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賀州房地產(chǎn)營(yíng)銷招聘 logo

賀州房地產(chǎn)營(yíng)銷招聘

桂聘提供2025年12月賀州房地產(chǎn)營(yíng)銷最新招聘,八步區(qū)9條鐘山縣7條,平均工資約為4935元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多房地產(chǎn)營(yíng)銷市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
23小時(shí)前
周訓(xùn)敏
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)數(shù)據(jù)信息產(chǎn)品的客戶對(duì)接、開拓、銷售、維護(hù)工作;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品后期客戶服務(wù)支持,維護(hù)好跟客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系;
3、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)公司營(yíng)銷活動(dòng)提供指導(dǎo)性建議。
職位要求:
1、1--2年工作經(jīng)驗(yàn),可接收條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生;
2、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),勤奮刻苦,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:底薪+提成+五險(xiǎn)一金+年假+節(jié)假日福利等。
23小時(shí)前
周訓(xùn)敏
崗位職責(zé):
1、店面管理,業(yè)績(jī)管理,推廣
2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)數(shù)據(jù)信息產(chǎn)品的客戶對(duì)接、開拓、銷售、維護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品后期客戶服務(wù)支持,維護(hù)好跟客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系;
4、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)公司營(yíng)銷活動(dòng)提供指導(dǎo)性建議。
職位要求:
1、1--2年工作經(jīng)驗(yàn)
2、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),勤奮刻苦,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-12-11
朱月良
1.兩年以上房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)
2.有良好的人際溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)
2年以上房地產(chǎn)經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng) 具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力
學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熟練辦公軟件、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤、績(jī)效考核、人事管理工作
從事一手房,二手房買賣,房屋租賃,代辦房產(chǎn)過戶,按揭貸款 職位招聘20-30人
3年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn) 具備較強(qiáng)的營(yíng)銷、管理、策劃能力 有敏銳的市場(chǎng)開拓意識(shí) 邏輯能力、編輯能力、表達(dá)能力強(qiáng)
加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):房地產(chǎn)中介/租賃·房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)·其他專業(yè)服務(wù)
2025-12-11
夏建華
任職要求: 1、具有良好的管理與培訓(xùn)能力,能獨(dú)立完成招商工作 2、有較高的商務(wù)談判水平以及高超的談判技巧 3、具有房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)背景,并具有良 好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神 4、有商業(yè)街招商經(jīng)驗(yàn)了解各業(yè)態(tài)商家需求
2025-12-11
夏建華
銷售分析、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)策劃和執(zhí)行,完成總部策劃部安排的執(zhí)行工作
2025-12-11
夏建華
銷售分析、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)策劃和執(zhí)行,完成總部策劃部安排的執(zhí)行工作
2025-12-11
夏建華
銷售分析、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)策劃和執(zhí)行,完成總部策劃部安排的執(zhí)行工作
2025-12-11
郭澤鋒
3、監(jiān)督銷售流程的執(zhí)行情況,確保銷售工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,收集和分析市場(chǎng)信息和競(jìng)品樓盤情況,為公司的營(yíng)銷策略提供參考依據(jù) 4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo),對(duì)新入職的銷售人員進(jìn)行崗位培訓(xùn),包括房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、銷售技巧 …… 二、客戶管理 1、協(xié)助銷售人員跟進(jìn)客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的房地產(chǎn)建議和方案。 2、參與重要的客戶談判和簽約過程,確保客戶順利成交,包括簽訂合同、辦理貸款手續(xù)等相關(guān)工作。 …… 任職要求:有5年以上房地產(chǎn)銷售主管經(jīng)驗(yàn) 崗位福利:底薪+績(jī)效+餐補(bǔ)+房補(bǔ)+管理傭

物業(yè)主管

3000-5000元
2025-12-11
梁代英
經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的需要和公司的政策,組織項(xiàng)目全體工作人員開展日常管理和服務(wù)工作,確保整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升; 2、前期與地產(chǎn)對(duì)接,開展物業(yè)服務(wù)內(nèi)容設(shè)計(jì)及成本測(cè)算,服務(wù)創(chuàng)新點(diǎn)的提出及打造; 3、項(xiàng)目實(shí)施過程中,配合地產(chǎn)項(xiàng)目部、營(yíng)銷推進(jìn)涉及物業(yè)相關(guān)工作 …… ; 4、制定項(xiàng)目的各項(xiàng)工作計(jì)劃,并依據(jù)公司要求按推進(jìn)時(shí)間督促實(shí)施; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉住宅項(xiàng)目運(yùn)作
2025-12-11
梁代英
確保整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升; 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)管理工作,做好項(xiàng)目組織架構(gòu)建設(shè)和部門文化建設(shè); 3、前期與地產(chǎn)對(duì)接,開展物業(yè)服務(wù)內(nèi)容設(shè)計(jì)及成本測(cè)算,服務(wù)創(chuàng)新點(diǎn)的提出及打造; 4、項(xiàng)目實(shí)施過程中,配合地產(chǎn)項(xiàng)目部、營(yíng)銷推進(jìn)涉及物業(yè)相關(guān)工作 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證; 2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、掌握財(cái)務(wù)管理、人力資源管理的一般知識(shí); 4、熟悉住宅項(xiàng)目運(yùn)作,對(duì)項(xiàng)目的前期介入
約 17 個(gè)崗位
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賀州市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 2.3%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 6.8%
    4K
  • 11.4%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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