵、石膏的生產及銷售;水力發電、供電、電力銷售;承裝（修、試）電力設施;有色冶金、建筑行業工程設計和咨詢服務;自營和代理各類商品及技術的進出口業務;經營進料加工和“三來一補”業務;煤炭、焦炭銷售;化肥原料及產品銷售;橡膠制品、塑料制品;化工原料及產品（危險化學品、劇毒品除外）、鋼材、建材、五金機電、日用百貨、電力設備、機械設備和配件的對內貿易和轉口貿易。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：醫療服務；母嬰保健技術服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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電子/電子商務
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許可項目：建設工程施工;住宅室內裝飾裝修;文物保護工程施工;發電業務、輸電業務、供（配）電業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：市政設施管理;土石方工程施工;園林綠化工程施工;城市綠化管理;建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;五金產品研發;五金產品零售;建筑工程用機械銷售;非金屬礦及制品銷售;水泥制品銷售;光伏設備及元器件銷售;光伏發電設備租賃;輸變配電監測控制設備銷售;電線、電纜經營;電力設施器材銷售;太陽能熱發電裝備銷售;電子專用材料銷售;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;太陽能發電技術服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：機動車修理和維護；專業保潔、清洗、消毒服務；潤滑油銷售；五金產品零售；汽車拖車、求援、清障服務；家用電器銷售；汽車零配件批發；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；制冷、空調設備銷售；氣體壓縮機械銷售；音響設備銷售；汽車裝飾用品銷售；機械電氣設備銷售；電子產品銷售；電池銷售；電子元器件零售；移動終端設備銷售；小微型客車租賃經營服務；汽車零配件零售；二手車經銷（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目:醫療服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
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餐飲服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售；食品經營（銷售散裝食品）；食品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；電子產品銷售；可穿戴智能設備銷售；供應鏈管理服務；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；食用農產品批發；食用農產品零售；初級農產品收購；日用品批發；日用品銷售；母嬰用品銷售；日用雜品銷售；五金產品零售；小食雜店（三小行業）；小食雜；新鮮水果零售；農副產品銷售；服裝服飾零售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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對旅游業的投資；文藝創作；藝術表演場館的管理（不含文藝演出）；房地產開發經營；物業管理；自有房地產經營活動；停車場管理；其他未列明房地產業。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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住宿服務、餐飲服務；茶葉、預包裝食品、卷煙、國產酒類零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
